المجلس الأعلى للبيئة

المجلس الأعلى للبيئة هو السلطة العليا التي تمثل الهيئة العامة للبيئة، وله أن يتخذ من القرارات ما يراه لازماً لحماية إقليم الدولة من التلوث أيا كان مصدرة. ويشكل المجلس الأعلى للبيئة برئاسة رئيس مجلس الوزراء أو النائب الأول لرئيس مجلس الوزراء وعضوية عدد من الوزراء يختارهم رئيس المجلس الأعلى ، ويكون المدير العام للهيئة عضواً في المجلس ومقرراً له ، ويضم المجلس الأعلى الى عضويته ثلاثة أشخاص من ذوى الخبرة والكفاءة في مجال حماية البيئة ويصدر بتعيينهم مرسوم لمدة أربع سنوات قابلة للتجديد لمدة أخرى مماثلة ، ويحدد المرسوم الصادر بتعيينهم مكافأتهم ، ويصدر المجلس لائحة داخلية تنظم إجراءات العمل به وكيفية إصدار قراراته ويعمل المجلس في إطار السياسة العامة للحكومة على اتخاذ كل ما من شأنه حماية إقليم الدولة من التلوث أيا كان مصدرة وتحقيق الأهداف المنصوص عليها في القانون.

ويختص المجلس بما يلي: -

• رسم السياسة العامة لحماية البيئة في الدولة.
• اعتماد الخطط الوطنية لحماية البيئة وخطط الطوارئ لمواجهة الكوارث البيئية.
• متابعة تنفيذ جميع جهات الدولة لأحكام هذا القانون، والفصل في أي تعارض أو تنازع في الاختصاصات قد يعيق تحقيق السياسات والاهداف والبنود الواردة فيه.
• اعتماد الميزانية السنوية للهيئة.
• اختيار ممثلين اثنين من الجمعيات غير الحكومية المعنية بشئون البيئة لعضوية مجلس الإدارة.
• اعتماد اللائحة الداخلية لمجلس الإدارة بناء على اقتراح مجلس الإدارة.
• اعتماد خطة العمل السنوية للهيئة والمراجعة والتقييم الدوري لها.
• متابعة الوضع البيئي والعمل على تحسين جودة البيئة والإدارة البيئية بالبلاد.
• مراجعة واعتماد التقرير السنوي للأداء البيئي لمؤسسات الدولة ومتابعة وتصحيح قصور مؤسسات الدولة التي وردت فيه.
• اعتماد اللائحة المالية الخاصة بالمرتبات وأجور العاملين في الهيئة.
• اعتماد الهيكل التنظيمي للهيئة.
• إقرار تشكيل اللجان المعاونة الدائمة واعتماد الموازنات الخاصة بها.
• فرض الجزاءات القانونية على الشركات والمنشآت والجهات المخالفة لأحكام قانون حماية البيئة والاشتراطات والمعايير البيئية الواردة في لائحته التنفيذية.
• تفويض الوزراء المختصين بتنفيذ أحكام قانون حماية البيئة واللوائح والقرارات المنفذة له أو من يفوضه هؤلاء الوزراء بندب الموظفين اللازمين للقيام بذلك، ومنحهم صفة الضبطية القضائية لإثبات ما يقع من مخالفات لأحكامه وفقاً لنصوص المواد المتعلقة باختصاصاتهم.
• تشكيل مجلس إدارة الهيئة العامة للبيئة وفقاً للقانون.
• تشكيل مجلس إدارة صندوق حماية البيئة وإصدار اللائحة الداخلية الخاصة به.
• الاطلاع على التقرير السنوي عن أعمال صندوق حماية البيئة.
• الموافقة على إقامة مرادم جديدة للنفايات أو توسعه المرادم القائمة.
• اعتماد خطة إدارة وتقييم ومعالجة واسترجاع كافة المرادم بالبلاد.
• تحديد المناطق المحمية في دولة الكويت وتحديد حدودها الجغرافية وتصنيفها وتنظيمها وكيفية ادارتها ومراقبتها.
• الموافقة على اقتطاع جزء من المحميات المعتمدة بالدولة وذلك بعد عرض الهيئة للأسباب الداعية لذلك.
• تحديد الجهات التي تتولى إدارة المحميات الطبيعية بإقليم الدولة وكذلك تحديد الجهات التي تكلف بمهام الاشراف على بعض المحميات أو المسيجات.
• الموافقة على المشاريع التي تقع في نطاق جون الكويت أو سواحله.
• إصدار الخطة الوطنية لإدارة الوضع البيئي في جون الكويت وتحديثها كل عشر سنوات.
• تحديد الجهات المعنية بإعداد الاستراتيجيات البيئية واعتمادها والمتابعة السنوية لمراحل تنفيذها.
• تحديد مجالات وقطاعات عمل شرطة البيئة بوزارة الداخلية والاطلاع على التقرير السنوي لعملها.
• اعتماد الخطة الوطنية لإدارة البيانات البيئية.
• الاطلاع على خطط الطوارئ وخطط إدارة المخاطر الطبيعية..
• تحديد الجهات التي تعني بإنشاء إدارات متخصصة بالبيئة لديها لضمان متابعة وتطبيق القوانين البيئية في نطاق عملها.
• تعيين مراقبين من موظفي الهيئة أو من خارجها في مؤسسات الدولة لمراقبة الأداء البيئي فيها وتحديد الفترة الزمنية والمهام المحددة لعملهم ومكافأتهم.
• تحديد الجهة الحكومية المعنية بإنشاء متحف التاريخ الطبيعي لدولة الكويت وكذلك تحديد الجهة المعنية بإدارته.
• اعتماد البرنامج الوطني للإدارة المتكاملة للمخلفات.
• الاطلاع على التقارير الدورية عن عمليات تنفيذ البرنامج مشاريع إعادة تأهيل البيئة.

مجلس إدارة صندوق حماية البيئة

مجلس إدارة صندوق حماية البيئة هو السلطة المهيمنة على شئون صندوق حماية البيئة وإدارته ووضع وتنفيذ سياسته، وله أن يتخذ من القرارات ما يراه لازماً لتحقيق الأغراض التي أنشأ الصندوق من أجلها.

المهام والاختصاصات:

• رسم سياسة عمل الصندوق وتنظيم أعماله الادارية والفنية والمالية والاشراف عليها ومراقبة تنفيذها.
• وضع الشروط التي يجب توافرها في طلبات الدعم المالي المقدمة الى الصندوق من الجهات والمشاريع.
• إقامة المشاريع الهادفة لحماية البيئة ومصادرها والحفاظ على توازنها الطبيعي.
• دعم جهود احتواء الكوارث والأزمات البيئية.
• إقامة مشاريع إعادة تأهيل المواقع المتضررة بالدولة.
• تشجيع التحول نحو الاقتصاد الأخضر والتنمية المستدامة.
• دعم الاستثمار في مجال علوم وتكنولوجيا البيئة وتطوير الكوادر الوطنية للعمل في هذا المجال.
• دعم الاستثمار في قطاع التربية البيئية وإنشاء المراكز التعليمية والتوعوية المرتبطة في المجالات البيئية.
• دعم الدراسات والأبحاث البيئية الخاصة ذات العلاقة بمشاريع الصندوق.
• دعم مؤسسات المجتمع المدني البيئية الرسمية والعمل على تشجيع مشاركة بقية مؤسسات المجتمع العاملة في المجالات غير البيئية وبما يمكنها من الدفع باتجاه المشاركة في حماية البيئة كل حسب اختصاصه.
• الموافقة على تقديم الدعم للمشاريع المستوفية للشروط.
• دراسة التقارير المتعلقة بتنفيذ المشاريع الممولة من الصندوق ومتابعتها.
• الموافقة على صرف مكافأة اللجان التي يشكلها المجلس.

مكتب صندوق حماية البيئة

المهام والاختصاصات:

• تنظيم جدول أعمال مجلس الادارة ومواعيد جلساته وتبليغها الى الأعضاء.
• طباعة محاضر الجلسات وإشعار الجهات ذات العلاقة بالقرارات المتخذة ومتابعة إنجازها.
• متابعة تنفيذ المشاريع التي يدعمها أو يتبناها الصندوق أو التي يدخل طرفاً فيها وإعداد العقود اللازمة لها.
• متابعة الأمور الإدارية الخاصة بموظفي الصندوق.
• إعداد قاعدة معلومات بنشاطات الصندوق.
• تنسيق وتصنيف المعلومات التي يحتاجها رئيس مجلس إدارة الصندوق والأعضاء، وتنظيم تداولها وحفظها والتنسيق في ذلك مع الجهات المختصة داخل الهيئة وخارجها.
• تنظيم ومتابعة الأمور المالية والمحاسبية للصندوق وفقاً للقوانين والتعليمات المالية والمحاسبية ومتابعتها.
• تهيئة السجلات المالية ومستندات الصرف والقيد والقبض والتدقيق.
• اتخاذ الاجراءات اللازمة لتوفير احتياجات مكتب صندوق حماية البيئة من أجهزة ومعدات وأثاث وخلافة وما يحتاجه من أعمال الصيانة الدورية والطارئة بالتنسيق مع الادارات المختصة.
• متابعة كل ما يصدر من قرارات عن مجلس إدارة صندوق حماية البيئة.
• إعداد ومتابعة مشروعات اللوائح والإجراءات اللازمة لتنفيذ أحكام قانون حماية البيئة في مجال الصندوق.
• دراسة اقتراح المزايا الممنوحة للمستثمر والقطاع الخاص الوطني ورفعها لرئيس مجلس الإدارة.
• متابعة وتقييم أعمال المرؤوسين وإنجازاتهم والعمل على تطويره وتنمية قدراتهم.
• إعداد تقارير المتابعة الدورية والسنوية عن أنشطة المكتب وإنجازاته مقارنة بالخطة الموضوعة وتقديمها لرئيس مجلس ادارة صندوق حماية البيئة- المدير العام
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية للمكتب وتقديمها لرئيس مجلس إدارة صندوق حماية البيئة - المدير العام.

قسم تلقى الطلبات والدراسة

المهام والاختصاصات:

• تنظيم واستلام وتسليم وتسجيل وحفظ جميع الطلبات المقدمة لصندوق حماية البيئة.
• وضع آلية لتسجيل الطلبات المقدمة.
• دراسة الطلبات المقدمة والتأكد من توافر الحد الأدنى من الشروط التي يعتمدها مجلس الإدارة.
• عمل الأبحاث والدراسات ووضع التصورات حول تنمية موارد الصندوق المالية.
• التنسيق بين الهيئة والجهات المختلفة محلياً ودوليا فيما يتعلق بعمل الصندوق.
• التنسيق مع الجهات المعنية لإعداد تقارير عن الجهات والاشخاص مقدمو الطلبات.
• حفظ وتنظيم مواعيد ومحاضر اجتماعات رئيس مجلس الإدارة ومتابعتها.
• تنظيم استقبال الزوار والمراجعين لرئيس مجلس الادارة وترتيب مواعيد مقابلاتهم بالتنسيق مع الإدارات والأقسام المعنية.
• القيام بأعمال الطباعة وإعداد التقارير والمذكرات والخطابات الخاصة برئيس مجلس الادارة وحفظ وتسجيل المعلومات التي يحتاج إليها مكتب المدير العام باستخدام الحاسب الآلي.
• تسهيل عملية الاتصالات والتنسيق بين الادارات والاقسام المختلفة بالهيئة لضمان تدفق المعلومات وحسن سير العمل.
• الاحتفاظ بسجل عام عن الموضوعات والتقارير الواردة والصادرة من القسم للرجوع اليها وقت الحاجة.
• ابداء الراي في كافة الأمور المرتبطة بعمل الصندوق والمعروضة عليه.
• الرد على استفسارات الجهات المختلفة بشأن الطلبات والعروض المقدمة.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الادارة.
• اعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم الصرف والحسابات

المهام والاختصاصات:

• تطبيق التعليمات المالية المتعلقة بالصرف والحسابات.
• استلام المعاملات من الوحدات المختلفة ومراجعتها والتأكد من توافر الاعتمادات المالية.
• إصدار استمارات الصرف والقيد بالمبالغ المستحقة ومتابعة تحويلها للمستفيدين.
• استلام الاشعارات البنكية المدينة بما يفيد اتمام عمليات التحويل البنكي وإجراء القيود المحاسبية بالتنسيق مع الوحدات المعنية.
• إعداد تقديرات المصروفات بالميزانية.
• متابعة صرف دفعات العقود المبرمة مع المستفيدين.
• إعداد استمارات القيد للعمليات المالية التي تحتاج تسويات وكذلك إجراء القيود النظامية.
• إجراء الفحص الدوري لحسابات الامانات والعهد والحسابات الجارية والحسابات النظامية والعمل على تطبيقها أول بأول.
• تقييم الموجودات المخزنيه وإجراء عمليات الجرد السنوي لها وإعداد التقارير المطلوبة في هذا الشأن ورفعها لمدير الادارة
• توصيف وترميز وترتيب المواد بالمخازن حسب التصنيف المعتمد وفتح كروت أصناف.
• إعداد مذكرات تسوية البنوك وإجراء القيود المحاسبية بالتنسيق مع وحدات الايرادات والمصروفات.
• استلام الكفالات البنكية والاعتمادات المستنديه والاحتفاظ بها ومتابعة تجديدها أو الغائها، وإعداد القيود النظامية بشأنها.
• إجراء عملية المطابقة الدورية بين السجلات والكشوف الالية مع وزارة المالية.
• تحصيل الايرادات التي ترد للصندوق واثباتها باستمارات.
• إعداد التقارير الدورية والحساب الختامي والنماذج الايضاحية والمذكرة التفسيرية.
• إعداد القيود اللازمة لأقفال حسابات السنة المالية.
• عمل استمارات الصرف الخاصة بالعقود بعد التنسيق وأخذ الموافقات اللازمة.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير مكتب صندوق حماية البيئة.
• إعداد تقارير الانجاز عن نشاط القسم ورفعه لمدير مكتب صندوق حماية البيئة.

قسم المتابعة والتقييم

المهام والاختصاصات:

• اعداد وصياغة مشاريع العقود والبروتوكولات التي يبرمها الصندوق في سبيل تأدية مهامه.
• تقييم البرامج والمشاريع التي ينفذها صندوق حماية البيئة ومعرفة اثارها والتوصية بما يلزم في ضوء نتائج المتابعة.
• تقييم الإجراءات التي اتبعت في رسم أو صياغة البرامج والمشروعات الخاصة بالصندوق.
• وضع المقترحات والدراسات حول الاولويات البيئية السنوية.
• مراجعة تنفيذ البرامج والمشروعات الخاصة بالصندوق وفحصها وتقييمها في ضوء السياسة العامة وتحديد الالويات ومدى تحقيق الأهداف المرجوة.
• التنسيق والتعاون مع مختلف الجهات لضمان تنفيذ ما تقدم بيانه على أكمل وجه.
• إعداد التقارير الدورية الخاصة بنتائج المراجعة والتدقيق لأنشطة القسم مع بيان اية معوقات قد تعيق العمل واقتراح الحلول المناسبة.
• التأكد من فعالية وسائل الرقابة المتخذة والمعايير الموضوعة وسلامة تنفيذ الاعمال والبرامج.
• التنسيق مع الجهات المختصة في الرد على ما يرد من أسئلة أو استفسارات أو بيانات مطلوبة من مختلف الجهات الرقابية بشأن أعمال صندوق حماية البيئة.
• اعداد التقارير الدورية الخاصة بنتائج المراجعة والتدقيق للبرامج والمشاريع وعرضها على مدير مكتب صندوق حماية البيئة مع بيان أي معوقات او صعوبات قد تعيق من العمل واقتراح الحلول المناسب لها.
• أي مهام أخرى يكلف بها القسم.
• إعداد التقارير الدورية عن أعمال القسم وتقديمها الى مدير الادارة.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها الى مدير الادارة.

مجلس الإدارة

مجلس إدارة الهيئة العامة للبيئة هو السلطة المهيمنة على شئونها وتصريف أمورها وإدارتها وتنفيذ السياسة العامة التي تسير عليها، وله أن يتخذ من القرارات ما يراه لازماً لتحقيق الاغراض التي أنشئت الهيئة من أجلها. ويصدر قرار من المجلس الاعلى بتشكيل مجلس لإدارة الهيئة لمدة أربع سنوات قابلة للتجديد لمدة مماثلة واحدة ويكون مجلس الإدارة برئاسة المدير العام وعضوية كل من : ممثل عن كل من وزارة الصحة ، وزارة الداخلية ، وزارة الدفاع ، وزارة المواصلات ، وزارة الكهرباء والماء ، وزارة التجارة والصناعة ، وزارة الأشغال العامة ، وزارة الإعلام ، وزارة النفط ، وزارة التربية ، بلدية الكويت ، الهيئة العامة للصناعة ، جامعة الكويت ، معهد الكويت للأبحاث العلمية ، الهيئة العامة لشئون الزراعة والثروة السمكية ( على أن لا تقل درجته عن درجة وكيل وزارة مساعد يختاره الوزير المختص ) ، هذا بالإضافة الى ممثلين اثنين عن جمعيات النفع العام المعنية بالبيئة ، ويختص المجلس بما يلي :

• الإشراف على تنفيذ السياسات الموضوعة من المجلس الاعلى للبيئة.
• اقتراح الخطط الوطنية لحماية البيئة وخطط الطوارئ لمواجهة الكوارث البيئية والاشراف على تنفيذها بعد اعتمادها من المجلس الاعلى.
• إعداد الهيكل التنظيمي للهيئة مع بيان الأجهزة اللازمة لها وتحديد اختصاصاتها.
• إعداد اللائحة الداخلية لمجلس الإدارة على أن تتضمن بصفة خاصة ما يلي:
  • تحديد اختصاصات المدير العام ونوابه
  • تنظيم أعمال مجلس الإدارة وكيفية إصدار قراراته وقواعد واجراءات اجتماعات اللجان وفرق العمل التي تشكل بالهيئة
  • تحديد مكافآت أعضاء مجلس الإدارة ونواب المدير العام وأعضاء اللجان وفرق العمل والخبراء والاستشاريين
• إصدار اللوائح الداخلية للهيئة بما في ذلك اللوائح الادارية ولوائح تعيين موظفي الهيئة وترقياتهم ومكافأتهم وما يمنحون من مزايا عينية أو نقدية والعقوبات التأديبية التي توقع عليهم وإنهاء خدماتهم وذلك دون الإخلال بأحكام المادتين (، ) من قانون الخدمة المدنية وتسري أحكام قانون ونظام الخدمة المدنية على العاملين بالهيئة فيما لم يرد به نص خاص بنظامها الداخلي من أحكام.
• إقرار مشروع الميزانية السنوية للهيئة.
• اقتراح مشروعات القوانين والمراسيم المتعلقة بالبيئة.
• اقتراح تشكيل اللجان المعاونة الدائمة واعتماد توصياتها ويجوز للمجلس أن يفوض المدير العام أو أياً من لجانه فى بعض اختصاصاته.
• وضع جداول بالرسوم والأجور التي تحصلها الهيئة نظير الخدمات التي تقدمها.
• الموافقة على تطوير وتحديث وتعديل المعايير والاشتراطات واللوائح البيئية التنفيذية.
• مراجعة واعتماد الجزاءات المقررة على المخالفين والواردة بقانون حماية البيئة واعتماد لوائح الصلح للمخالفات البيئية.
• الموافقة على كافة اللوائح والقرارات اللازمة لتنفيذ قانون حماية البيئة التي يختص بإصدارها المدير العام وتعديلاتها.
• الموافقة على قبول الإعانات والهبات المقدمة من الجهات الوطنية والأجنبية لأغراض حماية البيئة وتنميتها، ويتم الصرف منها في ذات الاغراض التي منحت من أجلها.
• الاطلاع على التقرير السنوي لتطوير وتنفيذ وتحديث الخطة الوطنية للتخلص من المواد المستنفذة لطبقة الأوزون.

أمانة سر المجالس

المهام والاختصاصات:

• استلام جميع التقارير والمذكرات الخاصة بالموضوعات المقرر عرضها على المجلس الأعلى للبيئة ومجلس إدارة الهيئة.
• إعداد جداول الأعمال الخاصة باجتماعات المجلس الأعلى للبيئة ومجلس الإدارة وإرسالها بعد اعتمادها مع المرفقات إلى السادة أعضاء المجالس وفقاً لأحكام اللائحة الداخلية.
• تلقى مقترحات وطلبات أعضاء المجالس وعرضها على رئيس مجلس إدارة الهيئة العامة للبيئة ومقرر المجلس الأعلى للبيئة.
• إعداد محاضر اجتماعات المجلس الأعلى للبيئة ومجلس الإدارة واللجان وفرق العمل المنبثقة عنهما، وصياغة القرارات والتوصيات الصادرة عنهم ثم اتخاذ الإجراءات اللازمة بهذا الشأن.
• حفظ محاضر اللجان وفرق العمل بسجلات خاصة والاحتفاظ بسجل يضم الموضوعات الخاصة ومحاضر الاجتماعات والقرارات والتوصيات بعد تصنيفها بالشكل المناسب.
• القيام بالتنسيق اللازم بين مكتب معالي رئيس المجلس الأعلى للبيئة ورئيس مجلس الإدارة- المدير العام بما يكفل تسهيل عملية الاتصال وعرض الموضوعات واتخاذ القرارات بالشكل المناسب.
• إعداد التقارير الدورية والسنوية عن أعمال المجلس الأعلى للبيئة ومجلس الإدارة وأنشطتها والإشراف على عمليات توزيعها على الجهات المعنية وفقا لتوجيهات المدير العام.
• إعداد كشوف الصرف الخاصة بمكافآت أعضاء المجالس واللجان المنبثقة عنهما ومتابعتها.
• إعداد تقارير دورية عن أعمال اللجان المنبثقة عن المجلس الأعلى ومجلس الإدارة وعرضها للمناقشة على المجلسين، ورفع التوصيات المنبثقة الى رئيس مجلس الإدارة المدير العام.
• متابعة كل ما يصدر من قرارات عن مجلس الأمة والتنسيق مع اللجنة البيئية بمجلس الأمة.
• إعداد تقارير المتابعة والرد على استفسارات أعضاء مجلس الأمة ومقترحاتهم البرلمانية وذلك بالتنسيق مع الإدارات المعنية ومكتب معالي رئيس المجلس الأعلى للبيئة ورئيس مجلس الإدارة – المدير العام.
• إعداد تقارير دورية عن إنجازات أمانة سر المجالس مقارنة بالخطة الموضوعة
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة لأمانة السر وتقديمها للإدارة العليا.
• القيام بما يتم التكليف به من أعمال مشابهه من قبل معالي رئيس المجلس الأعلى للبيئة ورئيس مجلس الادارة – المدير العام.

المدير العام

يختص المدير العام بصفة عامة بالقيام بكافة المهام والمسئوليات اللازمة لإدارة وتصريف شئون الهيئة وتنظيم سير العمل بما يضمن انتظام العمل وحسن الاداء في كافة قطاعاتها، وتمثيل الهيئة أمام القضاء وفى علاقاتها مع الغير، وذلك كله وفقاً لأحكام القانون واللوائح والنظم المعمول بها والمطبقة. ويختص بوجه خاص بما يلي: -

• إصدار اللوائح والقرارات اللازمة بعد موافقة مجلس الادارة لتنفيذ أحكام قانون حماية البيئة عدا الفصل الاول من الباب الرابع منه.
• المشاركة الفعالة مع كافة قطاعات الهيئة في وضع الاهداف الرئيسية لها وتحديد الاهداف الفرعية وتوزيعها على القطاعات والادارات المختلفة، وكذلك وضع خطط العمل وبرامج التنفيذ واعتمادها بما يحقق الاغراض المحددة فيها.
• وضع الهيكل التنظيمي للهيئة تمهيداً لعرضه على مجلس الادارة للإقرار ثم على المجلس الاعلى للاعتماد.
• إعداد الميزانية السنوية للهيئة تمهيداً لعرضها على مجلس الادارة للإقرار ثم على المجلس الاعلى للاعتماد.
• تنفيذ ومتابعة تنفيذ القرارات التي تصدر عن الهيئة ومجلس الادارة والمجلس الاعلى.
• طلب أي بيانات ومعلومات ومستندات يراها ضرورية من أي جهة عامة أو خاصة تمارس نشاطاً من شأنه تلويث البيئة، وله الحق في تفويض من يراه لازماً في هذا الشأن.
• إصدار كافة القرارات اللازمة بشأن التعيين (في درجات الوظائف العامة أو أحد العقود) ونقل وندب وترقية وإنهاء خدمات الموظفين وغيرها من القرارات الادارية والمالية ذات الصلة، وذلك في إطار أحكام القوانين والقرارات واللوائح والنظم المقررة.
• إصدار القرارات اللازمة بشأن تحديد الموظفين من الهيئة أو غيرها من الجهات الادارية المعنية اللازمين للقيام بأعمال التفتيش التي يطلبها تنفيذ القانون واللوائح والقرارات المنفذة له عدا الفصل الاول من الباب الرابع منه واثبات ما يقع من جرائم بالمخالفة لأحكامه، وتكون لهؤلاء الموظفين صفة الضبطية القضائية.
• إصدار القرارات اللازمة بشأن حذف أو اضافة أي مادة من المواد المستنفدة لطبقة الاوزون وفقاً لأحكام الاتفاقيات الدولية والبروتوكولات ذات الصلة في هذا الصدد.
• إصدار القرارات اللازمة بشأن حظر الاتجار في الكائنات الفطرية المهددة بالانقراض أو بأي جزء منها أو منتجاتها الواردة في الاتفاقيات الدولية ذات العلاقة، وذلك بعد التنسيق مع الجهات المعنية المختصة في الدولة.
• تكليف الموظفين بتأدية أعمال أو مهمات تتعلق بالهيئة داخل البلاد أو خارجها، وتعتبر مدة التكليف أيام عمل رسمية.
• التصريح بالإذن للموظف لتأدية أعمال للغير بمرتب أو بمكافأة أو بدونهما ولو في غير أوقات العمل الرسمية.
• التصريح بالإذن الكتابي للموظف للإدلاء أو نشر أي معلومات عن الاعمال التي ينبغي أن تظل سرية بطبيعتها أو وفقاً لتعليمات خاصة.
• وضع شروط واجراءات اثبات صلاحية من يخضع لفترة التجربة بالتنسيق مع الجهات المختصة.
• اعتماد منح الموظف الاجازات بأنواعها (سواء براتب أو بنصف راتب أو بدون راتب) .
• التوقيع على العقود التي تبرمها الوزارة مع الجهات الاخرى وعلى الشيكات الصادرة عن الهيئة والتحويلات والمراسلات المتعلقة بالكفالات المصرفية وفتح الاعتمادات المستنديه.
• الاحالة للتحقيق بشأن المخالفات التي تحدث من موظفي الهيئة وتوقيع الجزاءات المناسبة وذلك وفقاً للوائح والقواعد المعمول بها في هذا الصدد.
• منح المخالف للاشتراطات والمعايير المنصوص عليها في قانون حماية البيئة أو لائحته التنفيذية – عدا الفصل الاول من الباب الرابع – مهلة لا تجاوز ثلاثين (30) يوماً لتصحيح مخالفته وبشرط ألا ينتج عن ذلك إلحاق أضرار جسيمة.
• تنفيذ ومتابعة تنفيذ كافة أحكام الاتفاقيات البيئية الدولية والاقليمية والوفاء بكافة الالتزامات المترتبة عليها.
• دراسة وتقييم الاوضاع الادارية والتنظيمية في الهيئة وإعداد الخطط الملائمة للتطوير بما يحقق كفاءة وفعالية الاداء الاداري بالهيئة.
• تشكيل لجنة أو أكثر لشئون الموظفين وتحديد اختصاصاتهم.
• إعداد تقارير متابعة دورية وسنوية عن أنشطة الهيئة وانجازاتها ونتائج أعمالها، ترفع الى مجلس ادارة الهيئة متضمنة الاقتراحات والتوصيات اللازمة لتطوير نظم وبرامج العمل بالهيئة ومواجهة المعوقات والمشاكل التي قد تعترض سير العمل.

مكتب التفتيش والتدقيق

المهام والاختصاصات:

• القيام بأعمال التدقيق الإداري والمالي الخاصة بأنشطة و أعمال الهيئة.
• التأكد من مدى التزام كافة ادارات الهيئة بتنفيذ القرارات واللوائح والتعاميم الادارية الصادرة عن الهيئة ومتابعة تنفيذ قرارات مجلس الوزراء ومجلس الخدمة المدنية وديوان الخدمة ووزارة المالية ذات الصلة.
• مراجعة إجراءات تنفيذ الأنشطة المالية والإدارية الرئيسية للهيئة وفحصها وتقييمها في ضوء السياسات المالية والإدارية المعتمدة.
• متابعة إعداد تقارير ومذكرات الهيئة المتعلقة بالرد على تقارير الجهات الرقابية المختلفة بالدولة وابداء الراي بشأنها.
• التنسيق والتعاون مع مختلف الإدارات لضمان تنفيذ ما تقدم بيانه من بنود على أكمل وجه.
• اعداد التقارير الدورية الخاصة بنتائج المراجعة والتدقيق لأنشطة الهيئة و انجازاتها وعرضها على المدير العام واقتراح الحلول المناسب لها.
• أي مهام أخرى يكلف بها المكتب من قبل المدير العام.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للادارة وتقديمها للمدير العام

المكتب الفني

المهام والاختصاصات:

• تقديم الدعم القانوني والاداري والفني للقيادة.
• المساهمة في وضع السياسات العامة والاستراتيجيات والخطط والبرامج المختلفة الملائمة لعمل الهيئة وتحقيق غايتها.
• دراسة القوانين والنظم ذات الشأن البيئي وإبداء اية مقترحات تتعلق بتطوريها.
• مراجعة كافة الوثائق والمستندات والبيانات المتعلقة بالمكتب.
• إعداد الدراسات ذات الطابع التحليلي والطابع البيئي بغرض التخطيط والمتابعة واتخاذ القرارات.
• الاعداد والمشاركة بالبحوث والدراسات وأوراق العمل التي يشارك بها المدير العام في المناسبات المختلفة وصياغتها في ضوء كل مناسبة أو مؤتمر.
• تحليل الاحصاءات والدراسات المتعلقة بعمل الهيئة في كافة المجالات وتقديم التوصيات المقترحة.
• مراجعة تقارير الحالة والوضع البيئي وتقديمها للمدير العام.
• مراجعة تقييم الأداء الفني للوحدات التنظيمية المعنية بأمور الرصد والحماية.
• مراجعة تقارير الإدارات المعنية الموجهة للمدير العام وإبداء الرأي بخصوصها.
• توفير قاعدة مكتملة من القوانين والقرارات واللوائح والتعاميم التي يتطلبها عمل الهيئة وتنظيمها في ملفات بحيث يسهل الرجوع اليها وقت الحاجة.
• إعداد تقارير لتوضيح الموقف التنفيذي لسير الاعمال داخل القطاع ومتابعة البرنامج الزمنى.
• وضع الخطط المرحلية لتطوير أساليب العمل بالهيئة والإجراءات وتحديد الأولويات الزمنية للتنفيذ.
• إبداء الرأي في المسائل التي تعترض إجراءات العمل في الهيئة.
• جمع البيانات المتعلقة بإجراءات العمل وتحويلها الى معلومات ووضع التصورات المساعدة على الاستغلال الأمثل لها.
• إعداد تقارير المتابعة الدورية والسنوية عن أنشطة المكتب وإنجازاته مقارنة بالخطة الموضوعة وتقديمها للمدير العام
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية للمكتب وتقديمها للمدير العام.

إدارة الشئون القانونية

المهام والاختصاصات:

• المشاركة في إعداد وصياغة اللوائح والأنظمة التي تصدرها الهيئة في مجال شئون البيئة وذلك بناء على طلب المدير العام.
• تقديم الاقتراحات المناسبة لحسن سير العمل وذلك بالتنسيق مع الإدارات والأقسام المعنية بالهيئة أو الجهات الخارجية ذات الصلة.
• إعداد القرارات الادارية في حدود الصلاحيات وعرضها على المدير العام للاعتماد.
• تصريف شئون الادارة وإصدار القرارات في حدود الصلاحيات المخولة للوظيفة.
• إعداد قرارات بنتائج التحقيقات في حدود الصلاحيات وعرضها على المدير العام للاعتماد.
• إجراء التحقيقات الإدارية في الموضوعات التي تحال من المدير العام أو من يفوضه في ذلك فيما يتعلق بالمخالفات الصادرة عن موظفي الهيئة أو أي شأن أخر من شئون الهيئة مع اقتراح الجزاءات الإدارية المناسبة في هذه التحقيقات، وفقا لأحكام القوانين والقرارات واللوائح المعمول بها.
• مباشرة القضايا التي تكون الهيئة طرفا فيها واتخاذ الإجراءات القضائية لاستيفاء حقوق الهيئة من الغير.
• تقديم الرأي القانوني فيما يحال إليه بشأن المخالفات البيئية والتحقيقات الإدارية والعقود وكافة المسائل القانونية التي تكون الهيئة طرفا فيها أو ذات علاقة مباشرة بعملها.
• إعداد الدراسات والمذكرات القانونية التي تهدف إلى ضمان حسن سير العمل وتقديم الاقتراحات والتوصيات المناسبة.
• إعداد مشروعات القوانين اللازمة لحماية البيئة والمحافظة عليها بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• إعداد القرارات اللازمة بشأن منح صفة الضبطية القضائية لموظفي الهيئة أو غيرها من الجهات المختصة وإبلاغه للجهات المعنية.
• الاعداد والمراجعة والتدقيق على شروط المناقصات والمزايدات والممارسات التي تتخذها الهيئة قبل الطرح واتخاذ ما يلزم نحو طرحها وإعداد عقودها والتنسيق بشأنها مع الجهات المعنية.
• دراسة وبحث كافة الوثائق والمستندات الخاصة بمشروعات عقود الهيئة ومراجعة صياغتها وإبداء الرأي القانوني فيها.
• دراسة مدى توافر الاشتراطات التي تحددها لجنة المناقصات المركزية عند تكليف التعاقد مع مقاولين.
• مراجعة الجوانب القانونية للاتفاقيات والمعاهدات البيئية التي تكون دولة الكويت طرفاً فيهال أو المزمع توقيعها وذلك بالتنسيق مع الإدارات المعنية وابداء الرأي القانوني بشأنها.
• ابداء الراي في المسائل القانونية لكافة قطاعات الهيئة بما في ذلك ما يتعلق بمراحل ابرام العقود أو مراحل تنفيذها وما يرتبط من حوالات الحق والكفالات المصرفية والافراج عن محجوز الضمان وغيرها من المسائل الأخرى.
• مراجعة مشروعات العقود والاقرارات الملحقة وذلك بالتنسيق مع إدارة الشئون المالية.
• إعداد تقارير المتابعة الدورية والسنوية عن أنشطة الادارة وإنجازاتها مقارنة بالخطة الموضوعة وتقديمها للمدير العام
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية للإدارة وتقديمها للمدير العام.

قسم القضايا والتحقيقات

المهام والاختصاصات:

• متابعة كافة القضايا التي تكون الهيئة طرفا فيها وإعداد مذكرات الدفاع والمستندات الداعمة بالتنسيق مع كافة القطاعات المعنية، وكذلك حضور جلسات النيابة العامة وجلسات الخبراء المتعلقة بتلك الدعاوى.
• إعداد القرارات في حدود الصلاحيات وعرضها على الادارة العليا للاعتماد.
• التنسيق مع الفتوى والتشريع في متابعة كافة المنازعات القضائية التي تكون الهيئة طرفاً فيها.
• متابعة إجراءات تنفيذ الاحكام الصادرة لصالح أو ضد الهيئة، والتنسيق مع كافة القطاعات لسرعة التنفيذ وإعداد تقرير دوري بكافة ما تم من اجراءات بهذا الشأن.
• اتخاذ كافة الاجراءات المتعلقة بالمحجوزات وحوالات الحق ومتابعة الدعاوى المتعلقة بها أمام المحاكم المختصة.
• متابعة إجراءات التحكيمات القضائية بما في ذلك ترشيح المحكمين وتجهيز دفاع الهيئة وإعداد مشارطات التحكيم وتحليل المطالبات بالتنسيق مع إدارة الفتوي والتشريع
• اتخاذ إجراءات الطعن في الاحكام التي ترى الهيئة الطعن عليها بما في ذلك إعداد صحف الطعون والاستشكال في تنفيذ الاحكام إن كان له وجه حق.
• إجراء التحقيقات الإدارية في الموضوعات التي تحال من المدير العام أو من يفوضه في ذلك فيما يتعلق بالمخالفات الصادرة عن موظفي الهيئة أو أي شأن أخر من شئون الهيئة مع اقتراح الجزاءات الإدارية المناسبة في هذه التحقيقات، وفقا لأحكام القوانين والقرارات واللوائح المعمول بها.
• إعداد القرارات اللازمة بشأن منح صفة الضبطية القضائية لموظفي الهيئة أو غيرها من الجهات المختصة وإبلاغه لمن يلزم لإعمال أثاره.
• عقد دورات وملتقيات قانونية لخريجي القانون حديثاً بمعرفة الإدارة.
• إعداد قوائم بالخبراء والفنيين في مجالات المطالبات والتسويات والتحكيمات لتسهيل عملية اختيار محكمي الهيئة والاستفادة منهم في تقديم المشورة قبل اللجوء الى القضاء أو التحكيم.
• إعداد الدراسات والمذكرات القانونية التي تهدف الى ضمان حسن سير العمل وتقديم الاقتراحات والتوصيات المناسبة.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها الى مدير الإدارة
• إعداد تقارير دورية سنوية عن أنشطة القسم وإنجازاته ونتائج أعماله ترفع إلى مدير إدارة الشئون القانونية.

قسم العقود والمناقصات

المهام والاختصاصات:

• الإعداد والمراجعة والتدقيق على شروط المناقصات والمزايدات والممارسات التي تتخذها الهيئة قبل الطرح، واتخاذ ما يلزم نحو طرحها وإعداد عقودها والتنسيق بشأنها مع الجهات المعنية.
• دراسة وصياغة ومتابعة مشاريع العقود ذات العلاقة بمكاتب البيوت الاستشارية بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• دراسة وبحث كافة الوثائق والمستندات الخاصة بمشروعات عقود الهيئة ومراجعة صياغتها.
• إعداد المذكرات والتقارير حول متابعة تنفيذ عقود الهيئة والتوصية بما يلزم في ضوء نتائج المتابعة.
• دراسة التكليفات والاعمال التي تعهد بها الهيئة الى مقاولين من خلال المناقصات العامة وتدقيق مدى توافر الاشتراطات التي تحددها لجنة المناقصات المركزية عند إجراء هذه التكليفات.
• دراسة التكليفات التي تعهد بها الهيئة الى مقاولين أو استشاريين من خلال العقود التي تبرمها الهيئة مع الغير عن طريق مكاتب البيوت الاستشارية في الحالات التي يرخص فيها للهيئة بذلك من وزارة المالية.
• تمثيل الهيئة في حضور الاجتماعات التي تعقد بإدارة الفتوى والتشريع بشأن مشاريع العقود.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها الى مدير الإدارة
• إعداد تقارير دورية سنوية عن أنشطة القسم وإنجازاته ونتائج أعماله ترفع إلى مدير الادارة

قسم الفتوى والرأي

المهام والاختصاصات:

• إعداد مشاريع القرارات الإدارية في حدود الصلاحيات المخولة.
• إبداء الرأي في المسائل القانونية التي تحال إليها من الجهات المعنية.
• إعداد الردود على التساؤلات التي تثور تطبيقاً لقوانين ولوائح هذه الجهات بالتعاون مع إدارة الفتوى والتشريع
• دراسة مشاريع القوانين التي تقترحها الإدارات المختلفة في الهيئة أو التي تحيلها الجهات الخارجية.
• بحث التظلمات والشكاوى التي تحال من المدير العام.
• الاطلاع ودراسة كافة القوانين والمراسيم التي تصدر بالدولة ذات العلاقة بالبيئة بشكل مباشر أو غير مباشر.
• توحيد الراي في الموضوعات التي يثور بشأنها خلاف في الرأي داخل الهيئة وذلك بالتنسيق مع الجهات المختصة.
• إبداء الراي في مشروعات القوانين واللوائح ذات الصلة بعمل الهيئة والتي يطلب رأى الهيئة فيها.
• إعداد البحوث والدراسات القانونية المتعلقة بأعمال الهيئة.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها الى مدير الإدارة
• إعداد تقارير دورية سنوية عن أنشطة القسم وإنجازاته ونتائج أعماله ترفع إلى مدير الادارة.

إدارة الالتزام البيئي

المهام والاختصاصات:

• عمل دورات تدريبية للضباط القضائيين والمراقبين البيئيين من داخل وخارج الهيئة.
• متابعة نتائج منح الضبطية القضائية من إصدار هويات الضبطية القضائية ومتابعة صلاحيتها.
• إعداد البرامج والخطط الزمنية للقيام بتأهيل الضباط القضائيين والمراقبين البيئيين.
• مراجعة محاضر الضبط والبلاغات الواردة والتأكد من مدى تطابقها مع مواد قانون حماية البيئة ولائحته التنفيذية.
• العمل على تذليل كافة المعوقات والصعوبات التي تواجههم في العمل.
• تقييم عمل الضباط القضائيين في ضوء الالتزام بالقانون واللائحة والالتزام بالإجراءات.
• توثيق سبل التعاون مع المؤسسات المحلية والإقليمية والدولية ذات العلاقة فيما يتعلق بالضباط القضائيين البيئيين.
• إعداد التقارير المتضمنة نوعية الانحرافات في التطبيق مع اقتراح الحلول المناسبة.
• الرد على استفسارات الجهات المخالفة وتوضيح الإجراءات والتبعيات الخاصة بالمخالفة.
• التواصل مع المبلغين والمخالفين لاستكمال البيانات والمستندات تمهيداً لاتخاذ الإجراءات.
• اتخاذ الإجراءات اللازمة للمخالفات والبلاغات سواء بقبول طلب الصلح أو الإحالة للنيابة او العرض على اللجنة الدائمة بالبت في المخالفات البيئية.
• التنسيق مع الجهات المختلفة لاستكمال الإجراءات ما بعد الإحالة.
• رفع أسماء المرشحين لمنحهم صفة الضبطية القضائية.
• التنسيق مع الجهات المختلفة في اقتراح محاضر الضبط واعتمادها.
• تقديم الدعم للضباط القضائيين والمراقبين البيئيين والرد على استفساراتهم.
• رصد المخالفات المتكررة واقتراح الوسائل المناسبة لعلاجها.
• إعداد تقارير المتابعة الدورية والسنوية عن أنشطة الادارة وإنجازاتها مقارنة بالخطة الموضوعة وتقديمها للمدير العام
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية للإدارة وتقديمها للمدير العام.

قسم الضبطية القضائية

المهام والاختصاصات:

• وضع المقترحات الخاصة بمحاضر ضبط المخالفات.
• عمل دورات تدريبية للضباط القضائيين من داخل وخارج الهيئة.
• إصدار هويات الضبطية القضائية وتسليمها لهم ومتابعة صلاحيتها.
• تسليم واستلام دفاتر المخالفات والتدقيق عليها.
• متابعة العهد الخاصة بالضباط القضائيين.
• استلام المخالفات من الجهات المختلفة والتأكد من كافة مرفقاتها وتسجيلها الكترونياً.
• إدخال بيانات المخالفات على النظام الإلكتروني.
• التنسيق مع الجهات المختصة في اشراك الضباط القضائيين المتدربين في الزيارات الميدانية.
• التنسيق مع الجهات المعنية لحضور ممثلي الهيئة التحقيق.
• حصر أسماء المرشحين لمنحهم صفة الضبطية القضائية من داخل وخارج الهيئة.
• تقييم أداء الضباط القضائيين من خلال عدد ونوع المخالفات المحررة بالإضافة الى الأخطاء الإجرائية.
• رفع الملاحظات والمأخذ على عمل الضباط القضائيين الى مدير الادارة لاتخاذ اللازم وعرضها على المدير العام
• تأهيل الضباط القضائيين والمراقبين البيئيين من خلال عقد الندوات والدورات والعمل على تذليل الصعاب التي تواجههم بالتنسيق مع الجهات الأخرى.
• استقبال الضباط القضائيين والرد على استفساراتهم فيما يخص الضبطية القضائية.
• اقتراح خطط تدريب الضباط القضائيين والمراقبين البيئيين وتطوير أداء العاملين بالإدارة ومتابعة تنفيذها.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها الى مدير الإدارة
• إعداد تقارير دورية سنوية عن أنشطة القسم وإنجازاته ونتائج أعماله ترفع إلى مدير الإدارة.

قسم البلاغات والمخالفات البيئية

المهام والاختصاصات:

• الدراسة والتدقيق على مدى تطابق بنود المخالفة.
• اثبات إزالة بنود المخالفة لاستكمال إجراءات الصلح.
• التواصل مع المبلغين والمخالفين لاستكمال الإجراءات لاتخاذ ما يلزم.
• التنسيق مع المخالفين لاستكمال إجراءات الصلح بعد اتخاذ الإجراءات اللازمة.
• إحالة المخالفات الغير مستوفيه الشروط الى الجهة المعنية لاستكمال الإجراءات.
• متابعة المستجدات الخاصة بالمخالفات بعد احالتها الى جهة الاختصاص.
• رفع المخالفات التي رصد بعض الملاحظات عليها أو المقدم بها طلب بإعادة النظر بها الى اللجنة الدائمة للبت في المخالفات البيئية.
• إعداد تقرير دوري بعدد المخالفات المحررة والإجراءات المتخذة.
• دراسة المعوقات والمشكلات التي تؤثر على العمل واقتراح الحلول المناسبة لها.
• الرد على الاستفسارات المتعلقة بالمخالفات البيئية والإجراءات الخاصة بالتصالح في المخالفات.
• التنسيق مع الجهات المختصة لما بعد إحالة المخالفة.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها إلى مدير الإدارة
• إعداد تقارير دورية سنوية عن أنشطة القسم وإنجازاته ونتائج أعماله ترفع إلى مدير الادارة

إدارة العلاقات الدولية

المهام والاختصاصات:

• دراسة الاتفاقيات والبروتوكولات الدولية التي تشارك فيها الهيئة، وعرض التوصيات على المدير العام.
• التنسيق مع المنظمات الدولية والإقليمية واقتراح اطر التعامل بما يحقق التعاون والتكامل في القضايا البيئة.
• تنسيق عملية مشاركة ممثلي الهيئة في الاجتماعات والمؤتمرات والندوات المتعلقة بالاتفاقيات والمعاهدات الدولية والاقليمية في مجال البيئة ومتابعة تقارير المشاركين في هذه الاجتماعات وتقديم تقريرها للإدارة العليا.
• استلام كافة التقارير والدراسات الدولية عن البيئة واحالتها لجهات الاختصاص داخل الهيئة لإبداء الرأي تمهيدا لتقديم التوصيات للإدارات العليا.
• دراسة وفحص خطط المنظمات الدولية والإقليمية في التعامل مع القضايا البيئية، وتحديد كيفية الاستفادة من هذه الخطط في تطوير خطط الهيئة.
• التعاون مع المنظمات الدولية، وتقديم المقترحات لها فيما يتعلق بتطوير الأنشطة والعمليات البيئية الدولية
• الاحتفاظ بقائمة بكافة المنظمات الدولية البيئية، وكافة المنظمات العاملة في مجال البيئة، والحفاظ على علاقات التعاون معها.
• جمع وتحليل البيانات عن المنظمات الدولية ذات العلاقة بالأنشطة البيئية، واقتراح مجالات التعاون معها.
• اقتراح مدى الحاجة لتشكيل لجان وطنية لدراسة وتنفيذ الاتفاقيات ومتابعة أعمال هذه اللجان وإعداد تقارير دورية عنها.
• التنسيق مع السفارات العربية والأجنبية لتنفيذ الأنشطة المتعلقة بالاتفاقيات الثنائية والتعاون البيئي والإقليمي والدولي وبين وزارة الخارجية.
• التحضير والاعداد لمراسم توقيع الاتفاقيات والبروتوكولات بين دولة الكويت والمنظمات والهيئات الدولية وذلك بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة.
• التنسيق مع الهيئات والمنظمات الدولية للاستفادة من الخدمات والخبرات الفنية والتمويلية في هذه المنظمات.
• دراسة الاتفاقيات المقترحة وتحديد الجهات المحلية ذات العلاقة والتنسيق معها حول بنود هذه الاتفاقيات وتحديد مدى الحاجة لتشكيل لجنة لتقييم هذه الاتفاقيات ومدى الاستفادة من الانضمام لها.
• متابعة الاتفاقيات التي تم التصديق عليها والعمل على تنفيذ بنودها وذلك بالتنسيق مع الجهات المعنية بالدولة.
• إعداد تقارير دورية عن نشاط الإدارة وإنجازاتها ومعوقات العمل وكيفية معالجتها.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للإدارة وتقديمها للمدير العام.

قسم الاتفاقيات الدولية

المهام والاختصاصات:

• دراسة الاتفاقيات والبروتوكولات الدولية التي تشارك فيها الهيئة وعرض التوصيات على الادارة العليا للهيئة.
• وضع خطط التعاون الإقليمي مع الدول وتحديد الاحتياجات اللازمة لذلك، ووضع الموازنات التقديرية المناسبة، ورفعها إلى مدير العلاقات الدولية.
• التنسيق مع سفراء وممثلي الدول المختلفة لتنفيذ الانشطة المتعلقة بالاتفاقيات الثنائية والتعاون البيئي.
• استلام كافة التقارير والدراسات الإقليمية والدولية عن البيئة وإحالتها إلى الإدارات المعنية مع التوصية بكيفية الاستفادة منها.
• دراسة الاتفاقيات المقترحة وتحديد الجهات المحلية ذات العلاقة والتنسيق معها حول بنود هذه الاتفاقيات وتحديد مدى لحاجة لهذه الاتفاقيات ومدى الاستفادة من الانضمام اليها.
• الاحتفاظ بسجل كامل عن الاتفاقيات البيئية، ومتابعة تنفيذ بنودها وذلك بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• اقتراح مدى الحاجة لتشكيل لجان وطنية لدراسة وتنفيذ الاتفاقيات ومتابعة أعمال هذه اللجان وإعداد تقارير دورية عنها.
• تنسيق عملية مشاركة ممثلي الهيئة في المؤتمرات والندوات الإقليمية والدولية ذات الشأن البيئي ومتابعة تقارير وتوصيات المشاركين وتقديم تقريرها للإدارة العليا.
• مخاطبة إدارات الهيئة العامة للبيئة والجهات الحكومية والأهلية ذات العلاقة بالبيئة بشأن موضوعات المؤتمرات الإقليمية والدولية ذات الصلة بالبيئة للترشيح والمشاركة.
• مخاطبة الإدارات المعنية بالهيئة في إعداد وصياغة ومراجعة أوراق العمل المقترحة التي ستتقدم بها الهيئة في المؤتمرات الإقليمية بشأن البيئة وسبل المحافظة عليها.
• التحضير والاعداد لمراسم توقيع الاتفاقيات والبرتوكولات وذلك بالتنسيق مع الجهات ذات العلاقة.
• التنسيق مع وزارة الخارجية بخصوص صياغة وإعداد مذكرات التفاهم الثنائية بين حكومات الدول الإقليمية وحكومة دولة الكويت.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• اعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم المنظمات

المهام والاختصاصات:

• جمع وتحليل البيانات عن المنظمات الدولية ذات العلاقة بالأنشطة البيئية، واقتراح مجالات التعاون معها بما يحقق التعاون والتكامل في القضايا البيئية.
• إعداد وتحديث قوائم المنظمات والهيئات الدولية المعنية بالشئون البيئية.
• التعاون مع المنظمات الدولية وتقديم المقترحات لها فيما يتعلق بتطوير الانشطة والعمليات البيئية الدولية.
• اقتراح مدى الحاجة لتشكيل لجان وطنية لدراسة وتنفيذ الالتزامات الدولية ومتابعة أعمال هذه اللجان وإعداد تقارير دورية عنها.
• إعداد تقارير دورية عن فترات وقيمة اشتراكات دولة الكويت ممثلة بالهيئة في المنظمات والهيئات الاقليمية والدولية الخاصة ومخاطبة الجهات المعنية لاتخاذ اللازم.
• متابعة توصيات جامعة الدول العربية، والأمانة العامة لدول مجلس التعاون الخليجي، وتوصيات المنظمات الإقليمية والدولية ذات العلاقة بالبيئة.
• استلام كافة التقارير والدراسات الدولية عن البيئة وإحالتها إلى المسئولين المعنيين كل حسب اختصاصه مع التوصية بكيفية الاستفادة منها.
• دراسة وفحص خطط المنظمات الاقليمية والدولية في التعامل مع القضايا البيئية، وتحديد كيفية الاستفادة من هذه الخطط في تطوير خطط الهيئة وذلك بالتنسيق مع الإدارات المختصة.
• التنسيق والتعاون مع المنظمات والهيئات الدولية بشأن توفير المعلومات اللازمة عن الأوضاع العالمية للبيئة، وتقديم المقترحات لها فيما يمس تطوير الأنشطة والعمليات البيئية الدولية.
• تنسيق عملية مشاركة الوفود ومتابعة تقارير المشاركين ممثلي الهيئة وتوصياتهم ومتابعة تنفيذها.
• متابعة تنفيذ الالتزامات الواردة في ميثاق المنظمات الدولية التي تشارك فيها الهيئة، بالتنسيق مع الجهات المعنية، ومتابعة سداد اشتراكات الهيئة في هذه الهيئات والمنظمات الدولية.
• متابعة التطورات المستجدة في القوانين الدولية المرتبطة بالبيئة.
• مراجعة الردود على المراسلات الواردة من المنظمات والهيئات الدولية المهتمة بالبيئة وذلك بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• اعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

مكتب التخطيط الاستراتيجي

المهام والاختصاصات:

• اقتراح رؤية مستقبلية للهيئة تتماشى مع قانون إنشاء الهيئة وأهدافها والاتفاقيات الدولية والتوجهات العالمية في مجال البيئة.
• إعداد خطة استراتيجية لدعم الرؤية المستقبلية للهيئة بما يشملها من تحديد الخطة الاستراتيجية لعمل الهيئة في الجوانب البيئية والادارية والتكنولوجية والفنية المساندة.
• مراجعة الأهداف التشغيلية (السنوية) للقطاعات والإدارات المختلفة داخل الهيئة.
• تحديد مؤشرات قياس الأهداف التشغيلية والاستراتيجية.
• تحديث الخطط الاستراتيجية والتشغيلية للوحدات التنظيمية بناء على المستجدات والمعطيات الجديدة.
• وضع ومتابعة خطط العمل والآليات التنفيذية لتطبيق الخطة الاستراتيجية والخطط التشغيلية.
• مراجعة وتقييم الانجازات الفعلية للوحدات التنظيمية ومقارنتها بالأهداف المحددة والمؤشرات والعمل على تذليل الصعوبات التي تواجهها.
• اقتراح استراتيجية وطنية مؤسسية لنقل التكنولوجيا البيئية.
• تحديد معايير لقياس أداء الوحدات التنظيمية وقياس الأداء وربطها بالأهداف التشغيلية للوحدات التنظيمية ومقارنة أداء الهيئة بأداء المؤسسات البيئية المشابهة.
• مراقبة تطبيق وتنفيذ النظم الإدارية في الهيئة العامة للبيئة والتأكد من مدى تحقيقها للأهداف الاستراتيجية والتشغيلية للهيئة.
• التوجيه المثمر للجهود والموارد واستثمارها بشكل أفضل.
• تحديد الأولويات وفق دراسة علمية منهجية.
• إعداد تقارير دورية عن تطور العمل فيما يتعلق بتنفيذ الخطط الاستراتيجية والتشغيلية والمعوقات التي تواجهها واقتراح التوصيات لمعالجتها.
• إعداد خطة العمل والميزانية السنوية لإدارة التخطيط الاستراتيجي.

مكتب الأبحاث والدراسات

المهام والاختصاصات:

• إعداد وتنفيذ دراسات المسح الميداني عن أولويات البحوث البيئية.
• إعداد وتنفيذ خطط وبرامج وأولويات الأبحاث الهادفة إلى حماية البيئة وتنميتها وذلك بالتنسيق مع الجهات البحثية بالدولة.
• إعداد البرامج السنوية للأبحاث التي تقوم بها الهيئة بناء على وضع الميزانية المخصصة للأبحاث.
• التنسيق مع الجهات البحثية لمتابعة أعمال فرق البحث المختصة.
• إعداد النماذج الخاصة بطلب إجراء بحث ونماذج التقييم والتحكيم وتعديلها وتحديثها من حين لآخر.
• إرشاد الباحثين الي السياسات والإجراءات المتعلقة بطلبات الابحاث البيئية الجديدة المزمع تمويلها.
• إعداد البيانات والتقارير المطلوبة من قبل لجنة استراتيجية الأبحاث والدراسات البيئية لتقييم المشاريع البحثية المقدمة لأغراض التمويل ومتابعة تنفيذ قرارات اللجنة.
• مراجعة وتدقيق ميزانية الأبحاث المقدمة من الباحثين ومتابعة أمور الصرف المالي مع الجهات المعنية.
• وضع اللوائح والإجراءات التنظيمية لدعم الأبحاث.
• تسهيل مهمة الباحثين ودعم الأبحاث وتذليل الصعوبات البحثية بالتنسيق مع الجهات المعنية بالبحث.
• تنفيذ الدراسات الاستشرافية للمخاطر البيئية والطبيعية والصناعية على المدى القريب والبعيد وإعداد تقارير عن نتائج هذه الدراسات وذلك بالتنسيق مع إدارة البيانات البيئية.
• تحديد المشاكل البيئية وذلك استنادا الي نتائج الدراسات والابحاث وتقديم التوصيات بشأنها.
• رصد نتائج الدراسات والابحاث في التقارير والمجلات المحلية والعالمية في مجال الكوارث وإعداد تقارير دورية.
• اختيار وتقييم وتحكيم ونشر الإصدارات البيئية المتنوعة من أجل نشر الوعي البيئي.
• الاشراف على إصدار سلاسل المطبوعات التالية (سلسلة نشرات قضايا بيئية- سلسلة توعية بيئية- سلسلة كتب بيئية- كتيبات وبيئة الأطفال).
• تعديل اللوائح والنظم الخاصة بهذه الإصدارات وتحكيمها بالتعاون مع محكمين مختصين.
• تحرير ومراجعة الكتب العلمية البيئية المراد إصدارها.
• إعداد تقارير دورية عن نشاط الإدارة وإنجازاتها ومعوقات العمل وكيفية معالجتها.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للإدارة وتقديمها للمدير العام.

إدارة العلاقات العامة والإعلام

المهام والاختصاصات:

• إعداد وتنفيذ خطط وبرامج العلاقات العامة والإعلام البيئي المتعلقة بالتعريف بأنشطة الهيئة وإنجازاتها في مجال حماية البيئة.
• إعداد برامج الإرشاد والتوعية البيئية الموجهة للجمهور ومنظمات المجتمع المدني.
• إرشاد المتعاملين مع الهيئة لإنجاز معاملاتهم عن طريق توجيههم للإدارة المختصة.
• تنظيم وتنفيذ المؤتمرات الصحفية والأحاديث الإذاعية والتلفزيونية التي يشارك فيها مسئولي الهيئة.
• إعداد وتنفيذ برامج استقبال ضيوف الهيئة وترتيب إقامتهم وتسهيل مهام تنقلاتهم بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• إعداد برامج الأنشطة الاجتماعية والثقافية والرياضية للعاملين في الهيئة وذلك بالتنسيق مع الجهات المختصة.
• الاعداد والمشاركة للمناسبات البيئية للهيئة بالتنسيق مع الإدارات المختصة.
• متابعة الشكاوى التي تنشر في وسائل الإعلام وإعداد الردود عليها بالتنسيق مع الإدارات المعنية.
• متابعة ما ينشر أو يذاع في وسائل الإعلام المختلفة عن أنشطة الهيئة العامة للبيئة والقضايا البيئية، وإحالته إلى الجهات المسئولة بالهيئة لدراسته واتخاذ اللازم بصدده.
• متابعة اعتماد الاخبار والتصاريح الصحفية الخاصة بإدارات الهيئة لنشرها في الصحف ووسائل التواصل الاجتماعي.
• إعداد الخطة السنوية والميزانية التشغيلية للمؤتمرات والمعارض والندوات المحلية والخارجية ذات العلاقة بنشاط الهيئة بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• إعداد التقارير الدورية وتقديمها للمدير العام.

قسم العلاقات العامة وخدمة المواطن

المهام والاختصاصات:

• تلقي شكاوى المواطنين بشأن وجود أي مصادر تلوث للبيئة.
• عمل النشرة البيئية وتوزيعها في الصحف والجرائد اليومية.
• بث ونشر الاعلام البيئي من خلال المشاركة او عقد المؤتمرات والمعارض والندوات وورش العمل البيئية.
• تنفيذ البرامج الخاصة باستقبال وإقامة وزيارات ضيوف الهيئة المشاركين في المؤتمرات والمعارض والندوات، ومرافقتهم اثناء اقامتهم في دولة الكويت، وذلك بالتعاون مع الجهات المعنية بالهيئة.
• تنمية ورعاية العلاقات بين العاملين بالهيئة من خلال تنظيم الحفلات والمسابقات والرحلات والأنشطة الاجتماعية والثقافية والرياضية.
• استقبال المواطنين والتعرف على شكواهم واحتياجاتهم وتساؤلاتهم البيئية، في ضوء الضوابط التي تنظمها سياسات الهيئة وتوجيههم الي مكاتب ومسئولي الهيئة لحل شكواهم واستيفاء احتياجاتهم واتخاذ الإجراءات الملائمة لخدمتهم.
• متابعة شكاوى المواطنين وتساؤلاتهم، والتأكد من اخذ كافة الإجراءات التصحيحية الملائمة.
• إعداد وتنفيذ واقتراح خطط وبرامج التعريف بأنشطة الهيئة ودورها الخدمي والرقابي وأهدافها وإنجازاتها.
• جمع كافة المعلومات عن الشكاوى وتساؤلات واحتياجات المواطن البيئية، وتحليلها ومعرفة أسبابها، ورفع التوصيات والمقترحات لمعالجتها.
• متابعة القضايا البيئية ذات الطابع المحلي والاهتمام الجماهيري، ورصد وتحليل كل ما ينشر من اخبار ومعلومات عن المشاكل البيئية.
• الاحتفاظ بتقارير عن عدد المواطنين الذين تم استقبالهم، وطبيعة مشاكلهم، وعدد ما تم الرد عليه بشكل مرض، وأسباب عدم الرد على الباقي.
• تنظيم المؤتمرات الصحفية التي يدعو اليها مدير عام الهيئة او أي مسؤول في الهيئة.
• المشاركة في عقد المؤتمرات والمعارض والندوات واللقاءات التي تخطط لها الهيئة، وتخاذ كافة الإجراءات المتعلقة بالتنظيم.
• إعداد المنشورات والكتيبات والمواد الاعلامية اللازمة للمشاركة في المؤتمرات والمعارض وتوزيعها على الجمهور تدعيماً للثقافة والإعلام البيئي.
• اعداد وصياغة الاخبار الخاصة بالهيئة العامة للبيئة مع توثيق الفعاليات (كتابة – تصوير فوتوغرافي) داخل وخارج الهيئة.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• اعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم الإعلام والتواصل الاجتماعي

المهام والاختصاصات:

• إعداد وتنفيذ مختلف الحملات والتغطيات الاعلامية (مرئي – مسموع – مقروء).
• بناء بيئة مناسبة لتطبيق الخدمات الالكترونية والبرامج التقنية في الهيئة.
• مواكبة التغيرات التقنية الحديثة التي طرأت في المجتمع المعلوماتي وتأسيس البيئة المناسبة للتعامل مع ثورة الانترنت والاتصالات.
• تنفيذ الانظمة والبرامج والتطبيقات اللازمة لإدارة الخدمات الالكترونية حسب الاجراءات والخطط المعتمدة.
• المشاركة في عقد المؤتمرات والمعارض والندوات واللقاءات التي تخطط لها الهيئة واتخاذ كافة الإجراءات المتعلقة بالتنظيم.
• إصدار المجلة الالكترونية بالإضافة الى النشرات الالكترونية للصحف اليومية.
• إعداد وتنفيذ المواد الاعلانية والهادفة لتعريف المواطن بمهام وانجازات الهيئة.
• إعداد وتنفيذ ونشر مختلف الاعلانات الخاصة بالهيئة.
• إعداد وإخراج المطبوعات الخاصة بالهيئة وإصداراتها في أفضل شكل يحافظ على صورتها الذهنية وسمعتها.
• تعزيز جهود التنسيق والشراكة بين منظمات المجتمع المدني والهيئة ومساعدتها على تحسين أدائها لرفع مستوى مساهمتها في عملية التنمية البيئية.
• إعداد أرشيف صور لكافة الأحداث البيئية أو الأحداث الخاصة بالهيئة.
• التأكد من صلاحية الأجهزة والمعدات والمواد والخامات الخاصة بالتصوير، وتأمين خدمات الصيانة اللازمة لها.
• التواصل مع المواطنين عبر مواقع التواصل الاجتماعي في الانترنت مثل (الفيس بوك – توتير) وغيرها وذلك من خلال حساب الهيئة الرسمي والمعد لذلك.
• الاطلاع على ما ينشر في وسائل الاعلام المختلفة من أخبار وتعليقات متصلة بأعمال الهيئة واخطار الوحدات التنظيمية المختصة بما ينشر عنها لإعداد الردود المناسبة تمهيداً لاتخاذ اللازم.
• مساعدة الباحثين في مجال البيئة في مكتبة الهيئة العامة للبيئة.
• القيام بأعمال المونتاج والمكساج للمواد المصورة عبر الفيديو وإخراجها بالشكل النهائي قبل عرضها على المواقع الالكترونية.
• توفير نسخ من المواد المعروضة في حالة طلبها.
• وضع خطط الاحتياجات للقسم، وترجمتها إلى موازنات تقديرية، ورفعها إلى مدير العلاقات العامة والاعلام لاعتمادها.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها الى مدير الإدارة
• إعداد تقارير دورية سنوية عن أنشطة القسم وإنجازاته ونتائج أعماله ترفع إلى مدير العلاقات العامة والاعلام.

قسم التوعية البيئية

المهام والاختصاصات:

• تنفيذ الحملات والمشاركة في برامج التوعية المتنوعة ومتعددة الأهداف حسب الجمهور المستهدف.
• نشر الوعي البيئي لدى المواطن الكويتي وصناع القرار في مختلف الوزارات والمصالح الحكومية والمؤسسات الاهلية بأهمية المحافظة على البيئة.
• نشر وتوزيع الكتيبات والنشرات والرسائل الإعلامية الموجهة لجمهور الهيئة والمنظمات المحلية والإقليمية بغرض نشر التوعية البيئية.
• التنسيق مع الإدارات والاقسام والمنظمات الخارجية لتحديد مشاركتهم العلمية والإعلامية في جهود التوعية البيئية.
• وضع خطة عمل متكاملة لدعم مؤسسات المجتمع المدني والعمل على تأهيل قطاعات المجتمع على طرق ووسائل حماية البيئة بالتعاون مع الجهات المعنية.
• إعداد المادة العلمية وتنفيذ الكتيبات والنشرات والوسائل الإعلامية المختلفة لغرض نشر التوعية البيئية.
• إعداد وتنفيذ خطة سنوية خاصة بالتوعية البيئية والاتصال بكافة الجهات الداخلية والخارجية لضمان التنفيذ الناجح لهذه الحملات.
• اعداد خطة سنوية لزيارة المدارس والجامعات والمعاهد والنوادي لزيادة الوعي الطلابي والشبابي بأنشطة البيئة.
• اعداد خطة سنوية لزيارة المصانع والمستشفيات وكافة المنظمات بغرض زيادة الوعي البيئي لديها والعاملين فيها.
• الحرص بشكل دائم على توعية مؤسسات المجتمع المدني والجمعيات التعاونية بأهمية حماية البيئة والحفاظ عليها واطلاعهم على آخر المستجدات المتعلقة بطرق حماية البيئة والتواصل معهم للاطلاع على اقتراحاتهم لتقديم ما هو أفضل.
• تحسين الصورة الذهنية للمواطنين عن دور الهيئة في الحفاظ على البيئة.
• اعداد النشرات الإخبارية عن الهيئة التي تتضمن أخبار وقرارات وانجازات الهيئة وتوزيعها على قطاعات الهيئة وأجهزة الدولة لربط الهيئة بالمجتمع.
• المشاركة في تنظيم المعارض وورش العمل.
• إقامة معارض المدارس والمناسبات البيئية داخل الكويت.
• عمل النشرة البيئية اليومية للصحف والجرائد اليومية.
• المشاركة في المؤتمرات والمعارض ذات السمعة الطيبة والندوات التي تحقق الاستفادة البيئية العالية.
• إعداد النشرة الإخبارية اليومية وإدراجها يومياً بموقع الهيئة العامة للبيئة بالإضافة إلى إدخال صور وفعاليات الهيئة بالأرشيف الخاص.
• المشاركة في عقد المؤتمرات والمعارض والندوات واللقاءات التي تخطط لها الهيئة، واتخاذ كافة الإجراءات المتعلقة بالتنظيم.
• اعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقرحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• اعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

مكتب المدير العام

المهام والاختصاصات:

• ترتيب وجدولة المواعيد والزيارات واللقاءات والاجتماعات الخاصة بالمدير العام والتنسيق
• تنفيذ إجراء البريد الرسمي والسرى والبريد الشخصي الخاص بالمدير العام وإعداد وتسجيل السجلات الخاصة بالمكاتبات والمراسلات والوثائق الواردة والصادرة من والى مكتب المدير العام.
• تنسيق وتصنيف المعلومات التي يحتاجها عمل المدير العام وتنظيم تداولها وحفظها والتنسيق في ذلك مع الجهات المختصة داخل الهيئة وخارجها.
• مقابلة مندوبي وممثلي الجهات لتسهيل إنجاز معاملاتهم من خلال توجيههم إلى جهات الاختصاص بالهيئة.
• حفظ وطباعة وتصوير المكاتبات والمراسلات والوثائق والمستندات المتعلقة بمكتب المدير العام
• مرافقة المدير العام في زياراته الميدانية وفي الاجتماعات التي يقوم بحضورها.
• المساهمة في اعداد المؤتمرات واللقاءات الصحفية التي يعقدها المدير العام بالتنسيق مع الجهات المختصة.
• متابعة تنفيذ القرارات والتعليمات الصادرة عن المدير العام والتأكد من تطبيقها في مختلف قطاعات الهيئة.
• تنسيق الاتصال مع جميع الجهات الحكومية خارج الهيئة.
• اتخاذ الاجراءات اللازمة لتوفير احتياجات مكتب المدير العام من أجهزة ومعدات وأثاث وخلافة وما يحتاجه من أعمال الصيانة الدورية والطارئة بالتنسيق مع الادارات المختصة.
• تلقى الاتصالات الهاتفية وترتيب المواعيد واستلام الدعوات الموجهة للمدير العام.
• إدارة أنشطة العاملين في الإدارة، والقيام بكل المهام الإدارية التي يخولها له منصبه في العمل.
• متابعة وتقييم أعمال المرؤوسين وإنجازاتهم والعمل على تطويره وتنمية قدراتهم.
• إعداد تقارير دورية عن إنجازات مكتب المدير العام مقارنة بالخطة الموضوعة وتقديمها للمدير العام.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية للمكتب وتقديمها للمدير العام.

قسم التنسيق والمتابعة

المهام والاختصاصات:

• تنظيم واستلام وتسليم وتسجيل وحفظ جميع التقارير والكتب والمراسلات الصادرة والواردة لمكتب المدير العام.
• وضع آلية متابعة التوصيات والموضوعات التي يحتاج إليها المدير العام بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• متابعة الإعداد للمؤتمرات واللقاءات أو الاجتماعات أو الندوات الاعلامية وغيرها التي يعدها التي يعدها أو يشارك فيها المدير العام بالتنسيق مع الجهات المختصة.
• حفظ وتنظيم مواعيد ومحاضر اجتماعات المدير العام ومتابعتها.
• تنظيم استقبال الزوار والمراجعين للمدير العام وترتيب مواعيد مقابلاتهم بالتنسيق مع الإدارات والأقسام المعنية.
• القيام بأعمال الطباعة وإعداد التقارير والمذكرات والخطابات الخاصة بالمدير العام وحفظ وتسجيل المعلومات التي يحتاج إليها مكتب المدير العام باستخدام الحاسب الآلي.
• تسهيل عملية الاتصالات والتنسيق بين الادارات والاقسام المختلفة بالهيئة لضمان تدفق المعلومات وحسن سير العمل.
• جمع وتنسيق الردود من الإدارات المعنية وتحويلها للجهة المعنية بإعداد الرد النهائي وذلك بناء على تعليمات المدير العام.
• التنسيق مع الجهات الخارجية داخل الكويت فيما يختص متطلبات الإدارة العليا.
• الاحتفاظ بسجل عام عن الموضوعات والتقارير الواردة والصادرة من القسم للرجوع اليها وقت الحاجة.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• اعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم اللجان

المهام والاختصاصات:

• متابعة أعمال اللجان الداخلية الخاصة بالاتفاقيات والبروتوكولات الإقليمية والدولية وذلك بالتنسيق مع الإدارات المعنية بالهيئة وإدارة العلاقات الدولية.
• حفظ المستندات والتقارير والسجلات ذات العلاقة باجتماعات اللجان وفرق العمل داخل الهيئة.
• وضع نظام متكامل لطريقة كتابة خطابات الدعوة للاجتماعات وجداول الأعمال ومحاضر الجلسات للجان وفرق العمل الداخلية.
• صياغة القرارات والتوصيات الصادرة من اللجان وفرق العمل الداخلية ومتابعة التوصيات التي تتم في هذه اللجان والفرق مع الجهات ذات العلاقة.
• إعداد وتحضير اجتماعات اللجان الداخلية وإرسال جداول الأعمال لأعضاء اللجان بعد اعتمادها وتزويد اللجان وفرق العمل بكافة المعلومات اللازمة لعملها.
• متابعة عمل اللجان الداخلية والتأكد من فاعلية عملها من خلال استمرار انعقادها في مواعيدها المقررة، والتزام أعضاءها بالحضور ومشاركتهم بفعالية في المناقشات.
• وضع نظام متكامل لعمل اللجان وفرق العمل الداخلية ورئاستها وعضويتها.
• الإعداد والتحضير لاجتماعات مدراء الإدارات ورؤساء الأقسام بالهيئة واللجان التنفيذية والفرعية والاستشارية الدائمة والمؤقتة.
• وضع خطط الاحتياجات للقسم، وترجمتها إلى موازنات تقديرية وخطط ترفع إلى مدير مكتب المدير العام لاعتمادها.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير مكتب المدير العام.

قطاع الشئون الادارية والمالية والتطوير الاداري

المهام والاختصاصات:

• اقتراح الاستراتيجيات والخطط المتعلقة بقطاع الشئون الادارية والمالية ومتابعة تنفيذها.
• تنفيذ القرارات والنظم واللوائح الصادرة من المدير العام في المجالات المتعلقة بأعمال قطاع الشئون الادارية والمالية والتطوير الإداري.
• عقد اجتماعات دورية وفق برنامج محدد بمديري الادارات التابعة للقطاع، للنقاش والبحث والدراسة بشأن سير العمل، ورفع نتائج تلك الاجتماعات الى سعادة المدير العام.
• الإشراف على الادارات والمراكز التابعة له ومراقبة تنفيذ أعمالها ورفع تقارير دورية عن أنشطة وانجازات القطاع الى سعادة المدير العام.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقطاع وتقديمها الى سعادة المدير العام وتنفيذها بعد اعتمادها.
• التأكد من سلامة تطبيق اللوائح المالية والإدارية والتطوير الإداري.
• الاشراف على إعداد الميزانية السنوية والحساب الختامي للهيئة على ضوء اختصاصات الادارات المختلفة للهيئة ورفعها الى سعادة المدير العام.
• الاشراف على كافة الاعمال المتعلقة بشئون العاملين بالهيئة من تعيين وترقيات ورواتب وعلاوات وغيرها.
• تقديم الاقتراحات اللازمة لحسن سير العمل ومعالجة الثغرات التي تعترضه.
• الاشراف على إعداد خطة التدريب وتوفير الكوادر الإدارية والفنية بالهيئة.
• متابعة تنفيذ القانون رقم (42) لسنة 2014 وتعديلاته، مع الرقابة على تنفيذ القرارات والتوصيات التي يصدرها المدير العام ومجلس الادارة في هذا الصدد، وذلك بالتعاون والتنسيق مع الجهات المعنية.
• اقتراح الخطط والبرامج اللازمة لتنفيذ الاستراتيجيات والسياسات والأهداف المرسومة من مجلس الإدارة في مجال حماية البيئة.
• رفع تقارير دورية عن أعمال القطاع للمدير العام.

مكتب نائب المدير العام للشئون الإدارية والمالية والتطوير الاداري

المهام والاختصاصات:

• تنفيذ وتنظيم إجراءات استلام جميع المكاتبات والبريد الرسمي والسري والبريد الشخصي والوثائق الواردة لمكتب نائب المدير العام للشئون الادارية والمالية والتطوير الاداري، وفرزها وتصنيفها وعرضها على السيد نائب المدير العام للشئون الادارية والمالية والتطوير الاداري، وتوزيع المراسلات على الوحدات المعنية وفقاً لتعليمات سيادته وبعد تصديرها.
• تقديم الدعم القانوني والاداري والفني لنائب المدير العام للشئون الادارية والمالية والتطوير الإداري.
• إنجاز جميع أعمال الطباعة وتدقيقها قبل عرضها على السيد نائب المدير العام للشئون الادارية والمالية والتطوير الإداري.
• متابعة تنفيذ كافة التوصيات والقرارات التي يتم اتخاذها، والتأكد من إنجاز الاعمال المطلوبة وفق الخطط والبرامج المعتمدة.
• توفير قاعدة مكتملة من القوانين والقرارات واللوائح والتعاميم التي بتطلبها عمل الهيئة وتنظيمها في ملفات بحيث يسهل الرجوع اليها وقت الحاجة.
• القيام بأعمال التصوير والتغليف والتجليد الخاصة بالمكتب.
• تنظيم وترتيب إجراءات استقبال ضيوف ومراجعي نائب المدير العام للشئون الادارية والمالية والتطوير الإداري، وترتيب وجدولة المواعيد والزيارات واللقاءات والاجتماعات الخاصة بسيادته بالتنسيق مع الجهات المختصة، وفقاً لتعليماته.
• متابعة إنجاز الامور الادارية الخاصة بموظفي المكتب واستكمال معاملاتهم الوظيفية بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• جمع واعداد البيانات الاحصائية والتقارير الدورية الخاصة بنائب المدير العام للشئون الادارية والمالية والتطوير الإداري.
• الاحتفاظ بالملفات والسجلات والمراسلات والمذكرات المتعلقة بأنشطة القسم.
• إعداد وكتابة المذكرات والتقارير والخطابات بناء على طلب السيد نائب المدير العام للشئون الادارية والمالية والتطوير الإداري.
• تنفيذ أعمال الاتصالات والمراسلات (المكالمات الهاتفية – البرقيات – البريد – الفاكس – الإيميل).
• تلبية احتياجات المكتب من المستلزمات الادارية والمكتبية.
• إعداد التقارير السنوية الخاصة بأعمال القسم.

إدارة الشئون الادارية

المهام والاختصاصات:

• تطبيق القوانين واللوائح والقرارات والتعاميم الخاصة بشئون العاملين، وضمان صحة تطبيقها.
• إعداد مشروع ميزانية الهيئة فيما يتعلق بالباب الاول حول تحديد احتياجات الهيئة السنوية من القوى العاملة بمختلف فئاتها وأنواعها.
• وضع وتنفيذ نظم فعالة لتسجيل وحفظ المعاملات والمكاتبات والمستندات المتعلقة بأعمال وأنشطة الهيئة.
• وضع وتنفيذ نظم وبرامج تأمين احتياجات الهيئة في مختلف قطاعاتها من الخدمات العامة المختلفة.
• تعريف العاملين بحقوقهم وواجباتهم واللوائح والنظم والاجراءات الادارية المعمول بها فى الهيئة.
• التعاون مع ديوان الخدمة المدنية في كل ما يتعلق بالشئون الوظيفية.
• متابعة تنفيذ الاقسام للخطط وبرامج العمل المقررة.
• وضع الخطط والبرامج اللازمة لتقدير احتياجات الهيئة من القوى العاملة بكافة تصنيفاتها الكمية والنوعية على ضوء خطط وبرامج العل بالهيئة وتخطيط المسارات الوظيفية للعاملين بها.
• تقديم الخدمات الوظيفية للعاملين في الهيئة من إصدار شهادات لمن يهمه الامر، تأمينات اجتماعية، وغيرها.
• تقدير احتياجات مختلف الوحدات التنظيمية بالهيئة من العمالة كماً ونوعاً على حجم العمل ومعدلات الاداء الموضوعية.
• مراقبة نظام الحضور والانصراف للعاملين في الهيئة بالشكل الذي يضمن حسن انتظامهم في العمل.
• متابعة الاعمال المتعلقة بشئون النظافة والامن وغيرها من الخدمات اللازمة لحسن سير العمل في الهيئة.
• تزويد جميع الجهات بالهيئة بما تحتاج اليه من إحصائيات عن العاملين لديها.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة.
• اعداد التقارير الدورية عن أنشطة الادارة ومتابعة أعمالها، ورفعها لنائب المدير العام للشئون الادارية والمالية والتطوير الاداري

قسم شئون الموظفين

المهام والاختصاصات:

• إعداد وتنفيذ خطط وبرامج وإجراءات اختيار الموظفين المؤهلين لسد احتياجات مختلف قطاعات العمل بالهيئة.
• إعداد القرارات الادارية في حدود الصلاحيات وعرضها على الادارة العليا للاعتماد.
• تحديد احتياجات الهيئة من القوى العاملة.
• وضع وتنفيذ إجراءات تعيين الموظفين وإعداد ملفات الخدمة المتضمنة للوثائق والمستندات المطلوبة للتعيين.
• إدخال بيانات الموظفين في سجل العاملين وتحديثها وكذلك إدخالها وتحديثها على النظام المتكامل.
• رصد الاجازات الدورية المستحقة للموظفين (كويتي – غير كويتي) على مستوى الهيئة بصفة أساسية عند بداية السنة الميلادية، وكذلك منح الاجازة الطارئة.
• متابعة فترة التجربة للموظفين المعينين حديثاً.
• تنفيذ القرارات الإدارية الخاصة بالتعيين والترقية والنقل والندب والإعارة والجزاءات وإنهاء الخدمة وغيرها مما قد يطرأ على الحالة الوظيفية للموظفين.
• إعداد تقارير الكفاءة للموظفين وتنفيذ ما يترتب عليها.
• إعداد واعتماد العلاوات والبدلات بأنواعها وتعويضات الاعمال الاضافية والاعمال الممتازة
• تصريف شئون القسم وإصدار التعليمات والقرارات في حدود الصلاحيات المخولة للوظيفة.
• رصد اجازات الموظفين المنتهية خدماتهم واعداد كشف خاص بجميع الانقطاعات والاجازات التي تمتع بها الموظف خلال فترة الخدمة مع اصدار البدل النقدي عن الفترة المستحقة.
• متابعة الغيابات والتأخيرات والانقطاع عن العمل ومخاطبة الجهات المختصة لاتخاذ الاجراء اللازم.
• متابعة وتقييم اداء أعمال المرؤوسين بالقسم والعمل على تنمية قدراتهم.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد تقارير متابعة دورية وسنوية عن أنشطة القسم وإنجازاته ونتائج أعماله، ترفع الى مدير ادارة الشئون الادارية متضمنة اقتراحات لتطوير نظم وبرامج العمل بالقسم ومواجهة ما قد يعترض سير العمل من عقبات أو مشكلات.

قسم السجل العام

المهام والاختصاصات:

• استلام وتسجيل كافة المعاملات الواردة للهيئة وتوزيعها على الادارات والاقسام المختلفة بها.
• استلام جميع القرارات والتعاميم والكتب من مختلف القطاعات والادارات وتسجيلها وفرزها وتوزيعها على الجهات المعنية.
• استلام وتسجيل كافة المعاملات الصادرة من الهيئة على الجهات الخارجية.
• تنظيم حفظ الاوراق والمستندات والوثائق المتعلقة بالأمور الادارية الخاصة بالهيئة.
• استرجاع المعاملات والمستندات والوثائق حسب طلب وحدات العمل بالهيئة وذلك لأغراض المتابعة وانجاز المعاملات.
• تصريف شئون القسم وإصدار التعليمات والقرارات في حدود الصلاحيات المخولة للوظيفة.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وإنجازات القسم وتقديمها لمدير الادارة.

قسم الخدمات الإدارية

المهام والاختصاصات:

• تأمين احتياجات العمل بالهيئة من النقليات والعمل على حسن تشغيلها وصيانتها، وذلك وفقاً للتعليمات الصادرة بهذا الشأن من اللجان المعنية وطبقاً لقواعد ولوائح وزارة المالية الصادرة بهذا الصدد.
• تقدير وتوفير احتياجات مختلف إدارات الهيئة من الاثاث والتجهيزات المكتبية والهواتف ومستلزمات المظهر الجمالي للهيئة وغيرها من الخدمات المماثلة ومتابعة أعمال الصيانة اللازمة لها وذلك بالتنسيق مع إدارة الشئون المالية.
• تقديم خدمات وأعمال المراسلة والحراسة للهيئة.
• الاشراف على المستخدمين والعمالة المساندة في الهيئة.
• توفير احتياجات الهيئة من طباعة وتصوير التقارير الدورية والسنوية والنشرات والكتب والمطبوعات وغيرها.
• الرقابة على غرفة التصوير المركزية بالهيئة وتنظيم أعمالها.
• متابعة تنفيذ عقود النظافة والحراسة وإعداد تقارير بشأنها لاتخاذ الإجراءات اللازمة.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الادارة.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الادارة.

إدارة الشئون المالية

المهام والاختصاصات:

• إعداد مشروع ميزانية الهيئة وإصدار التوجيهات بهذا الخصوص وتلقى الاقتراحات من قطاعات وإدارات الهيئة المختلفة والتنسيق بينها.
• تحصيل مستحقات الهيئة.
• إعداد جدول وبرامج النفقات المالية وإعداد التقارير بنتائج التحليل لترشيد مصروفات الهيئة وقراراتها المالية.
• تأمين وإدارة ممتلكات وأصول الهيئة والتوجيه إلى ترتيبات وإجراءات المحافظة عليها.
• إعداد القوائم المالية والحساب الختامي للهيئة وعرضها على المسئولين بالهيئة وتقديم الاقتراحات اللازمة بشأنها تمهيدا لعرضها على الجهات الخارجية والداخلية ذات العلاقة.
• إعداد الرد على ملاحظات ديوان المحاسبة ووزارة المالية حول الحسابات الختامية والعمليات المالية للهيئة.
• امساك السجلات المحاسبية والاحصائية
• والاشراف والرقابة على تنفيذ الميزانية داخل الهيئة بعد اعتمادها وذلك بمراقبة إجراءات الصرف للتأكد من سلامة الانفاق على البنود المختلفة والتأكد من كافة الإجراءات مالياً ومستندياً واثبات كافة العمليات في السجلات المحاسبية المختلفة.
• توفير احتياجات الهيئة من المستلزمات السلعية والأدوات والأجهزة اللازمة لأداء العمل متضمنة عمليات الشراء وذلك حسب التعليمات والقواعد المنظمة دون الاخلال بالقوانين ذات الصلة.
• تطوير كفاءة العمليات المالية والتعاون مع قطاعات وإدارات الهيئة بما يحقق الخدمة السريعة والفعالة في أداء الأنشطة المالية.
• إعداد خطة العمل ومشروع الميزانية التقديرية السنوية للإدارة ومتابعة تنفيذها بعد إقرارها
• إعداد تقارير متابعة دورية وسنوية عن أنشطة الإدارة وإنجازاتها ونتائج أعمالها وترفع إلى نائب المدير العام للشئون الإدارية والمالية والتطوير الاداري متضمنة المقترحات اللازمة لتطوير نظم وبرامج العمل بالإدارة ومواجهة ما قد يعترض سير العمل من عقبات أو مشكلات.

قسم الرواتب

المهام والاختصاصات:

• تطبيق التعليمات المالية المتعلقة بالرواتب.
• إعداد بطاقات وكشوف الرواتب واجراء التسويات المتعلقة بالرواتب والمكافأت والبدلات ومطابقتها مع برنامج ديوان الخدمة المدنية.
• تنفيذ التغييرات وإجراء التسويات التي تظهر نتيجة التغيرات على الحالة المالية للموظفين (تعيين، نقل، ترقيات، إعارة، استقالة).
• صرف المستحقات المالية للموظفين (الرواتب الشهرية، الاجازات بأنواعها، تذاكر السفر).
• إعداد كشوفات الأعمال الإضافية والأعمال الممتازة لموظفي الهيئة واعتمادها من الجهات المختصة.
• إعداد كتب تحويل البنك المركزي بقيمة المبالغ المطلوب تحويلها الى البنوك التجارية.
• إعداد كشف بكل المستفيدين يتم إرساله الى البنك المعنى مع صورة من كشف التحويل الخاص بهذا البنك، وإرسال كشوف البنوك التي تتعامل معها الهيئة الى بنك الكويت المركزي.
• إجراء سداد مستحقات الجهات الخارجية المتعلقة بالخصومات من الرواتب مثل مؤسسة التأمينات الاجتماعية وأحكام قضائية وغيرها.
• تحديث التغيرات التي تطرأ على الحالة الوظيفية بالتنسيق مع الشئون الادارية وديوان الخدمة المدنية مثل الحالة الاجتماعية وعلاوات الاولاد.
• المشاركة في إعداد التقارير الدورية والحساب الختامي فيما يخص الرواتب.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الادارة.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وإنجازات القسم وتقديمها لمدير الادارة.

قسم المشتريات

المهام والاختصاصات:

• تطبيق التعليمات الخاصة بالمشتريات.
• تلقي احتياجات الإدارات ومراجعتها مع أرصدة المخازن وتحديد الاحتياجات المطلوبة وإصدار طلبات الشراء في إطار عمليات الشراء الجماعي.
• إتمام عمليات الشراء وفقاً لتعليمات ولوائح وزارة المالية ومتابعة الإجراءات المناسبة حيال ما قد يقع من مخالفات بالتعاون مع الجهات المختصة بالهيئة.
• مسح السوق المحلى والخارجي بالنسبة للمواد والاصناف التي تحتاجها الهيئة والاستفادة من نتائج المسح في إعداد التقديرات المبدئية لنفقات الشراء وفى تحديد البدائل المناسبة والاختيار من بينها.
• المشاركة في لجان استلام المواد والاصناف المختلفة من جهات التوريد وذلك بعد التحقق من مطابقتها للمواصفات أو عقود الشراء.
• استدراج عروض الموردين والقيام بعمليات الشراء المباشر حسب احتياجات الإدارات بعد التنسيق مع المخازن والميزانية.
• وضع مسودة عقود المشتريات بالتنسيق مع الجهات المختصة بالهيئة.
• متابعة صرف مستحقات الموردين والمتعهدين بالتنسيق مع الجهات الاخرى.
• التنسيق مع الجهات الاخرى لفتح الاعتمادات المستندية والتخليص الجمركي للمشتريات الخارجية.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الادارة.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وإنجازات القسم وتقديمها لمدير الادارة.

قسم المخازن

المهام والاختصاصات:

• تطبيق التعليمات الخاصة بالمخازن والعهد
• إعداد المقايسات المخزنية لمشروع الميزانية.
• الإشراف على مخازن الكيماويات والغازات والزجاجيات وقطع الغيار التابعة للهيئة.
• تقييم الموجودات المخزنية وإجراء عمليات الجرد السنوي لها وإعداد التقارير المطلوبة فى هذا الشأن ورفعها لمدير الادارة.
• المشاركة في لجان فحص واستلام المواد ومطابقتها للمواصفات طبقاً لطلبات الشراء، وإعداد تقارير الفحص والاستلام.
• تخزين المواد وكتابة بياناتها بالأرفف.
• توصيف وترميز وترتيب المواد بالمخازن حسب التصنيف المعتمد وفتح كروت أصناف.
• المحافظة على المواد من التلف والضياع ومتابعة تواريخ انتهاء الصلاحية.
• صرف المواد طبقاً لطلبات الصرف المعتمدة ومتابعة تسجيل حركة المواد بكروت الأصناف.
• إعداد تقارير دورية عن حركة المواد المخزنية .
• إمساك سجلات المخزون ومطابقتها مع الموجودات الفعلية.
• متابعة إعداد المقايسات المخزنية لتقدير اعتمادات الميزانية.
• فتح بطاقات وإمساك سجلات بما يتم صرفه من عهد للموظفين.
• المتابعة والإشراف على محاسبة المخازن والعهد الشخصية والتنظيمية لكافة الإدارات حسب تعاميم وزارة المالية.
• استلام العهد من الموظفين المنتهية خدماتهم وإصدار براءات الذمة.
• مراجعة وتدقيق المستندات وتسعيرها.
• تنفيذ إجراءات التخلص من المواد الخارجة عن نطاق الاستخدام حسب التعليمات المنظمة.
• إعداد البيانات الخاصة بالنظام الألى لإدخالها بالكمبيوتر.
• إعداد المراسلات الخاصة بوزارة المالية بخصوص التخزين.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الادارة.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وإنجازات القسم وتقديمها لمدير الادارة.

قسم الميزانية

المهام والاختصاصات:

• تطبيق التعليمات المالية المتعلقة بالميزانية.
• متابعة إعداد مشروع الميزانية بالتنسيق مع الإدارات حسب التعليمات الصادرة من الجهات المختصة.
• متابعة مشروع الميزانية داخل وخارج الجهة حتى يتم اعتماده.
• متابعة تنفيذ الميزانية بعد اعتمادها مع ادارات الهيئة المختلفة وعلى مدار السنة المالية.
• تنفيذ الربط اليدوي من خلال سجلات الارتباطات وتنفيذ الربط الألى على النظام من وزارة المالية لإحكام عملية الرقابة تمهيداً للصرف.
• إجراء تعديلات الميزانية حسب حالة الصرف الفعلي (مناقلات – تكميلي) في إطار القانون والتعليمات النافذة.
• متابعة حركة الارتباطات والصرف ومراقبة تنفيذ الميزانية.
• توزيع نسخ من الميزانية المعتمدة مع التعليمات المنظمة للجهات المختصة.
• اتخاذ الاجراءات اللازمة لتقدير الاحتياجات الطارئة للهيئة بالتنسيق مع السلطة المختصة.
• التنسيق مع الادارات المختلفة بالهيئة فيما يخص تقدير الاعتمادات قبل الارتباط على التزامات مالية تجاه الغير.
• إعداد تقارير الانجازات عن نشاط وحدة الميزانية.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الادارة
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وإنجازات القسم وتقديمها لمدير الادارة.

قسم الصرف والحسابات

المهام والاختصاصات:

• تطبيق التعليمات المالية المتعلقة بالصرف والحسابات.
• استلام المعاملات من الوحدات المختلفة ومراجعتها والتأكد من توافر الاعتمادات المالية.
• إصدار استمارات الصرف والقيد بالمبالغ المستحقة ومتابعة تحويلها للمستفيدين.
• استلام الاشعارات البنكية المدينة بما يفيد اتمام عمليات التحويل البنكي وإجراء القيود المحاسبية بالتنسيق مع الوحدات المعنية.
• إعداد تقديرات المصروفات بالميزانية.
• صرف مبالغ التأمينات التي انتهى الغرض منها بالتنسيق مع الجهات المختصة.
• صرف العهد النقدية الشخصية ومتابعتها طبقاً للتعليمات المالية.
• متابعة صرف دفعات العقود المبرمة مع المتعهدين والموردين.
• إعداد استمارات القيد للعمليات المالية التي تحتاج تسويات وكذلك إجراء القيود النظامية.
• تسجيل العمليات المالية والمحاسبية لشراء الاصول وفق التصنيف المعتمد.
• إجراء الفحص الدوري لحسابات الامانات والعهد والحسابات الجارية والحسابات النظامية والعمل على تطبيقها أول بأول.
• إعداد مذكرات تسوية البنوك وإجراء القيود المحاسبية بالتنسيق مع وحدات الجهات المختصة.
• استلام الكفالات البنكية والاعتمادات المستندية والاحتفاظ بها ومتابعة تجديدها أو الغائها، وإعداد القيود النظامية بشأنها.
• إجراء عملية المطابقة الدورية بين السجلات والكشوف الالية مع وزارة المالية.
• تحصيل الايرادات التي ترد للهيئة عن طريق الكي نت أو من الجهات الخارجية واثباتها باستمارات.
• المشاركة في إعداد الحساب الختامي والتقارير الدورية فيما يخص المصروفات.
• إعداد القيود اللازمة لإقفال حسابات السنة المالية.
• عمل استمارات الصرف الخاصة بالعقود بعد التنسيق وأخذ الموافقات اللازمة.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الادارة.
• إعداد تقارير الانجاز عن نشاط القسم ورفعه لمدير الادارة.

قسم المراجعة الداخلية

المهام والاختصاصات:

• تطبيق التعليمات الخاصة بالتدقيق والمراجعة.
• مراجعة مشروع الميزانية قبل ارساله لوزارة المالية.
• مراجعة الشروط العامة للمناقصات والممارسات لضمان إعداد تلك الشروط فى إطار القوانين والتعاميم.
• مراجعة العقود والتي تدخل الهيئة طرفاً فيها مع الغير، والتأكد من استيفاء تلك العقود للشروط اللازمة للتعاقد والحصول على موافقات الجهات الرقابية على التعاقد.
• وضع برنامج للمراجعة الداخلية ودراسة إجراءات العمل لضمان سلامة أنظمة الرقابة الداخلية المطبقة.
• مراجعة استمارات الصرف والقيد والتوريد والمستندات المرفقة والمؤيدة للصرف قبل إرسال تلك الاستمارات للمراقبين الماليين.
• المشاركة في تقييم عروض الموردين والعطاءات ومراجعة العقود بالتنسيق مع الجهات المختصة.
• مراجعة الحساب الختامي والمذكرة الايضاحية.
• مراجعة مذكرات تسوية البنوك والقيود المحاسبية المتعلقة بها.
• مراجعة التقارير المالية الدورية (تقارير الشراء – التقارير المالية الربع سنوية)
• المشاركة في لجان جرد المخازن والعهد الشخصية والتنظيمية وغيرها.
• إعداد تقارير دورية بالملاحظات التي تسفر عنها عمليات المراجعة وإرسالها للجهات ذات العلاقة والتعقيب عليها.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الادارة
• إعداد تقارير الانجاز عن نشاط القسم ورفعه لمدير الادارة.

مركز نظم المعلومات

المهام والاختصاصات:

• وضع الخطط لمشاريع تكنولوجيا المعلومات ووضع أولويات التنفيذ وتحديد الاحتياجات الألية والكوادر الفنية اللازمة لتنفيذ ذلك.
• العمل على تطبيق نظام الميكنة في الخدمات الحكومية المرتبطة بالهيئة.
• تطوير النظم الألية لتبسيط وميكنة إجراءات العمل داخل الهيئة.
• تقديم المساندة العملية والمشورة الفنية لإدارات الهيئة لاستخدام الحاسبات والاجهزة المتاحة الاستخدام الأمثل، والاستفادة من السجلات الألية التي يعدها ويشرف عليها باعتباره بنك معلومات مركزي على مستوى الهيئة.
• القيام بالدراسات والبحوث والتطوير في مجال تكنولوجيا المعلومات ذات الصبغة العامة التي تتعلق بسياسة وأهداف الهيئة.
• إعداد ومتابعة تنفيذ مشروعات نظم المعلومات.
• إدارة عقود شراء وصيانة الأجهزة والبرامج التشغيلية والتطبيقية والمحافظة على الأمن وسلامة المعدات والبرامج التشغيلية.
• متابعة الصيانة الفنية بما يتفق واحتياجات الجهات المستفيدة، وتقديم المشورة الفنية لها في تلك المجالات وتوزيع تلك الاختصاصات.
• اختيار وتوفير الأساليب والتقنيات التي يحتاجها قسم الدعم الفني.
• التحليل الدوري لبيانات شكاوى مستعملي الأجهزة الألية بالهيئة لاكتشاف المشكلات المزمنة أو المتكررة والعمل على علاج أسبابها بالتعاون مع الجهات المعنية، وتقديم المقترحات.
• تصميم وتنفيذ أنظمة تخدم المعلومات البيئية والاستفادة منها في إدارات الهيئة، وإعداد برنامج زمني لتنفيذ أنظمة التشغيل.
• التنسيق مع الإدارات المختصة في توزيع الأجهزة بناء على دراسة الاحتياجات الفعلية.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للإدارة وتقديمها لنائب المدير العام للشئون الادارية والمالية والتطوير الاداري.
• إعداد التقارير الدورية ذات الشأن والتي تخص الأنظمة الألية ورفعها للسيد نائب المدير العام للشئون الادارية والمالية والتطوير الاداري.

قسم الدعم الفني

المهام والاختصاصات:

• تحديد احتياجات البيانات التشغيلية من أجهزة الحاسب ووحدات التخزين والطابعات والماسح الضوئي وشبكات الاتصال ونظم التشغيل المتعلق بكل منها.
• الإشراف على هياكل أنظمة المعلومات والبيانات.
• تقديم المساندة والمشورة لإدارات الهيئة من أجل الاستخدام الأمثل للموارد المتاحة وتوفير الخدمات والتدريب على الانظمة عند الحاجة، ونشر الوعي التقني لموظفي الهيئة.
• متابعة أداء البيانات المختلفة ومراقبة استغلال الطاقة في كل المكونات من تجهيزات الية وبرمجية وشبكات اتصال ووضع التصورات للتوسع اللازم والتحديث المناسب على ضوء التطور التقني.
• إجراء عمليات الصيانة بأنواعها (الدورية – الوقائية) لضمان عدم حدوث الأعطال.
• إعداد المواصفات الفنية لتطوير وإحلال وترقية أدوات وبرامج الامن وطرق سد الثغرات في البيئات المختلفة ومعالجة الاختراقات والثغرات للشبكات والنظم.
• تجهيز قاعات ومسرح الهيئة من الاحتياجات اللازمة للعمل.
• إعداد وتنفيذ الخطط والبرامج الخاصة بالحاسبات الالية وقواعد بيانات النظم التطبيقية، وتقديم خدمات الدعم والمساندة الفنية للوحدات التنظيمية ذات العلاقة بالهيئة.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الادارة.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وإنجازات القسم وتقديمها لمدير الادارة.

قسم التشغيل

المهام والاختصاصات:

• وضع المعايير القياسية للأداء والاجراءات الخاصة بنظم التشغيل.
• تصميم وتطوير النماذج والسجلات والاجراءات والبرامج والاساليب اللازمة لإحكام سير العمل بما في ذلك من إنشاء وصيانة البرامج الجاهزة.
• تقييم وتجربة شبكة نقل المعلومات ومتابعة عمل البرامج الخاصة بنظام الشبكات ومدى وملاءمتها لتعامل مستخدميها مع هذه البرامج.
• وضع نظم الامن والسلامة للمعدات والأجهزة والآلات والموقع الإلكتروني للهيئة.
• توثيق برامج نظم التشغيل والاتصالات والبرامج الجاهزة وتقديم المشورة الفنية لاستخدامها.
• تطوير وتطبيق نظم حفظ واسترجاع الوثائق وتحديثها.
• التنسيق مع الأقسام المختصة عند تنفيذ تغييرات في برامج نظم التشغيل.
• ربط شبكة الهيئة مع الشبكة الحكومية.
• تلقى طلبات الجهات المستفيدة وتسجيلها ومتابعة تنفيذها وحلها وإخطار الجهة المستفيدة بالنتيجة.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها الى مدير الادارة.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وإنجازات القسم وتقديمها الى مدير الادارة.

قسم تطوير النظم

المهام والاختصاصات:

• تقديم الاستشارات الفنية والدراسات اللازمة لتطوير نظم المعلومات الياً.
• تحليل إجراءات العمل بإدارات الهيئة وتقديم مقترحات تطوير الخدمات الالكترونية اللازمة للإدارات المعنية ومناقشة الجدوى العملية منها.
• اعتماد منهجيات وأدوات تحليل وتطوير التطبيقات والخدمات الإلكترونية والـتأكد من العمل بها.
• تنفيذ تطوير النظم والتأكد من إتمام مراحل التنفيذ والإنجاز في الوقت المناسب والمحدد ووفقاً للمعايير والمواصفات المتفق عليها.
• إعداد خطط التطوير التفصيلية بمراحلها بالتعاون مع الجهات المختصة.
• متابعة تنمية الكوادر الفنية وتزويدها بالمراجع الفنية.
• تصميم وتطوير وتنفيذ النظم وأنشطة الاختيار والتأكد من العمل على مستوى عال من الجودة واستخدام المعايير السليمة والاستغلال الفعال للموارد المتاحة.
• مراجعة تقارير الانشطة ومتابعة الانجازات في مشاريع التطور ومطابقة مخرجات المشروع بالسياسات والمعايير والاطر العامة المحددة مسبقاً.
• المشاركة في تقدير متطلبات الاجهزة والكوادر الفنية ووضع واختبار خطط التدريب ومراقبة أداء فريق تحليل وتطوير النظم والعمل على تطويره بالمستوى المطلوب.
• التأكد من جودة النظم الالية من خلال استخدام المقاييس والتقنيات الكمية والنوعية لضمان الجودة الشاملة للخدمة التي يقدمها مركز نظم المعلومات.
• تخطيط وتطوير المسار المهني للكوادر الفنية وتقييم أداتهم من خلال تنفيذ مشاريع تطوير النظم والتأكد من الاستخدام الأمثل للأدوات والاجهزة المتاحة.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها الى مدير الادارة.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها الى مدير الادارة

إدارة الشئون الهندسية

المهام والاختصاصات:

• تأمين احتياجات الهيئة من المشاريع والإنشاءات الهندسية والصيانة والخدمات الفنية.
• اعتماد الخطط والموازنات التقديرية للأقسام التابعة، ووضع آليات متابعة هذه الخطط والموازنات.
• الإشراف العام على الدراسات التي تقوم بها الأقسام التابعة للإدارة بصدد تحديد احتياجات الهيئة من المشاريع والإنشاءات والصيانة والخدمات الفنية.
• الإشراف العام على علاقة الهيئة بالمقاولين والاستشاريين، وتمثيل الهيئة بهذا الصدد للتأكد من سلامة وصحة هذه العلاقة وبشكل يعود بالنفع على الهيئة.
• إعداد المواصفات الخاصة والتفصيلية للتصميمات الهندسية وقطع الغيار والعدد والآلات والأجهزة الفنية اللازمة لعمل الإدارة.
• توفير نظم الوقاية والسلامة لجميع منشأت ومرافق الهيئة وفقاً لطبيعة العمل بها وتطبيق تعليمات الأمن في حالات الطوارئ.
• اعتماد التعليمات الخاصة بتسوية حسابات المقاولين والاستشاريين وتحويلها إلى الإدارة المالية لاتخاذ اللازم.
• المشاركة في أعمال اللجان الفنية وفرق العمل الخاصة بتقييم العروض الخاصة بالموردين ومتابعة أعمالهم واستلامها.
• دراسة المشروعات المقترح تنفيذها في الهيئة وذلك من الجوانب الهندسية والجدوى الاقتصادية، واعتمادها في المراحل الأولى لها.
• جمع احتياجات الهيئة من المشاريع والإنشاءات، وتجميعها في شكل خطط طويلة الأجل، وخطط سنوية.
• وضع المواصفات والمتطلبات الفنية للأعمال الهندسية المطلوبة وفقاً لمتطلبات الجهة الطالبة والمشاركة في إعداد مستندات المناقصات وصيغ العقود المتعلقة بالأعمال الهندسية بالتعاون مع الجهات المعنية.
• إعداد مستندات ووثائق طرح مشاريع الهيئة في مناقصات عامة.
• متابعة مراحل تنفيذ المشاريع من الناحية الفنية، وتمثيل الهيئة بمواقع التنفيذ.
• التدقيق على كافة " أوامر التغيير" المقترحة في المشاريع تحت التنفيذ، وذلك بعد مناقشتها مع المهندسين المختصين من جهة والمقاولين والاستشاريين من جهة أخرى، وبشكل يحقق منفعة للهيئة.
• اقتراح الوسائل الكفيلة بتطوير وتحسين الخدمات الهندسية من خلال الدراسات واللقاءات بالمسئولين في الجهات المعنية بالهيئة.
• إعداد مشروع الميزانية التقديرية السنوية للإدارة متضمنة خطط وبرامج العمل، ومتابعة إقرارها وتنفيذها.
• إعداد تقارير متابعة دورية وسنوية عن أنشطة الإدارة وإنجازاتها ونتائج أعمالها ومقترحات تطوير نظم العمل بالإدارة.

قسم المشاريع والانشاءات

المهام والاختصاصات:

• دراسة المشروعات المقترح تنفيذها في الهيئة وذلك من الجوانب الهندسية والجدوى الاقتصادية، واعتمادها في المراحل الأولى لها.
• تجميع احتياجات الهيئة من المشاريع والإنشاءات، وتجميعها في شكل خطط طويلة الأجل، وخطط سنوية.
• إعداد مستندات ووثائق طرح مشاريع الهيئة في مناقصات عامة.
• متابعة أعمال وتوصيات لجان تقييم العروض المقدمة من الاستشاريين والمقاولين، ووضع معايير المفاضلة بين العروض، واختيار الأنسب لمصلحة الهيئة.
• تجهيز مواقع العمل وتسليمها للمقاولين، وتذليل العقبات التي تواجه الاستشاريين والمقاولين في البدء بأعمالهم ومشروعاتهم للهيئة.
• تنفيذ المشاريع من الناحية الفنية، وتمثيل الهيئة بمواقع التنفيذ.
• مراجعة مدى التطابق بين التعاقدات مع الاستشاريين والمقاولين وبين الواقع الفعلي للتنفيذ، واتخاذ كافة الإجراءات لمتابعة الاختبارات والفحوصات والقياسات للتأكد من مطابقة الشروط المتفق عليها.
• المشاركة في أعمال الاستلام المبدئي والنهائي للأعمال الهندسية والمشاريع، والموافقة على شهادة الاستلام النهائية للمشروع من المقاول المختص.
• متابعة الاجتماعات التي تتم مع المقاولين والاستشاريين، وذلك للتأكد من سير العمل في التنفيذ وفقا للبرامج الموضوعة.
• إعداد التصاميم والمخططات والمواصفات الفنية وجداول الكميات للمشاريع التي يعين لها مهندس استشاري أو التي يتم تنفيذها عن طريق الهيئة.
• إصدار التعليمات الخاصة بتسوية حسابات الاستشاريين والمقاولين في نهاية كل فترة أو مرحلة حسب الاتفاق، ورفعها إلى مدير الإدارة للموافقة عليها.
• الاحتفاظ بكافة المستندات والنماذج والسجلات والاتفاقات والمواصفات الفنية والمراسلات مع كل من الاستشاريين والمقاولين.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم الخدمات الفنية

المهام والاختصاصات:

• وضع خطة الاحتياجات للصيانة الدورية (الوقائية) لكافة الإدارات والأقسام بالهيئة، والتأكد من تنفيذها في الأوقات المحددة وبالكفاءة العالية.
• تنفيذ الصيانة الطارئة في أقصى سرعة ممكنة لتفادي أي تأخير في سير العمل.
• إعداد المستندات والوثائق الفنية لعقود الصيانة المدنية والكهربائية والميكانيكية.
• مراجعة التصاميم الفنية والهندسية المتعلقة بالمشروعات الهندسية الصغيرة وتحديث المخططات الخاصة بأعمال الصيانة.
• متابعة أعمال مقاولي الصيانة، وتقييم مستوى تنفيذ هذه الأعمال، وإبداء التوصيات اللازمة بهذا الشأن.
• إعداد المواصفات الخاصة والتفصيلية للمواد وقطع الغيار اللازمة لورشة الصيانة، والعدد والآلات والأجهزة الفنية بها.
• تأمين كافة المواد وقطع الغيار والعدد والآلات والأدوات والأجهزة الفنية اللازمة للصيانة بالهيئة.
• تنفيذ أعمال الصيانة ومتابعتها بالتنسيق مع المهندسين والفنيين العاملين بالقسم.
• دراسة أسباب وظروف الأعطال التي تتكرر، واقتراح الإجراءات المناسبة لتجنبها.
• إصدار تعليمات الخاصة بتسوية حسابات المقاولين وفقا للاتفاقات الموقعة معهم، ورفعها إلى مدير الادارة للموافقة عليها.
• الاحتفاظ بكافة المستندات والنماذج والسجلات والاتفاقات والمواصفات الفنية والمراسلات مع المقاولين بخصوص الصيانة.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• اعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم الخدمات البحرية المساندة

المهام والاختصاصات:

• توفير التجهيزات البحرية اللازمة، والتنسيق مع الأقسام المعنية في هذا الصدد.
• تجهيز الزوارق بكافة المعدات والأجهزة لتلبية احتياجات الإبحار اللازمة لكافة الأغراض عند الطلب.
• التأكد من سلامة الأجهزة، ومتابعة أعمال الصيانة والصبغ الخاصة بأجهزة وزوارق وسفن الهيئة.
• التنسيق لتيسير الرحلات البحرية الخاصة بالمسح البحري وجمع العينات.
• إعداد برنامج العمل اليومي للخدمات البحرية ومتابعة التنفيذ.
• وضع خطط الصيانة الدورية (الوقائية) والطارئة (العلاجية)، والتحقق من تطبيقها حتى يتم توفير التجهيزات البحرية بكفاءة.
• تجديد صلاحية شهادات السلامة للزوارق وقوارب النجاة وتجهيزاتها.
• مراقبة التجهيزات البحرية والاحتفاظ بسجلات وقاعدة بيانات متكاملة عن كل واحدة من وحدات التجهيزات البحرية للتأكد من سلامة وصيانة هذه التجهيزات لكي تعمل بكفاءة.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• اعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

إدارة التطوير الإداري والتدريب

المهام والاختصاصات:

• إعداد الدراسات التنظيمية وتطوير الهياكل الإدارية والوظيفية.
• إجراء البحوث المتعلقة بأساليب وطرق العمل وتطويرها وتبسيط الإجراءات.
• دراسة الاجراءات والنماذج وتطوير الخدمة.
• حصر وتحديد الاحتياجات التدريبية بمختلف قطاعات وإدارات الهيئة، وإعداد وتنفيذ خطط وبرامج التأهيل والتدريب التي تلبى هذه الاحتياجات.
• تنفيذ النظم الخاصة بتصنيف وترتيب الوظائف والعمل على تحديثها وتطويرها بالتنسيق مع الجهات المختصة وحصر وتسجيل كافة البيانات ذات الصلة.
• التنسيق مع مدراء مندوبي المكاتب الاستشارية والمؤسسات التدريبية والتعليمية المختلفة فيما يتعلق بالعروض التدريبية.
• الاشراف على إعداد وتنفيذ المشاريع والدراسات الخاصة بتوصيف الوظائف وتبسيط الإجراءات ونظم العمل والدراسات التنظيمية والإدارية واقتراح سبل تطويرها.
• إجراء البحوث الإدارية ومتابعة نتائج الدراسات المتعلقة بالتطوير الإداري والتدريب.
• إجراء الدراسات الاستشارية وتقديم المعونة الفنية للوحدات الادارية بالهيئة.
• المساهمة في إصدار أدلة إجراءات العمل وادلة المراجع.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للإدارة وتقديمها الى نائب المدير العام للشئون الإدارية والمالية والتطوير الاداري ومتابعتها.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وإنجازات الادارة وتقديمها الى نائب المدير العام للشئون الادارية والمالية والتطوير الإداري.

قسم التدريب

المهام والاختصاصات:

• إجراء الدراسات المتعلقة بتحديد البرامج والدورات التأهيلية والتدريبية والادارية والفنية.
• حصر وتحديد أنواع الاحتياجات والامكانيات التدريبية لتنمية القوى العاملة بالهيئة.
• وضع خطط عامة وتفصيلية للتأهيل والتدريب وإعادة التدريب وتحديد الميزانية التشغيلية اللازمة.
• إعداد مشروعات برامج التدريب التحويلي والفني والإداري.
• متابعة المتدربين وإعداد تقارير دورية عنهم بصفة مستمرة وإخطار مقار عملهم بنتائج هذه التقارير.
• تقييم العروض التدريبية الواردة للهيئة.
• إصدار شهادات اجتياز البرامج والدورات التدريبية.
• إعداد الحقيبة التدريبية للبرامج التدريبية وتوزيعها في بداية الدورة على المتدربين.
• تنسيق ومتابعة الترشيحات الخاصة ببرامج التدريب المختلفة بما يضمن التجانس بين المتدربين في البرنامج الواحد وطبيعة عمل المشاركين بالبرنامج.
• تصميم وتنفيذ ومتابعة البرامج التدريبية التي تتلاءم مع الاحتياجات التدريبية بالتعاون مع الادارات والوحدات الادارية المستفيدة من هذه البرامج داخل الهيئة.
• الاحتفاظ بسجل عن المعينين الجدد بالهيئة وتزويدهم بالبرامج التدريبية وذلك بالتنسيق مع الادارات والأقسام المعنية بالهيئة.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الادارة.
• إعداد التقارير عن أنشطة وإنجازات القسم ورفعها لمدير الادارة.

قسم التطوير الاداري

المهام والاختصاصات:

• إعداد الدراسات التنظيمية والادارية لكافة الوحدات التنظيمية بالهيئة والعمل على تطبيق وتطوير الهيكل التنظيمي على ضوء المستجدات التنظيمية والادارية والتكنولوجية ذات العلاقة بطبيعة عمل الهيئة.
• دراسة المشكلات التنظيمية والادارية واقتراح الحلول المناسبة لها.
• دراسة أساليب وطرق العمل وتحليلها والعمل على تطويرها وتبسيطها وتقييم النماذج والسجلات بما يسهل إنجاز العمل.
• حصر وترتيب وتصنيف الوظائف في مجموعات وفئات نوعية وفرعية.
• توصيف الوظائف وإعداد بطاقات الوصف الوظيفي.
• إصدار دليل الاجراءات ودليل المراجع والدليل التنظيمي الخاص بالهيئة.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الادارة.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الادارة.

قطاع الشئون الفنية

المهام والاختصاصات:

• اقتراح الاستراتيجيات والخطط المتعلقة بقطاع الشئون الفنية ومتابعة تنفيذها.
• تنفيذ القرارات والنظم واللوائح الصادرة من المدير العام في المجالات المتعلقة بأعمال قطاع الشئون الفنية
• عقد اجتماعات دورية وفق برنامج محدد بمديري الادارات التابعة للقطاع، للنقاش والبحث والدراسة بشأن سير العمل، ورفع نتائج تلك الاجتماعات الى المدير العام.
• الاشراف على الادارات والمراكز التابعة له ومراقبة تنفيذ أعمالها ورفع تقارير دورية عن أنشطة وانجازات القطاع الى المدير العام.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقطاع وتقديمها الى سعادة المدير العام وتنفيذها بعد اعتمادها.
• وضع الخطة العامة لخدمات الطوارئ البيئية التي تدخل في اختصاصاتها بالتعاون مع الجهات المعنية في ضوء الخطة العامة للهيئة، وإدراج واقتراح البرامج اللازمة لتنفيذ ومتابعة الخطة.
• متابعة تنفيذ القانون رقم (42) لسنة 2014 وتعديلاته مع الرقابة على تنفيذ القرارات والتوصيات التي يصدرها المدير العام ومجلس الادارة في هذا الصدد، وذلك بالتعاون والتنسيق مع الجهات المعنية.
• وضع خطة الرقابة وتوجيه الضباط القضائيين والتفتيش الدوري المفاجئ للتحقق من تطبيق القوانين واللوائح والقرارات والاشتراطات واقتراح الوسائل الكفيلة بتحسين وتطوير هذه الخدمات.
• اقتراح الخطط والبرامج اللازمة لتنفيذ الاستراتيجيات والسياسات والاهداف المرسومة من مجلس الادارة في مجال حماية البيئة.
• التعاون مع الجهات المعنية لصون الحياة الفطرية وحماية المستودع الوراثي الطبيعي للكائنات الحية بهدف تنفيذ أهداف البيئة في هذا المجال.
• اعداد التوصيات والمواصفات والاشتراطات لحماية البيئة وصحة المواطنين من مخاطر التلوث بالتنسيق مع الجهات الأخرى.
• المشاركة في إعداد القوانين واللوائح والقرارات والتعاميم المتعلقة بعمل القطاع.
• رفع تقارير دورية عن أعمال القطاع للمدير العام.

مكتب نائب المدير العام للشئون الفنية

المهام والاختصاصات:

• تنفيذ وتنظيم إجراءات استلام جميع المكاتبات والبريد الرسمي والسري والبريد الشخصي والوثائق الواردة لمكتب نائب المدير العام للشئون الفنية، وفرزها وتصنيفها وعرضها على السيد نائب المدير العام للشئون الفنية، وتوزيع المراسلات على الوحدات المعنية وفقاً لتعليمات سيادته وبعد تصديرها.
• تقديم الدعم القانوني والاداري والفني لنائب المدير العام للشئون الفنية.
• إنجاز جميع أعمال الطباعة وتدقيقها قبل عرضها على السيد نائب المدير العام للشئون الفنية.
• متابعة تنفيذ كافة التوصيات والقرارات التي يتم اتخاذها، والتأكد من إنجاز الاعمال المطلوبة وفق الخطط والبرامج المعتمدة.
• توفير قاعدة مكتملة من القوانين والقرارات واللوائح والتعاميم التي بتطلبها عمل الهيئة وتنظيمها في ملفات بحيث يسهل الرجوع اليها وقت الحاجة.
• القيام بأعمال التصوير والتغليف والتجليد الخاصة بالمكتب.
• تنظيم وترتيب إجراءات استقبال ضيوف ومراجعي نائب المدير العام للشئون الفنية، وترتيب وجدولة المواعيد والزيارات واللقاءات والاجتماعات الخاصة بسيادته بالتنسيق مع الجهات المختصة، وفقاً للتعليمات.
• متابعة إنجاز الامور الادارية الخاصة بموظفي المكتب واستكمال معاملاتهم الوظيفية بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• جمع واعداد البيانات الاحصائية والتقارير الدورية الخاصة بنائب المدير العام للشئون الفنية.
• الاحتفاظ بالملفات والسجلات والمراسلات والمذكرات المتعلقة بأنشطة القسم.
• إعداد وكتابة المذكرات والتقارير والخطابات بناء على طلب السيد نائب المدير العام للشئون الفنية
• تنفيذ أعمال الاتصالات والمراسلات (المكالمات الهاتفية – البرقيات – البريد – الفاكس – الإيميل).
• تلبية احتياجات المكتب من المستلزمات الادارية والمكتبية.
• إعداد التقارير السنوية الخاصة بأعمال القسم.

مركز المختبرات التحليلية

المهام والاختصاصات:

• إعداد سياسات وخطط ضبط الجودة لأجهزة المختبرات.
• إعداد أدلة وإجراءات عمل وإرشادات تحدد معايير العمل ومؤشرات الأداء في مختبرات الهيئة وإدارة عمليات ضبط الجودة ومعايير أداء المختبرات.
• متابعة نتائج التحاليل المعملية والمواد المستخدمة، والتأكد من اتباع خطوات العمل القياسية داخل مختبرات الهيئة.
• إجراء الفحوصات والتحاليل المخبرية للعينات محل البحث.
• تبادل المعلومات مع المختبرات الدولية المتخصصة، ومقارنة نتائج مختبرات الهيئة مع النتائج القياسية لهذه المختبرات.
• التنسيق مع مختبرات الدولة وهيئات المواصفات القياسية، في مجال تبادل الخبرات والمعلومات.
• استلام وفحص وتركيب وتشغيل الأجهزة والمعدات وقطع الغيار التي ترد إلى المختبرات المختلفة بالهيئة.
• إعداد نظام وآلية العمل لاستلام العينات وتحويلها للمختبرات المعنية.
• إعداد خطط وبرامج الصيانة الدورية والطارئة لأجهزة المختبرات لإجراء التحاليل.
• التنسيق بين المختبرات التابعة للهيئة وذلك لاستخدام الأمثل لمختبرات الهيئة.
• إجراء عمليات التحاليل بأنواعها واستخلاص النتائج وتزويد الادارات المعنية بالنتائج.
• تكوين قاعدة بيانات بالنتائج وتوفير مخرجاتها للإدارات الفنية والرقابية بالهيئة.
• المشاركة في خطط الطوارئ البيئية.
• إعداد تقارير دورية عن خدمات المختبرات التحليلية وكفاءة تشغيل الأجهزة المنضوية تحته وتقديمها لنائب المدير العام للشئون الفنية.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للإدارة وتقديمها لنائب المدير العام للشئون الفنية.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات الادارة وتقديمها لنائب المدير العام للشئون الفنية.

قسم ضبط الجودة والتجهيزات

المهام و الاختصاصات:

• تحديد وتدبير احتياجات إدارات الهيئة ومختبراتها من الأجهزة والمعدات ضمن حدود الميزانية المتاحة.
• تحديد وتوفير احتياجات مختبرات الهيئة من المواد الكيماوية والغازات والزجاجيات وكافة الأجهزة والمعدات اللازمة لإجراء القياسات والتحاليل بما يكفل قيام مختبرات الهيئة بعملها على الوجه الأكمل.
• إعداد عروض توريد وشراء الأجهزة والمعدات وتحديد المواصفات، والمقارنة بين الموردين، والتوصية بالشراء.
• استلام وفحص وتركيب وتشغيل الأجهزة والمعدات وقطع الغيار التي ترد إلى مختبرات الهيئة.
• إعداد خطط وبرامج الصيانة الدورية والطارئة لأجهزة المختبرات، ومتابعة تنفيذ أعمال الصيانة.
• إصدار نشرات دورية إعلامية عن وسائل السلامة المهنية للعاملين بالمختبرات في الهيئة.
• تنفيذ عقود الصيانة الدورية لأجهزة المختبرات، والمشاركة في وضع المواصفات الفنية لهذه العقود وذلك بالتنسيق مع إدارة الشئون الهندسية..
• تحديد صرف المواد الكيماوية والغازات والزجاجيات وقطع الغيار التابعة لمختبرات الهيئة.
• الجرد السنوي للأجهزة والمواد الكيماوية والغازات والأدوات الزجاجية وذلك بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• إعداد آلية لتحقيق التكامل بين مختبرات الهيئة واستخدام الموارد البشرية والمادية.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم الفحوصات الكيميائية

المهام والاختصاصات:

• تخطيط وتنظيم وتقديم خدمات التحليل المركزي المطلوب من إدارات الهيئة المختلفة.
• متابعة آخر التطورات والأساليب المستخدمة في عمليات وأدوات التحليل الخاصة بالفحوصات الكيميائية.
• توفير الظروف الملائمة لإجراء تحاليل وفحوصات كيميائية (مخبرية مركزية) ذات كفاءة ومصداقية عالية.
• اجراء التحاليل والفحوص المخبرية على المستخرجات محل البحث
• إدارة وتنسيق موارد المختبر التحليلي المركزي لضمان الاستخدام الأمثل لها وفق اللوائح والضوابط المحددة.
• تجريب المواد الكيميائية المستخدمة عالميا على البيئة الكويتية لاختيار المناسب لها والاستفادة منها وذلك بالتنسيق مع إدارة السلامة الكيميائية.
• الاحتفاظ بأحدث السجلات المركزية وقاعدة بيانات آلية للفحوصات الكيميائية وتقديم التقارير لاتخاذ الإجراءات التصحيحية.
• توعية وارشاد عملاء المركز بالخدمات التي يقدمها وآلية عمله.
• التنسيق بين مختبرات الهيئة فيما يتعلق بنتائج التحاليل المخبرية لضمان المشاركة والاستفادة من المعلومات المتوفرة بالهيئة.
• إعداد تقارير دورية عن خدمات المختبر التحليلي وكفاءة تشغيل الأجهزة المنضوية تحته وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم الفحوص البيولوجية

المهام والاختصاصات:

• تخطيط وتنظيم وتقديم خدمات التحليل المركزي المطلوب من إدارات الهيئة المختلفة.
• متابعة آخر التطورات والأساليب المستخدمة في عمليات وأدوات التحليل الخاصة بالفحوصات البيولوجية.
• توفير الظروف الملائمة لإجراء تحاليل وفحوصات بيولوجية (مخبرية مركزية) ذات كفاءة ومصداقية عالية.
• إدارة وتنسيق موارد المختبر التحليلي المركزي لضمان الاستخدام الأمثل لها وفق اللوائح والضوابط المحددة.
• الاحتفاظ بأحدث السجلات المركزية وقاعدة بيانات آلية للفحوصات البيولوجية وتقديم التقارير لاتخاذ الإجراءات التصحيحية.
• توعية وارشاد عملاء المركز بالخدمات التي يقدمها وآلية عمله.
• تجريب المواد البيولوجية المستخدمة عالميا على البيئة الكويتية لاختيار المناسب لها والاستفادة منها.
• التنسيق بين مختبرات الهيئة فيما يتعلق بنتائج التحاليل المخبرية لضمان المشاركة والاستفادة من المعلومات المتوفرة بالهيئة.
• إعداد تقارير دورية عن خدمات المختبر التحليلي وكفاءة تشغيل الأجهزة المنضوية تحته وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم فحص التربة

المهام والاختصاصات:

• تخطيط وتنظيم وتقديم خدمات تحاليل التربة المطلوبة من إدارات الهيئة المختلفة.
• متابعة أخر التطورات والأساليب المستخدمة في عمليات وأدوات التحاليل الخاصة بفحص التربة.
• توفير الظروف الملائمة لإجراء التحاليل وفحوصات التربة (مخبرية مركزية) ذات كفاءة ومصداقية عالية.
• إدارة وتنسيق مواد المختبر التحليلي المركزي لضمان الاستخدام الأمثل لها وفق اللوائح والضوابط المحددة.
• الاحتفاظ بأحدث السجلات المركزية وقاعدة بيانات آلية لفحوصات التربة وتقديم التقارير لاتخاذ الإجراءات التصحيحية.
• توعية وإرشادات عملاء المركز بالخدمات التي يقدمها وآليه العمل.
• التنسيق بين مختبرات الهيئة فيما يتعلق بنتائج التحاليل المخبرية لضمان المشاركة والاستفادة من المعلومات المتوفرة بالهيئة.
• إعداد تقارير دورية عن خدمات المختبر التحليلي وكفاءة تشغيل الاجهزة المنطوية تحته وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد تقارير الدورية عن الأنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

إدارة المحافظة على التنوع الأحيائي

المهام والاختصاصات:

• إعداد الاستراتيجيات وخطط العمل الوطنية المتعلقة بالمحافظة على التنوع الاحيائي في دولة الكويت وذلك بالتنسيق مع الجهات المعنية من داخل وخارج الهيئة العامة للبيئة.
• تطبيق وتنفيذ قانون حماية البيئة ولائحته التنفيذية فيما يتعلق بالمحافظة على التنوع الأحيائي.
• رصد ومراقبة التنوع الأحيائي في البيئة البحرية والبرية في دولة الكويت.
• التخطيط والتوجيه العام لأنشطة الإدارة التي تستهدف المحافظة على الموارد الحية والنظم الإيكولوجية من كافة أنواع التلوث البيئي والنشاطات والممارسات البشرية الاخرى الضارة بالتنوع الاحيائي.
• اختيار مواقع المحميات وتنظيم استغلالها والرقابة عليها وحماية التنوع الاحيائي فيها.
• رصد ودراسة تأثير الملوثات البيئية على الكائنات الحية من نباتات وأسماك وحيوانات واقتراح الوسائل والسبل اللازمة لحمايتها وإعادة تأهيلها.
• متابعة تنفيذ التزامات دولة الكويت تجاه الاتفاقيات الدولية والإقليمية المعنية بالتنوع الأحيائي.
• اقتراح ومتابعة تنفيذ التشريعات الوطنية المتعلقة بالمحافظة على التنوع الأحيائي الصادرة من الهيئة العامة للبيئة.
• متابعة توصيات المنظمات الدولية والإقليمية ذات العلاقة بالمحافظة على التنوع الإحيائي في البيئة البرية والبحرية، المشاركة في عضويتها دولة الكويت.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للإدارة وتقديمها لنائب المدير العام للشئون الفنية.
• إعداد التقارير الدورية وتقديمها لنائب المدير العام للشئون الفنية.

قسم رصد الأحياء البحرية

المهام والاختصاصات:

• رصد ومراقبة صحة وسلامة الكائنات البحرية واستخدامها كمؤشرات بيولوجية لتقييم الوضع البيئي وإعداد تقارير دورية بهذا الشأن.
• مراقبة ورصد النظم الايكولوجية الحساسة في البيئة البحرية واقتراح سبل المحافظة عليها.
• التعرف على تأثير الظروف البيئية والنشاطات البشرية الخاطئة على الكائنات البحرية والنظم الايكولوجية.
• إجراء المسوحات الأيكولوجية للهوائم والكائنات البحرية الدقيقة واستخدام توزيعها النوعي والكمي كمؤشر للاتزان البيئي.
• رصد ظاهرة المد الأحمر والظواهر البيولوجية الأخرى (مثل نفوق الأسماك – ازدهار قنديل البحر) وإعداد برامج وخطط مراقبتها والتنبؤ باحتمالات حدوثها.
• وضع خطط وبرامج التعامل مع الكوارث البحرية المتعلقة بالكائنات البحرية بالتعاون مع الجهات المعنية داخل وخارج الهيئة العامة للبيئة.
• إعداد الخطط والبرامج التدريبية لإعداد كوادر فنية في مجال رصد وحماية الكائنات الحية البحرية وذلك بالتنسيق مع إدارة التطوير الإداري والتدريب.
• متابعة تنفيذ التزامات دولة الكويت تجاه الاتفاقيات الدولية والإقليمية المعنية بالتنوع الأحيائي.
• اقتراح ومتابعة تنفيذ التشريعات الوطنية المتعلقة بالمحافظة على التنوع الأحيائي الصادرة من الهيئة العامة للبيئة.
• متابعة توصيات المنظمات الدولية والإقليمية – التي تكون دولة الكويت عضواً فيها - ذات العلاقة بالمحافظة على التنوع الإحيائي في البيئة البحرية.
• متابعة شكاوى المواطنين المتعلقة بنفوق وازدهار الكائنات البحرية.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم رصد الاحياء البرية

المهام والاختصاصات:

• مراقبة ورصد مكونات التنوع الإحيائي في البيئة البرية خارج المحميات الطبيعية بما في ذلك الكائنات الفطرية بأنواعها المختلفة النباتية والحيوانية المهاجرة والمقيمة وتوزيعها في النظم الإيكولوجية البرية في دولة الكويت، وذلك وفق برنامج زيارات دورية
• التعرف على أنواع النباتات والحيوانات المهددة بالانقراض أو التي تعاني من الضغوط البيئية أو البشرية وتحديد متطلبات حمايتها ومدى فعالية وسائل الحماية المتبعة.
• تحديث بيانات قوائم أنواع الكائنات الفطرية النباتية والحيوانية المهددة بالانقراض والخاصة بدولة الكويت دوريا.
• اقتراح ومتابعة تنفيذ التشريعات المتعلقة بالمحافظة على التنوع الأحيائي الصادرة من الهيئة العامة للبيئة.
• متابعة تنفيذ التزامات دولة الكويت تجاه الاتفاقيات الدولية والإقليمية المعنية بالتنوع الإحيائي.
• متابعة توصيات المنظمات الدولية والإقليمية ذات العلاقة بالمحافظة على التنوع الإحيائي في البيئة البرية والتي تكون دولة الكويت عضواً فيها.
• متابعة شكاوى المواطنين والجهات الرسمية فيما يخص الكائنات الفطرية (الحيوانية والنباتية) البرية.
• إعداد وتنفيذ البرامج اللازمة لحماية الكائنات المهددة بالانقراض وإعادة توطين الكائنات التي انقرضت من البيئة الكويتية بالتعاون مع قسم المحميات الطبيعية
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم المحميات الطبيعية

المهام والاختصاصات:

• اختيار مواقع المحميات الطبيعية طبقا للاشتراطات العلمية الدولية.
• تنظيم استغلال وإدارة المحميات الطبيعية بغرض الحفاظ على الحياة الفطرية.
• مراقبة الحياة الفطرية في المحميات الطبيعية بأشكالها المتعددة، الحيوانية والنباتية البحرية والبرية.
• تحديد الوسائل والسبل والطرق العلمية والفنية اللازمة لتنفيذ الحماية المطلوبة والاستخدام المستدام لهذه الكائنات الفطرية.
• إعادة توطين بعض أنواع الكائنات الحية في المحميات الطبيعية.
• متابعة التعديات على المحميات الطبيعية ومكوناتها الأساسية التابعة للهيئة العامة للبيئة
• المشاركة في دراسة تنفيذ التزامات دولة الكويت للاتفاقيات الدولية والإقليمية والمحلية والهيئات التابعة لها والمتعلقة بالمحميات الطبيعية والتنوع الاحيائي.
• متابعة تنفيذ التشريعات الوطنية المتعلقة بالمحافظة على التنوع الأحيائي الصادرة من الهيئة العامة للبيئة.
• متابعة توصيات المنظمات الدولية والإقليمية ذات العلاقة بالمحميات الطبيعية والتي تكون الكويت عضواً فيها.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

إدارة رصد جودة المياه

المهام والاختصاصات:

• تحديد مصادر ومستويات التلوث المائي ووضع الخطط والبرامج الضرورية للتحكم فيها والحد منها.
• إعداد المعايير القياسية لجودة المياه والخواص الخاصة بالمياه.
• وضع الخطط والبرامج الضرورية للتحكم في مصادر ومستويات التلوث المائي والحد منها.
• رصد ودراسة تأثير الملوثات البيئية على الكائنات الحية ومحاولة التحكم في مصادر التلوث والحد منها.
• إعداد خطط تطوير التكنولوجيا المستخدمة لرصد وقياس تلوث المياه.
• تنفيذ التزامات الهيئة فيما يتعلق بالاتفاقيات الدولية والإقليمية المتعلقة بتلوث المياه والمحافظة على جودته.
• متابعة التطورات الإقليمية والدولية فيما يتعلق بمراقبة وحماية المياه.
• التعاون مع الجهات المعنية في اتمام برامج الرصد والمراقبة وأخذ القياسات الحقلية وجمع العينات مثل وزارة الكهرباء والماء ومعهد الكويت للأبحاث العلمية وغيرها من الجهات المختصة.
• إعداد التقارير الدورية وتقديمها لنائب المدير العام للشئون الفنية.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للإدارة وتقديمها لنائب المدير العام للشئون الفنية.

قسم رصد مياه البحر

المهام والاختصاصات:

• إعداد وتنفيذ خطط وبرامج تحديد مصادر تلوث مياه البحر وتحديد نسب التلوث ووسائل مكافحة التلوث.
• رسم وتنفيذ برامج الرقابة المستمرة على مستوى التلوث لمياه البحر من المصادر المختلفة.
• إعداد التوصيات والاشتراطات الضرورية للمحافظة على صحة وسلامة المواطنين من مياه البحر الملوثة.
• إعداد الخطط والبرامج التدريبية لإعداد كوادر فنية في مجال تلوث مياه البحر.
• إجراء كافة أنواع المسح البحري وتحديد درجة التلوث البحري ونوعه وحجمه.
• رصد العوامل البحرية والفيزيائية والكيميائية والجوية والنفطية، وتأثيرها على التوازن أو التلوث البحري.
• وضع معايير جودة مياه البحر، ووضع الأدلة الإرشادية في هذا الصدد، وتحديد معدلات التلوث المقبولة ومصادرها المختلفة.
• متابعة الجهات ذات العلاقة في معايير جودة مياه البحر، وتسرب الملوثات بالشكل المعياري المسموح به.
• الحصول على عينات وبيانات القياسات البحرية بالتعاون مع الإدارات المعنية، وتحليل العينات للتوصل إلى النتائج الخاصة بمدى التوازن أو التلوث البحري تمهيدا لاتخاذ الإجراء المناسب.
• تحديد الآثار السلبية للتعدي على وتلويث المياه البحرية، وتقديم الحلول المقترحة لمعالجتها والحد من آثارها السلبية.
• التعاون مع الإدارات المعنية للبحث عن مصادر تلوث البيئة البحرية والعوامل المؤثرة في انتشارها، والحلول المناسبة للحد منها.
• تحديد مصادر ومستويات التلوث البحري من جراء حركة الملاحة في المياه الإقليمية ومن جراء التخلص من المخلفات الصناعية ومياه الصرف الصحي في البحر.
• متابعة الاتفاقات الإقليمية والدولية الخاصة برصد مصادر ومعدلات التلوث البحري، والإشراف على تطبيقها والالتزام بمعاييرها.
• رصد تسرب الزيوت وأي ملوثات أخرى إلى المياه البحرية، ومعرفة نوع المادة المتسربة وكمياتها، وطريقة مكافحتها.
• وضع خطط وبرامج رصد التلوث البحري، وتحديد أسبابه ونسبته وطرق مكافحته.
• إجراء المسوحات والدراسات البيئية والبحرية والفيزيائية والكيماوية، ورصدها والتعرف على تأثيرها على الحياة البحرية.
• مراقبة الجهات المسببة للتلوث البحري، والتأكد من التزامها بمعايير جودة الحياة البحرية، ومساعدتها على التخلص من نفاياتها بالشكل الملائم.
• رسم وتنفيذ الخطط والبرامج الضرورية للتحكم في مصادر تلوث مياه البحر والتقليل من معدلات الملوثات والحد من مستويات التلوث المختلفة.
• قياس مستوى التلوث البكتيري وأنواع الأحياء الدقيقة الأخرى في مياه البحر والشواطئ.
• مراقبة وتحليل مياه البحر والتأكد من جودتها للاستخدامات المختلفة.
• إعداد مقترحات وخطط تطوير التكنولوجيا المستخدمة لرصد وقياس الملوثات الموجودة في مياه البحر.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• اعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم رصد مياه الشرب والمياه الجوفية

المهام والاختصاصات:

• إعداد وتنفيذ خطط وبرامج تحديد مصادر تلوث مياه الشرب والمياه الجوفية وتحديد نسب التلوث ووسائل مكافحة التلوث والحد منه.
• رسم وتنفيذ برامج الرقابة المستمرة على مستوى التلوث لمياه الشرب من المصادر المختلفة.
• إعداد المعايير القياسية لجودة المياه والخواص الخاصة بالمياه.
• العمل على إعداد خطط الطوارئ واليات العمل في سبيل الحفاظ على مخزون المياه الجوفية وجودتها.
• رسم وتنفيذ الخطط والبرامج الضرورية للتحكم في مصادر تلوث مياه الشرب والمياه الجوفية والتقليل من معدلات الملوثات والحد من مستويات التلوث المختلفة.
• قياس مستوى التلوث البكتيري وأنواع الأحياء الدقيقة الأخرى في مياه الشرب.
• إعداد مقترحات وخطط تطوير التكنولوجيا المستخدمة لرصد وقياس الملوثات الموجودة في المياه.
• إعداد التوصيات والاشتراطات الضرورية للمحافظة على صحة وسلامة المواطنين من المياه الملوثة.
• إعداد الخطط والبرامج التدريبية لإعداد كوادر فنية في مجال تلوث المياه.
• وضع معايير جودة مياه الشرب ومتابعة الجهات ذات العلاقة في معايير جودة مياه الشرب.
• الحصول على عينات من مياه الشرب بالتعاون مع الإدارات المعنية، وتحليل العينات للتوصل إلى النتائج الخاصة بمدى موافقة المعايير والمواصفات أو التلوث تمهيدا لاتخاذ الإجراء المناسب.
• جمع عينات لقياس عنصر الزرنيخ وغيرها من العناصر النزرة والمركبات الهيدروكربونية والفلوريد والمولبيديوم والكبريتيدات المذابة والعناصر الاخرى.
• جمع العينات والبيانات والقياسات الحقلية بالتعاون مع الادارات المعنية وتحليل العينات للتوصل الى النتائج الخاصة في خصائص المياه الجوفية ولمدى التوازن أو التلوث تمهيداً لاتخاذ اللازم الاجراء اللازم.
• إجراء كافة أنواع المسوحات حول مواقع المياه الجوفية وتحديد درجات التلوث ونوعه والتنسيق مع الجهات المعنية لإجراء اللازم نحوه.
• التعاون مع الجهات المعنية في اتمام برامج الرصد والمراقبة وأخذ القياسات الحقلية وجمع العينات مثل وزارة الكهرباء والماء ومعهد الكويت للأبحاث العلمية وغيرها من الجهات المختصة.
• وضع خطط وبرامج رصد تلوث المياه، وتحديد أسبابه ونسبته وطرق مكافحته.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• اعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

إدارة رصد السواحل والتصحر

المهام والاختصاصات:

• إعداد خطط وبرامج تحديد مصادر تلوث التربة ونسبة التلوث وكيفية المكافحة.
• متابعة تنفيذ بنود القوانين المحلية والاتفاقات الدولية بشأن معالجة مشكلة التصحر.
• إعداد التقارير الفنية عن حالة التربة ومكوناتها وظاهرة التصحر.
• إعداد خطط وبرامج تحديد ومصادر التلوث في أنواع الرسوبيات الساحلية ووسائل مكافحتها.
• دراسة الخطة الإنمائية للدولة أثر كل مشروع فيها على السواحل وذلك بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• تجميع البيانات المتوفرة لدى الجهات المختلفة والمتعلقة بالمشاريع الساحلية وعمليات المسح والدراسات وعمل قاعدة بيانات مرتبطة بنظام معلومات الهيئة.
• تحديد كافة مصادر الإضرار بالسواحل ووضع الخطط والبرامج الضرورية للتحكم في مصادر الإضرار بالبيئة الساحلية والعمل على الحد منها.
• مسح الشواطئ للتعرف على أوجه التعدي والتلوث وكميته، وطرق مكافحته، وتوفير شواطئ آمنة للحفاظ على صحة وسلامة المواطنين.
• وضع التوصيات والاشتراطات اللازمة للحفاظ على صحة وسلامة المواطنين من مخاطر التعرض لظاهرة التصحر.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لنائب المدير العام للشئون الفنية.
• اعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات الإدارة وتقديمها لنائب المدير العام للشئون الفنية.

قسم رصد السواحل

المهام والاختصاصات:

• إجراء قطاعات طولية للشواطئ لجمع البيانات الحقلية المتعلقة بحركة الأمواج والمد والجزر والتيارات المحاذية للساحل وتأثيرها على تغيير شكل الساحل وسلامة المشاريع والمنشآت الساحلية.
• إجراء مسح لجميع السواحل الكويتية بما فيها الجزر باستخدام أحدث التقنيات للاستشعار عن بعد، واستخدام الصور الجوية لمعرفة أماكن التآكل والترسيب الساحلي.
• رصد حركة الأمواج واتجاهاتها وتأثيرها على السواحل الكويتية وحركة الرواسب والملوثات واستخدامها في عمليات التنبؤ بالتأثيرات البيئية الساحلية.
• إجراء المسح الجيومورفولوجي للسواحل وعمل الخرائط بالاستعانة بصور الأقمار الصناعية والصور الجوية والبيانات الحقلية التي يتم جمعها.
• وضع التوصيات والاشتراطات اللازمة للحفاظ على صحة وسلامة المواطنين من مخاطر التعرض لتلوث السواحل وذلك بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• تحديد كافة مصادر الإضرار بالسواحل ووضع الخطط والبرامج الضرورية للتحكم في مصادر الإضرار بالبيئة الساحلية والعمل على الحد منها.
• أخذ العينات الخاصة بالرسوبيات الساحلية لقياس الملوثات المختلفة وتقديمها للجهات المختصة في الهيئة لتحليلها.
• دراسة المردود البيئي للتنمية الساحلية وتقديم الاستشارات البيئية للمشاريع المزمع اقامتها على الساحل بالتنسيق مع الإدارات المختصة.
• متابعة الاستفسارات والشكاوى التي ترد من الأجهزة المعنية، والرد عليها.
• التنسيق بين القسم والجهات المختصة للتأكد من استغلال الشواطئ للأغراض المرخص بها، وخلوها من أي تلوث أو تعديات.
• التعاون مع الإدارات المعنية في جهود الإعلام البيئي عن تلوث الشواطئ وكيفية الحفاظ عليها.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• اعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم رصد التصحر

المهام والاختصاصات:

• إعداد وتنفيذ خطط وبرامج تحديد مصادر تلوث التربة ونسبة التلوث وكيفية المكافحة.
• رصد معدلات انتشار ظاهرة التصحر في مختلف مناطق البلاد وتأثيرها على نوع ومكونات التربة.
• متابعة تنفيذ بنود القوانين المحلية والاتفاقات الدولية بشأن معالجة مشكلة التصحر.
• القيام بأعمال مسح ورصد المناطق الصحراوية بالبلاد.
• رصد ضغوط أعمال التعدين والرعي الجائر وحركة المرور خارج الطرق المرصوفة.
• إعداد مقترحات وخطط تطوير التكنولوجيا المستخدمة لرصد وقياس ملوثات التربة.
• وضع التوصيات والاشتراطات اللازمة للحفاظ على صحة وسلامة المواطنين من مخاطر التعرض لظاهرة التصحر.
• تحديد مصادر تلوث التربة ومستويات التلوث من المصادر المختلفة.
• إعداد التقارير الفنية عن حالة التربة ومكوناتها وظاهرة التصحر.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

إدارة التفتيش والرقابة

المهام والاختصاصات:

• الرقابة المستمرة على الملوثات في البيئة الخارجية والبيئة الداخلية وأماكن العمل والمنشآت الصناعية والقطاعات الحكومية والترفيهية والمناطق السكنية ودراسة الظروف البيئية المحيطة لها حسب خطة العمل لأعمال لرقابة والتفتيش بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• إعداد البرامج والخطط الفنية والزمنية للقيام بأعمال الرقابة والتفتيش للتأكد من مدى استيفاء المنشآت المختلفة للنظم والاشتراطات والمعايير الصادرة عن الهيئة وذلك بالتعاون الادارات المعنية.
• إجراء المسح الميداني لتحديد المنشآت العاملة بالدولة وتجميع كافة البيانات والمعلومات عن تلك المنشآت لتسهيل عملية المتابعة والكشف الدوري عليها.
• القيام بزيارات التفتيش الميداني ومتابعة تطبيق القوانين والاشتراطات البيئية وضبط واصدار المخالفات البيئية.
• اقتراح الحلول المناسبة والخطط الملائمة لضمان تطبيق المنشآت المختلفة للنظم والاشتراطات والمعايير البيئية بالشكل الامثل وبما يتوافق مع أهداف الهيئة وطموحاتها.
• إدارة نظام التفتيش والرقابة البيئية بما يحقق أهدافه ويكفل تطوير العمل الرقابي في الهيئة.
• ومتابعة وتوجيه مأموري الضبط القضائي للإشراف على متابعة الاجراءات المتعلقة بشأن قبول طلبات الصلح من المنشآت المخالفة ومتابعتهم في هذا الشأن وذلك بالتنسيق مع الجهات المختصة.
• العمل على تذليل كافة المعوقات والصعوبات التي تواجه الموظفين الممنوحين لصفة الضبطية القضائية أثناء قيامهم بأعمال الرقابة والتفتيش وتوفير كافة المتطلبات والوسائل اللازمة لهم لتأدية مهامهم بالشكل الأمثل.
• تقييم أعمال الرقابة والتفتيش في الهيئة ووضع الاقتراحات الملائمة لتطوير العمل ورفع مستوى الاداء.
• تسليم المحاضر بكافة المرفقات والمستندات الى إدارة الالتزام البيئي لاتخاذ اللازم.
• إعداد التقارير المتضمنة نوعية الانحرافات في التطبيق مع اقتراح الحلول المناسبة وإفادة الجهات المعنية بالنتيجة.
• التنسيق مع إدارات الهيئة فيما يتعلق بمراقبة الوضع البيئي.
• متابعة مراسلات الإدارة إلى الوحدات المختلفة داخل الهيئة وخارجها.
• إعداد التقارير الدورية وتقديمها الى نائب المدير العام للشئون الفنية.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للإدارة وتقديمها الى نائب المدير العام للشئون الفنية.

قسم تفتيش محافظة العاصمة

المهام والاختصاصات:

• الرقابة المستمرة على الملوثات في البيئة الخارجية والبيئة الداخلية وأماكن العمل والمنشآت الصناعية والقطاعات الحكومية والترفيهية والمناطق السكنية داخل النطاق الجغرافي لمحافظة العاصمة، ودراسة الظروف البيئية المحيطة لها حسب خطة العمل لأعمال لرقابة والتفتيش بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• المراقبة على تنفيذ القوانين واللوائح والنظم والتعاميم وفقاً للإجراءات الإدارية المتبعة والمتعلقة بعمل الهيئة
• التأكد من التزام مالك أو مشغل المنشأة بقانون حماية البيئة ولائحته التنفيذية والقرارات والاشتراطات البيئية.
• متابعة المشروعات التي تقوم الهيئة العامة للبيئة بتنفيذها داخل نطاق محافظة العاصمة وذلك بالتنسيق مع الجهات المعنية وفقاً للأنظمة والقوانين المنظمة لذلك.
• إعداد البرامج والخطط الفنية والزمنية للقيام بأعمال الرقابة والتفتيش.
• إعداد التقارير الفنية المتضمنة نوعية الانحرافات في التطبيق واقتراح الحلول المناسبة لها
• متابعة تنفيذ خطط الإدارة المعتمدة من مدير الإدارة.
• اتخاذ كافة التدابير للانتقال الميداني لتحقيق الأهداف.
• إعداد تقارير دورية عن سير العمل.
• إعداد خطة العمل والميزانية السنوية للقسم وتقديمها الى مدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية لأنشطة وإنجازات القسم وتقديمها الى مدير الإدارة.

قسم تفتيش محافظة حولي

المهام والاختصاصات:

• الرقابة المستمرة على الملوثات في البيئة الخارجية والبيئة الداخلية وأماكن العمل والمنشآت الصناعية والقطاعات الحكومية والترفيهية والمناطق السكنية داخل النطاق الجغرافي لمحافظة حولي، ودراسة الظروف البيئية المحيطة لها حسب خطة العمل لأعمال لرقابة والتفتيش بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• المراقبة على تنفيذ القوانين واللوائح والنظم والتعاميم وفقاً للإجراءات الإدارية المتبعة والمتعلقة بعمل الهيئة
• التأكد من التزام مالك أو مشغل المنشأة بقانون حماية البيئة ولائحته التنفيذية والقرارات والاشتراطات البيئية.
• متابعة المشروعات التي تقوم الهيئة العامة للبيئة بتنفيذها داخل نطاق محافظة حولي وذلك بالتنسيق مع الجهات المعنية وفقاً للأنظمة والقوانين المنظمة لذلك.
• إعداد البرامج والخطط الفنية والزمنية للقيام بأعمال الرقابة والتفتيش.
• إعداد التقارير الفنية المتضمنة نوعية الانحرافات في التطبيق واقتراح الحلول المناسبة لها.
• متابعة تنفيذ خطط الإدارة المعتمدة من مدير الإدارة.
• اتخاذ كافة التدابير للانتقال الميداني لتحقيق الأهداف.
• إعداد تقارير دورية عن سير العمل.
• إعداد خطة العمل والميزانية السنوية للقسم وتقديمها الى مدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية لأنشطة وإنجازات القسم وتقديمها الى مدير الإدارة.

قسم تفتيش محافظة مبارك الكبير

المهام والاختصاصات:

• الرقابة المستمرة على الملوثات في البيئة الخارجية والبيئة الداخلية وأماكن العمل والمنشآت الصناعية والقطاعات الحكومية والترفيهية والمناطق السكنية داخل النطاق الجغرافي لمحافظة مبارك الكبير، ودراسة الظروف البيئية المحيطة لها حسب خطة العمل لأعمال لرقابة والتفتيش بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• المراقبة على تنفيذ القوانين واللوائح والنظم والتعاميم وفقاً للإجراءات الإدارية المتبعة والمتعلقة بعمل الهيئة
• التأكد من التزام مالك أو مشغل المنشأة بقانون حماية البيئة ولائحته التنفيذية والقرارات والاشتراطات البيئية.
• متابعة المشروعات التي تقوم الهيئة العامة للبيئة بتنفيذها داخل نطاق محافظة مبارك الكبير وذلك بالتنسيق مع الجهات المعنية وفقاً للأنظمة والقوانين المنظمة لذلك.
• إعداد البرامج والخطط الفنية والزمنية للقيام بأعمال الرقابة والتفتيش داخل نطاق محافظة مبارك الكبير.
• إعداد التقارير الفنية المتضمنة نوعية الانحرافات في التطبيق واقتراح الحلول المناسبة لها.
• متابعة تنفيذ خطط الإدارة المعتمدة من مدير الإدارة.
• اتخاذ كافة التدابير للانتقال الميداني لتحقيق الأهداف.
• إعداد تقارير دورية عن سير العمل.
• إعداد خطة العمل والميزانية السنوية للقسم وتقديمها الى مدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية لأنشطة وإنجازات القسم وتقديمها الى مدير الإدارة.

قسم تفتيش محافظة الفروانية

المهام والاختصاصات:

• الرقابة المستمرة على الملوثات في البيئة الخارجية والبيئة الداخلية وأماكن العمل والمنشآت الصناعية والقطاعات الحكومية والترفيهية والمناطق السكنية داخل النطاق الجغرافي لمحافظة الفروانية، ودراسة الظروف البيئية المحيطة لها حسب خطة العمل لأعمال لرقابة والتفتيش بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• المراقبة على تنفيذ القوانين واللوائح والنظم والتعاميم وفقاً للإجراءات الإدارية المتبعة والمتعلقة بعمل الهيئة
• التأكد من التزام مالك أو مشغل المنشأة بقانون حماية البيئة ولائحته التنفيذية والقرارات والاشتراطات البيئية.
• متابعة المشروعات التي تقوم الهيئة العامة للبيئة بتنفيذها داخل نطاق محافظة الفروانية وذلك بالتنسيق مع الجهات المعنية وفقاً للأنظمة والقوانين المنظمة لذلك.
• إعداد البرامج والخطط الفنية والزمنية للقيام بأعمال الرقابة والتفتيش داخل نطاق محافظة الفروانية.
• إعداد التقارير الفنية المتضمنة نوعية الانحرافات في التطبيق واقتراح الحلول المناسبة لها.
• متابعة تنفيذ خطط الإدارة المعتمدة من مدير الإدارة.
• اتخاذ كافة التدابير للانتقال الميداني لتحقيق الأهداف.
• إعداد تقارير دورية عن سير العمل.
• إعداد خطة العمل والميزانية السنوية للقسم وتقديمها الى مدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية لأنشطة وإنجازات القسم وتقديمها الى مدير الإدارة.

قسم تفتيش محافظة الأحمدي

المهام والاختصاصات:

• الرقابة المستمرة على الملوثات في البيئة الخارجية والبيئة الداخلية وأماكن العمل والمنشآت الصناعية والقطاعات الحكومية والترفيهية والمناطق السكنية داخل النطاق الجغرافي لمحافظة الأحمدي، ودراسة الظروف البيئية المحيطة لها حسب خطة العمل لأعمال لرقابة والتفتيش بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• المراقبة على تنفيذ القوانين واللوائح والنظم والتعاميم وفقاً للإجراءات الإدارية المتبعة والمتعلقة بعمل الهيئة
• التأكد من التزام مالك أو مشغل المنشأة بقانون حماية البيئة ولائحته التنفيذية والقرارات والاشتراطات البيئية.
• متابعة المشروعات التي تقوم الهيئة العامة للبيئة بتنفيذها داخل نطاق محافظة الأحمدي وذلك بالتنسيق مع الجهات المعنية وفقاً للأنظمة والقوانين المنظمة لذلك.
• إعداد البرامج والخطط الفنية والزمنية للقيام بأعمال الرقابة والتفتيش داخل نطاق محافظة الأحمدي.
• إعداد التقارير الفنية المتضمنة نوعية الانحرافات في التطبيق واقتراح الحلول المناسبة لها.
• متابعة تنفيذ خطط الإدارة المعتمدة من مدير الإدارة.
• اتخاذ كافة التدابير للانتقال الميداني لتحقيق الأهداف.
• إعداد تقارير دورية عن سير العمل.
• إعداد خطة العمل والميزانية السنوية للقسم وتقديمها الى مدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية لأنشطة وإنجازات القسم وتقديمها الى مدير الإدارة.

قسم تفتيش محافظة الجهراء

المهام والاختصاصات:

• الرقابة المستمرة على الملوثات في البيئة الخارجية والبيئة الداخلية وأماكن العمل والمنشآت الصناعية والقطاعات الحكومية والترفيهية والمناطق السكنية داخل النطاق الجغرافي لمحافظة الجهراء، ودراسة الظروف البيئية المحيطة لها حسب خطة العمل لأعمال لرقابة والتفتيش بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• المراقبة على تنفيذ القوانين واللوائح والنظم والتعاميم وفقاً للإجراءات الإدارية المتبعة والمتعلقة بعمل الهيئة
• التأكد من التزام مالك أو مشغل المنشأة بقانون حماية البيئة ولائحته التنفيذية والقرارات والاشتراطات البيئية.
• متابعة المشروعات التي تقوم الهيئة العامة للبيئة بتنفيذها داخل نطاق محافظة الجهراء وذلك بالتنسيق مع الجهات المعنية وفقاً للأنظمة والقوانين المنظمة لذلك.
• إعداد البرامج والخطط الفنية والزمنية للقيام بأعمال الرقابة والتفتيش داخل نطاق محافظة الجهراء.
• إعداد التقارير الفنية المتضمنة نوعية الانحرافات في التطبيق واقتراح الحلول المناسبة لها.
• متابعة تنفيذ خطط الإدارة المعتمدة من مدير الإدارة.
• اتخاذ كافة التدابير للانتقال الميداني لتحقيق الأهداف.
• إعداد تقارير دورية عن سير العمل.
• إعداد خطة العمل والميزانية السنوية للقسم وتقديمها الى مدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية لأنشطة وإنجازات القسم وتقديمها الى مدير الإدارة.

قطاع شئون الرقابة البيئية

المهام والاختصاصات:

• اقتراح الاستراتيجيات والخطط المتعلقة بقطاع الرقابة البيئية ومتابعة تنفيذها.
• تنفيذ القرارات والنظم واللوائح الصادرة من المدير العام في المجالات المتعلقة بأعمال قطاع الرقابة البيئية.
• عقد اجتماعات دورية وفق برنامج محدد بمديري الادارات التابعة لقطاع الرقابة البيئية، للنقاش والبحث والدراسة بشأن سير العمل، ورفع نتائج تلك الاجتماعات الى سعادة المدير العام.
• الاشراف على الادارات والمراكز التابعة له ومراقبة تنفيذ أعمالها ورفع تقارير دورية عن أنشطة وانجازات القطاع الى المدير العام.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقطاع وتقديمها الى سعادة المدير العام وتنفيذها بعد اعتمادها.
• متابعة تنفيذ القانون رقم (42) لسنة 2014 وتعديلاته مع الرقابة على تنفيذ اللوائح والقرارات والتوصيات التي يصدرها المدير العام ومجلس الادارة في هذا الصدد، وذلك بالتعاون والتنسيق مع الجهات المعنية.
• تقديم الاقتراحات اللازمة لحسن سير العمل ومعالجة الثغرات التي تعترضه.
• الاشراف على إعداد خطة لتأهيل ومتابعة الأنشطة البيئية من مكاتب استشارية ومختبرات بيئية والجهات متعددة الأنشطة.
• اقتراح الخطط والبرامج اللازمة لتنفيذ الاستراتيجيات والسياسات والاهداف المرسومة من مجلس الادارة في مجال حماية البيئة.
• الرقابة على تنفيذ المواصفات والاشتراطات البيئية الواجب توافرها في المشاريع.
• اعداد التوصيات والمواصفات والاشتراطات لحماية البيئة وصحة المواطنين من مخاطر التلوث بالتنسيق مع الجهات الأخرى.
• رفع تقارير دورية عن أعمال القطاع للمدير العام.

مكتب نائب المدير العام لشئون الرقابة البيئية

المهام والاختصاصات:

• تنفيذ وتنظيم إجراءات استلام جميع المكاتبات والبريد الرسمي والسري والبريد الشخصي والوثائق الواردة لمكتب نائب المدير العام لشئون الرقابة البيئية، وفرزها وتصنيفها وعرضها على السيد نائب المدير العام لشئون الرقابة البيئية، وتوزيع المراسلات على الوحدات المعنية وفقاً لتعليمات سيادته وبعد تصديرها.
• تقديم الدعم القانوني والاداري والفني لنائب المدير العام لشئون الرقابة البيئية.
• إنجاز جميع أعمال الطباعة وتدقيقها قبل عرضها على السيد نائب المدير العام لشئون الرقابة البيئية.
• متابعة تنفيذ كافة التوصيات والقرارات التي يتم اتخاذها، والتأكد من إنجاز الاعمال المطلوبة وفق الخطط والبرامج المعتمدة.
• توفير قاعدة مكتملة من القوانين والقرارات واللوائح والتعاميم التي بتطلبها عمل الهيئة وتنظيمها في ملفات بحيث يسهل الرجوع اليها وقت الحاجة.
• القيام بأعمال التصوير والتغليف والتجليد الخاصة بالمكتب.
• تنظيم وترتيب إجراءات استقبال ضيوف ومراجعي نائب المدير العام لشئون الرقابة البيئية، وترتيب وجدولة المواعيد والزيارات واللقاءات والاجتماعات الخاصة بسيادته بالتنسيق مع الجهات المختصة، وفقاً للتعليمات.
• متابعة إنجاز الامور الادارية الخاصة بموظفي المكتب واستكمال معاملاتهم الوظيفية بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• جمع واعداد البيانات الاحصائية والتقارير الدورية الخاصة بنائب المدير العام لشئون الرقابة البيئية.
• الاحتفاظ بالملفات والسجلات والمراسلات والمذكرات المتعلقة بأنشطة القسم.
• إعداد وكتابة المذكرات والتقارير والخطابات بناء على طلب السيد نائب المدير العام لشئون الرقابة البيئية.
• تنفيذ أعمال الاتصالات والمراسلات (المكالمات الهاتفية – البرقيات – البريد – الفاكس – الإيميل).
• تلبية احتياجات المكتب من المستلزمات الادارية والمكتبية.
• إعداد التقارير السنوية الخاصة بأعمال القسم.

إدارة البيانات البيئية

المهام والاختصاصات:

• إدارة قواعد البيانات البيئية والاشراف على انتاجها وتحديثها وتوفيرها لكافة الجهات.
• إعداد وتجميع وتحليل وحفظ المخططات والبيانات والاحصاءات وتزويد الجهات المختلفة بها.
• إنشاء وإدارة بنك المعلومات البيئي وتطوير الانظمة والتطبيقات الملحقة لإدارة البيانات البيئية ووضعها في الصورة المطلوبة لدعم عملية اتخاذ القرار.
• إعداد التقرير السنوي للأداء البيئي بالتنسيق مع الجهات المختصة.
• التنسيق مع الإدارات المختلفة بشأن انشاء منظومات الرصد والمراقبة لمشاريعها والمواقع التابعة لها وربطها مع الهيئة بشكل مباشر.
• تحديد آليه تداول البيانات بين الجهات المختلفة وربطها مع نظام معلومات الرقابة البيئية في الهيئة
• وضع خطط التطوير لأنظمة المعلومات والبيانات والاشراف على تنفيذها.
• التنسيق مع الجهات المختلفة بشأن توحيد المعايير والمقاييس البيئية.
• إدارة وتحليل وتفسير البيانات للتمكن من إدارة وتقليل المخاطر المحتملة وتحسين الظروف.
• إعداد البرامج والخطط الزمنية للقيام بجمع المعلومات وفرزها والتأكد من صحتها.
• توثيق سبل التعاون مع المؤسسات المحلية والاقليمية والدولية ذات العلاقة فيما يتعلق بالبيانات والمعايير والمؤشرات البيئية.
• إعداد التقارير حول الانحرافات واقتراح الحلول المناسبة.
• دراسة الحالة البيئية وتقييم ومتابعة الوضع البيئي وتحديد الاثار المحتملة بالتنسيق مع الجهات المختلفة.
• دراسة وتنفيذ المسوحات البيئية الشاملة للبيئات المختلفة بما يحقق تعزيز قواعد البيانات وتحسين القرار البيئي.
• المشاركة في بناء القدرات الوطنية ودعم البرامج التعليمية والبحثية في مجال حماية البيئة.
• إعداد الاطر والمذكرات التفسيرية المتعلقة بتطبيق المعايير والاشتراطات البيئية ودراستها ومقارنتها بالاشتراطات والمعايير المناسبة للبيئة الكويتية.
• متابعة التقارير عن الاوضاع البيئية المحلية وإعداد تقارير دورية بشأنها.
• اقتراح الدراسات للمخاطر البيئية والطبيعية على المدى القريب والبعيد وإعداد تقارير عن نتائج هذه الدراسات بالتنسيق مع الجهات المختصة.
• إعداد وادارة ومتابعة وتطوير الخطة الوطنية لإدارة البيانات البيئية وضمان تطبيقها بالصورة التي تحقق تكامل قواعد البيانات وتحسن إمكانيات الهيئة باتخاذ القرارات.
• إعداد وتطوير البوابة البيئية الرسمية لدولة الكويت بما يضمن جودة المعلومات المقدمة.
• إعداد التقارير الدورية وتقديمها الى نائب المدير العام لشئون الرقابة البيئية.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للإدارة وتقديمها الى نائب المدير العام لشئون الرقابة البيئية.

قسم قواعد البيانات البيئية

المهام والاختصاصات:

• إدارة قواعد البيانات البيئية والاشراف على إنتاجها وتحديثها وتوفيرها لكافة الجهات.
• إعداد وتجميع وحفظ المخططات والبيانات والخرائط والاحصاءات وتزويد الإدارات والجهات المختلفة بها.
• إنشاء وإدارة بنك المعلومات البيئي وتطوير الانظمة والتطبيقات الملحقة لإدارة البيانات البيئية ووضعها في الصورة المطلوبة لدعم عملية اتخاذ القرار.
• وضع خطط التطوير لأنظمة المعلومات والبيانات والاشراف على تنفيذها.
• دراسة وتنفيذ المسوحات البيئية الشاملة للبيئات المختلفة بما يحقق تعزيز قواعد البيانات وتحسين القرار البيئي.
• إعداد وادارة ومتابعة وتطوير الخطة الوطنية لإدارة البيانات البيئية وضمان تطبيقها بالصورة التي تحقق تكامل قواعد البيانات وتحسن إمكانيات الهيئة باتخاذ القرارات.
• إعداد خطة العمل والميزانية التشغيلية للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية لأنشطة وإنجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم الإحصاء والمعايير والمؤشرات البيئية

المهام والاختصاصات:

• المساهمة في إعداد الاطر والمذكرات التفسيرية المتعلقة بتطبيق المعايير والاشتراطات البيئية، وكذلك ما يتعلق بالبيانات البيئية.
• دراسة الاشتراطات والمعايير البيئية ومقارنتها بالاشتراطات والمعايير المناسبة للبيئة الكويتية.
• تقييم الوضع العام بالنسبة للمعايير البيئية ووضع جدول زمني لتطويرها.
• تنسيق الجهود داخل الهيئة وخارجها لتطوير المعايير والاشتراطات البيئية لكافة قطاعات العمل البيئي وبما يمكن من متابعة التغير المحلى والعالمي في هذا المجال في ظل ضخامة مسئولية إصدار ومتابعة المعايير البيئية.
• دراسة وتحديد واعتماد المؤشرات البيئية المعنية بتحديد حالة البيئة وذلك بالتعاون مع ادارات الهيئة ومؤسسات الدولة المعنية.
• تطوير نظام الى لتبادل المعلومات البيئية بين إدارات الهيئة.
• تطوير نظام الى لتبادل المعلومات بين الهيئة والجهات الحكومية ذات العلاقة.
• تحليل المخططات والبيانات وإصدار الإحصاءات الجهات المعنية.
• نشر التوعية البيئية اللازمة لكافة المنشآت في الدولة بما تصدره الهيئة من نظم واشتراطات ومعايير بيئية وذلك بالتعاون والتنسيق مع الجهات المختصة.
• مراجعة التقارير البيئية الصادرة من الجهات المعنية ومقارنتها مع المعايير والاشتراطات البيئية، واقتراح الحلول المناسبة في حالة وجود انحرافات.
• إعداد خطة العمل والميزانية السنوية للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية لأنشطة وإنجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم تقييم ومتابعة حالة البيئة

المهام والاختصاصات:

• دراسة الحالة البيئية ومتابعة الوضع البيئي المحلى والإقليمي واعداد تقارير دورية بشأنها.
• تقييم الحالة البيئية في ضوء البيانات والمعايير والمؤشرات البيئية وتحديد الاثار المحتملة بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• إعداد التقرير السنوي للأداء البيئي بالتنسيق مع الجهات المختصة.
• وضع وتحديد عملية شاملة تتضمن إجراء تقييم وتحليل تفصيلي لحالة البيئة بجميع قطاعاتها ولجميع النظم البيئية بما يتضمن ذلك من تحديد كيفي وكمي لمجموعة العوامل المحركة أو المسببات (Drivers) وتحديد مختلف الضغوطات (pressure) وتحديد الاثار البيئية والصحية (Impacts) وتوصيف للمؤشرات البيئية (Indicators) وتوصيف الحالة في جميع القطاعات البيئية وبالتالي تحديد كيفية الاستجابة (Responses) ووضع خطط العمل اللازمة لتحسين حالة البيئة
• اقتراح الدراسات الاستشرافية للمخاطر البيئية والطبيعية والصناعية من واقع التقارير البيئية بالتعاون مع قسم الطوارئ البيئية.
• الاعتماد على المنهجيات المطبقة عالمياً واقليمياً ومحلياً وتحديثها كلما تطلب ذلك.
• نشر التوعية البيئية اللازمة وإتاحة البيانات للسكان بشكل دوري وموثق وشفاف عبر البوابة البيئية الرسمية لدولة الكويت "بيئتنا".
• دعم اتخاذ القرار البيئي السليم والمبنى على تقييم دقيق وفعلي لحالة البيئة.
• إعداد خطة العمل والميزانية السنوية للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية لأنشطة وإنجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم الطوارئ البيئية

المهام والاختصاصات:

• اعداد خطة طوارئ لمواجهة الكوارث البيئية تشمل المخاطر المحتملة لكافة الأخطار المتسببة للكوارث البيئية بما فيها التحررات الفجائية في المواد الكيميائية والمواد المشعة والبيولوجية والجينية والحرائق والانفجارات التي يمكن أن تؤدي الى انبعاثات خطرة وتسبب التدمير الفجائي للنظم البيئية الحساسة.
• إعداد خطة طوارئ لإدارة المخاطر الطبيعية والمخاطر البيئية التي تنتج عن الأنشطة البشرية.
• قياس وتقييم للمخاطر والأزمات البيئية.
• انشاء وتحديث غرفة الطوارئ البيئية وتوفير كل ما يساهم في سرعة اتخاذ القرار البيئي في أوقات الطوارئ من أجهزة وبرمجيات وقواعد بيانات
• تطوير استراتيجيات لإدارة المخاطر والطوارئ البيئية على المدى القريب والبعيد، تتضمن هذه الاستراتيجيات نقل المخاطر إلى جهة أخرى وتجنبها وتقليل آثارها السلبية.
• حصر وتصنيف أنواع الكوارث والمخاطر البيئية واقتراح خطة العمل التنفيذية وتخصيص الميزانية لمواجهة هذه الكوارث وأثارها.
• وضع خطط لمكافحة التلوث البحري بالزيت أو بغيره.
• استقبال ودراسة الشكاوى البيئية والتأكد منها وتحديد مدى خطورتها بالتنسيق مع الجهات الأخرى.
• متابعة ودراسة المشاكل والأزمات البيئية الدولية والإقليمية.
• إعداد خطة العمل والميزانية السنوية للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية لأنشطة وإنجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

إدارة السلامة الكيميائية

المهام والاختصاصات:

• وضع سياسات واضحة واعتماد إجراءات كفيلة بالرقابة الدائمة لجميع الأنشطة المتعلقة بإدارة السلامة الكيميائية.
• وضع الإجراءات والاشتراطات الواجب مراعاتها لتداول المواد الكيميائية.
• المشاركة في وضع خطة وطنية لتنفيذ منهجية الإدارة الدولية للمواد الكيميائية (SAICM)
• متابعة الإجراءات الدولية لتسجيل المواد الكيميائية الخطرة منها وتنظيم تداولها وإخطار الجهات المعنية داخل البلاد.
• متابعة ودراسة المواد الكيميائية قبل استيرادها كالإخطارات الواردة من الدول عن تصدير المواد الخطرة لدولة الكويت.
• متابعة الشكاوى الخاصة يتداول المواد الكيميائية وسوء استخدامها.
• متابعة الإجراءات والدراسات الدولية لتسجيل المواد الكيميائية وتنظيم تداولها وإخطار الجهات المعنية بذلك.
• وضع التوصيات والاشتراطات اللازمة للحفاظ على صحة وسلامة المواطنين من مخاطر التعرض للمواد الكيميائية بالتنسيق مع الإدارات والجهات المعنية.
• تبادل المعلومات محلياً وخارجياً حول المواد السامة والمخاطر المترتبة عليها.
• إعداد التقارير والجداول الإحصائية والاستبيانات الخاصة بالمواد الكيميائية.
• تعزيز القدرات الوطنية على التعامل مع الكيمياويات.
• المساهمة في تطبيق الخطة الإعلامية التوعوية البيئية بالهيئة العامة للبيئة عن طريق إلقاء المحاضرات – نشر الإرشادات التوعوية عبر أجهزة الإعلام المقروءة والمسموعة بشأن التعامل الآمن مع المواد الكيميائية وبالتنسيق مع الجهات المختصة
• المساهمة في إعداد الكوادر الوطنية من خريجي الكليات العلمية والمعاهد التطبيقية بشأن إدارة المواد الكيميائية.
• المشاركة في الحملات الوطنية بين إدارات الهيئة العامة للبيئة أو مع الجهات المعنية في الدولة بشأن القضايا البيئية المحلية ذات الطبيعة الكيميائية.
• التنسيق مع إدارة التخطيط وتقييم المردود البيئي بشأن المشاريع التنموية بخصوص استخدام المواد الكيميائية في الأنشطة الصناعية لدراستها وتحديد مدى خطورتها على البيئة ومكوناتها الحية والغير حية وإمكانية استخدام البدائل.
• المشاركة في المؤتمرات وورش العمل محلياً وخارجياً لمتابعة المستجدات المتعلقة بتداول المواد الكيميائية.
• إعداد البرنامج الوطني للسلامة الكيميائية ووضع الخطط والبرامج لتنفيذها مع الجهات المعنية بالدولة.
• متابعة الاتفاقيات الدولية واعداد الخطة الوطنية لها مثل: ( اتفاقية استكهولوم للملوثات العضوية الثابتة ، اتفاقية روتردام ، اتفاقية ميناماتا )
• تأهيل واعتماد ومتابعة الشركات المختصة بأعمال الفحص والتدقيق والمطابقة على المواد الكيميائية وفقاً لما حددته اللجنة
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للإدارة.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وإنجازات الإدارة.

قسم تراخيص المواد الكيميائية

المهام والاختصاصات:

• اعتماد طلبات استيراد المواد الكيميائية طبقاً لاحتياجات الفعلية لأغراض الصناعة والبحث العلمي والنشاط التجاري المقنن والدراسات والجامعات والمعاهد والمدارس.
• المتابعة والتنسيق مع الجهات الحكومية للأفراج عن المواد الكيميائية وفقاً لطبيعتها واستخدامها بما يتلاءم مع الاشتراطات والمعايير البيئية.
• متابعة ودراسة المواد الكيميائية الأولية المراد الموافقة عليها قبل استيرادها.
• تطبيق الإجراءات المتعلقة باستيراد وتصدير المواد المقيدة والمحظورة في البروتوكولات والاتفاقيات الدولية والإقليمية.
• العمل على مواءمة وتوحيد تصنيف وعنونة المواد الكيميائية.
• إعداد برامج لتخفيض المخاطر أو منعها ووضع البدائل (مثال: منع استيراد واستخدام الفوم)
• متابعة تطبيق أحكام قانون حماية البيئة رقم 42لسنة 2014 وتعديلاته واللوائح المتعلقة به وأي تعديلات عليه.
• وضع خطة العمل لموظفي القسم في المنافذ الجمركية وتحديد المهام والمسؤوليات المناطة بهم ومتابعة أدائهم ووضع الحلول لجميع المعوقات والمشاكل التي تواجههم في أداء الاعمال الحكومية المعنية بالمواد الكيميائية في الدولة بشأن تحديث قوائم الافراج المعتمدة والمعمول بها دورياً.
• منح الموافقات على إصدار رخص استيراد المواد الكيميائية للشركات وفقاً لمواد اللائحة التنفيذية بذلك.
• تطوير الأنظمة الالكترونية الخاصة بمنح التراخيص والافراجات عن المواد الكيميائية من منطلق المساهمة في تسهيل وتسريع وإتاحة الفرصة للربط الالكتروني بين الجهات الحكومية المعنية في انجاز الخدمات الالكترونية وتبادل المعلومات.
• تدريب الكوادر الوطنية من خريجي الكليات العلمية والمعاهد التطبيقية بشأن إدارة المواد الكيميائية.
• المساهمة في تطبيق الخطة الإعلامية التوعوية البيئية بالهيئة العامة للبيئة عن طريق إلقاء المحاضرات – نشر الإرشادات التوعوية عبر أجهزة الإعلام المقروءة والمسموعة بشأن التعامل الآمن مع المواد الكيميائية بالتنسيق مع الجهات المختصة.
• متابعة المراسلات الخاصة بالشركات المؤهلة واوراق الخاصة بالجمارك بشأن ضبط حاوية والمعوقات التي تواجه في عمليات الافراج.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية والتشغيلية المقترحة للقسم.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وإنجازات القسم.

قسم إنتاج وتداول المواد الكيميائية

المهام والاختصاصات:

• وضع الإجراءات والاشتراطات الواجب مراعاتها لتداول المواد الكيميائية.
• المشاركة في وضع خطة وطنية لتنفيذ منهجية الإدارة الدولية للمواد الكيميائية (SAICM).
• المشاركة في التفتيش على مخازن الشركات المستوردة للمواد الكيميائية للتحقق عن مدى استيفائها للاشتراطات الواجب مراعاتها عند التخزين السليم للمواد الكيميائية حسب ما جاء في اللائحة التنفيذية.
• متابعة الإجراءات والدراسات الدولية لتسجيل المواد الكيميائية بشكل عام وتنظيم تداولها داخل البلاد.
• متابعة وبحث الشكاوى الخاصة بتداول المواد الكيميائية وسوء استخدامها.
• وضع توصيات والاشتراطات اللازمة للحفاظ على صحة وسلامة المواطنين من مخاطر التعرض للمواد الكيميائية بالتنسيق مع الإدارات والجهات الحكومية المعنية في الدولة.
• متابعة المستجدات المتعلقة بإدارة المواد الكيميائية وفقاً للقانون الدولي والاتفاقيات البيئية المعنية بالمواد الكيميائية والنهج الاستراتيجي للإدارة الدولية للمواد الكيميائية.
• المشاركة في الحملات الوطنية بين إدارات الهيئة العامة للبيئة أو مع الجهات المعنية في الدولة بشأن القضايا البيئية المحلية من خلال إعداد الخطط المتكاملة لرصدها وإيجاد الحلول المناسبة لها.
• المساهمة في تطبيق الخطة الإعلامية التوعوية البيئية بالهيئة العامة للبيئة عن طريق إلقاء المحاضرات – نشر الإرشادات التوعوية عبر أجهزة الإعلام المقروءة والمسموعة بشأن التعامل الآمن مع المواد الكيميائية وبالتنسيق مع الجهات المعنية.
• المساهمة في إعداد الكوادر الوطنية من خريجي الكليات العلمية والمعاهد التطبيقية بشأن إدارة المواد الكيميائية.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم

إدارة رصد جودة الهواء

المهام والاختصاصات:

• القيام بعمليات الرصد والتقييم المستمر للحفاظ على جودة الهواء والضوضاء والحد من الاثار الضارة الناتجة من انبعاثات الغازات الملوثة
• تحديد واعتماد مواقع محطات رصد ومتابعة جودة الهواء في الشبكة الوطنية للرصد او الشبكات المساندة التابعة للجهات العامة او الخاصة في دولة الكويت، وتحديد انواع الملوثات التي يجب رصدها في كل محطة بالإضافة للأجهزة المساندة لعمليات رصد الملوثات.
• الاشراف على عملية متابعة بيانات جودة الهواء او الضوضاء التي ترصد من خلال محطات رصد ومتابعة جودة الهواء او الضوضاء واعتمادها، واتخاذ الاجراءات اللازمة عند ارتفاع تراكيزها عن الحدود الطبيعية او المعايير المعتمدة الواردة في اللائحة التنفيذية لقانون حماية البيئة.
• مراجعة تقارير جودة الهواء او الضوضاء للبيئة الداخلية والهواء الخارجي الواردة من الجهات العامة والخاصة واتخاذ الاجراءات الكفيلة بعدم تجاوز البيانات الحدود المسموح بها الواردة باللائحة التنفيذية لقانون حماية البيئة.
• وضع وتحديث معايير جودة الهواء والتنسيق مع الجهات المختلفة لاتخاذ الإجراءات اللازمة عند تجاوز تلك المعايير.
• التنسيق مع الجهات المعنية لإعداد وتطوير الاستراتيجية الوطنية لإدارة جودة الهواء في دولة الكويت وكذلك وضع خطط العمل والبرامج الزمنية اللازمة لتنفيذها وتحديثها كل خمس سنوات.
• الاشراف على اعداد وتطوير وتنفيذ وتحديث الخطة الوطنية للتخلص من المواد المستنفدة لطبقة الأوزون بالتعاون مع الجهات المعنية والمنظمات الإقليمية والدولية.
• نشر مؤشرات جودة الهواء واعلام الجمهور عن مستويات جودة الهواء.
• متابعة الاتفاقيات الدولية والبروتوكولات المتعلقة بتغير المناخ وحماية طبقة الاوزون
• إنشاء وتطوير وتحديث شبكة وطنية للرصد والمراقبة المستمرة.
• اعداد المواصفات والمتطلبات الفنية الخاصة بعمليات معايرة وصيانة محطات رصد ومتابعة جودة الهواء لضمان استمرار عملها على مدار الساعة بالدقة المطلوبة وبحسب المواصفات المحددة بدليل التصنيع وارشادات المنظمات المعتمدة دوليا المختصة بذلك
• رفع تقرير سنوي حول سير الخطة الوطنية للتخلص من المواد المستنفذة لطبقة الأوزون.
• التعاون الإقليمي والمشاركة في اجتماعات بروتوكول مونتريال.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للإدارة وتقديمها لنائب المدير العام لشئون الرقابة البيئية.
• إعداد التقارير الدورية وتقديمها لنائب المدير العام لشئون الرقابة البيئية

قسم رصد الهواء الخارجي

المهام والاختصاصات:

• مراجعة وتحديث معايير جودة الهواء والضوضاء للبيئة الداخلية والهواء الخارجي بما يتناسب مع الظروف الوطنية والمعايير الدولية والاسترشادية لدول مجلس التعاون وذلك كل خمس سنوات.
• تحديد واعتماد مواقع محطات رصد ومتابعة جودة الهواء في الشبكة الوطنية للرصد او الشبكات المساندة التابعة للجهات العامة او الخاصة في دولة الكويت، وتحديد انواع الملوثات التي يجب رصدها في كل محطة بالإضافة للأجهزة المساندة لعمليات رصد الملوثات.
• تحديد واعتماد مواقع محطات رصد الضوضاء في الشبكة الوطنية للرصد او الشبكات المساندة التابعة للجهات العامة او الخاصة في دولة الكويت، واتخاذ الاجراءات الكفيلة بعدم تجاوزها للحدود الواردة في اللائحة التنفيذية لقانون حماية البيئة.
• اعداد دراسة كل عشر سنوات تفيد بمدى تغطية الشبكة الوطنية لرصد جودة الهواء والشبكات المساندة للمناطق المأهولة ومدى الحاجة لتوسعة نطاقها.
• متابعة بيانات جودة الهواء او الضوضاء التي ترصد من خلال محطات رصد ومتابعة جودة الهواء او الضوضاء واعتمادها، واتخاذ الاجراءات اللازمة عند ارتفاع تراكيزها عن الحدود الطبيعية او المعايير المعتمدة الواردة في اللائحة التنفيذية لقانون حماية البيئة.
• مراجعة تقارير جودة الهواء او الضوضاء للبيئة الداخلية والهواء الخارجي الواردة من الجهات العامة والخاصة واتخاذ الاجراءات الكفيلة بعدم تجاوز البيانات الحدود المسموح بها الواردة باللائحة التنفيذية لقانون حماية البيئة.
• مراجعة الجزء الخاص بجودة الهواء لتقارير تقييم المردود البيئي التي ترد للهيئة العامة للبيئة وعمل اللازم لضمان عدم تجاوز الملوثات او الضوضاء للحدود والمعايير المسموح بها والواردة في اللائحة التنفيذية لقانون حماية البيئة.
• اعداد خطط وبرامج المراقبة على جودة الهواء للبيئة الداخلية للجهات العامة والخاصة والتدقيق على التزامهم بالمعايير المسموح بها لجودة الهواء في البيئة الداخلية من خلال الكشف وجمع العينات وتحليلها ومراجعة سجلات جودة هواء البيئة الداخلية لديهم.
• دراسة الشكاوى التي ترد للقسم بخصوص جودة الهواء او الضوضاء واتخاذ الاجراءات اللازم لعدم تجاوز الملوثات او الضوضاء للحدود او المعايير المسموح بها الواردة في اللائحة التنفيذية لقانون حماية البيئة.
• اقتراح الوسائل الكفيلة بتطوير وتحسين خدمات محطات رصد ومتابعة جودة الهواء.
• اعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الادارة.
• اعداد التقارير الدورية عن انشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الادارة.

قسم رصد الانبعاثات

المهام والاختصاصات:

• مراجعة وتحديث حدود انبعاث ملوثات الهواء من المصادر الثابتة والمتحركة بما يتناسب مع الظروف الوطنية والحدود الدولية والاسترشاديه لدول مجلس التعاون وذلك كل خمس سنوات.
• مراجعة تقارير انبعاث ملوثات الهواء التي ترد للهيئة العامة البيئة من الجهات العامة والخاصة للتأكد من عدم تجاوزها للحدود الواردة في اللائحة التنفيذية لقانون حماية البيئة.
• اعداد خطط وبرامج المراقبة على مصادر انبعاث ملوثات الهواء الثابتة والتدقيق على التزامهم بالحدود المسموح بها لانبعاث ملوثات الهواء من خلال مراجعة سجلات الانبعاثات لديهم.
• اعداد خطط وبرامج المراقبة على مراكز فحص المركبات والتدقيق على اجراءات الفحص الدوري للمركبات ومدى التزام الجهات بتنفيذ اللوائح التنفيذية الخاصة بحدود انبعاث الملوثات من المركبات.
• دراسة حالات تجاوز معايير جودة الهواء او الضوضاء التي ترد من قسم رصد الهواء الخارجي بعد تنسيب الملوثات او الضوضاء لمصادرها واجراء اللازم لضمان عدم تأثير الانبعاثات او الضوضاء على جودة الهواء بما يجاوز المعايير وحدود الانبعاثات الواردة في اللائحة التنفيذية لقانون حماية البيئة.
• مراجعة الجزء الخاص بانبعاث ملوثات الهواء لتقارير تقييم المردود البيئي التي ترد للهيئة العامة للبيئة وعمل اللازم لضمان عدم تجاوز الملوثات او الضوضاء للحدود والمعايير المسموح بها والواردة في اللائحة التنفيذية لقانون حماية البيئة.
• دراسة الشكاوى التي ترد للقسم بخصوص الانبعاثات او الضوضاء واتخاذ الاجراءات اللازم لعدم تجاوز الملوثات او الضوضاء للحدود او المعايير المسموح بها الواردة في اللائحة التنفيذية لقانون حماية البيئة.
• اقتراح الوسائل الكفيلة بتطوير وتحسين عمليات متابعة الانبعاثات من مصادرها الثابتة والمتحركة.
• اعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الادارة.
• اعداد التقارير الدورية عن انشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم رصد تغير المناخ

المهام والاختصاصات:

• متابعة الاتفاقيات الدولية والبروتوكولات المتعلقة بتغير المناخ، والتعاون والتنسيق دولياً مع السكرتارية التابعة لها، واقليمياً مع التكتلات الخليجية والعربية والعالمية وذلك بالتنسيق مع الجهات المختصة.
• المشاركة في الاعداد والاشراف على تنفيذ الاستراتيجيات الوطنية والتزامات دولة الكويت تجاه الاتفاقيات الدولية المتعلقة بتغير المناخ.
• التعاون مع الجهات والمنظمات الدولية للاستفادة من البرامج والأنشطة والدعم التي تقدمها تحت إطار الاتفاقيات المتعلقة بتغير المناخ والبروتوكولات الملحقة بها، لاسيما في جذب الاستثمارات والمشاريع التي تحقق مبادئ التنمية المستدامة.
• العمل كسكرتارية تنفيذية بالدولة للآليات والبرامج الطوعية المدرجة ضمن الاتفاقيات المتعلقة بتغير المناخ والبروتوكولات الملحقة بها.
• تنمية قدرات موظفي الدولة من خلال إقامة الدورات وورش العمل، وإعداد مفاوضين مؤهلين لتمثيل دولة الكويت في مؤتمرات ومفاوضات تغير المناخ الدوليةً.
• نشر الوعي البيئي والمجتمعي بكل ما يتعلق بموضوع التغيرات المناخية من خلال الندوات وإصدار المطبوعات والكتب العلمية والدراسات الخاصة بتغير المناخ بالتنسيق مع الجهات المختصة.
• ابداء الرأي في الجزء الخاص بأثر المشروع على التغير المناخي في دراسات المردود البيئي للمشاريع الصناعية والتنموية، ووضع الاشتراطات المناسبة لها.
• إعداد الميزانية التشغيلية، وإعداد الخطة التنفيذية السنوية للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• اعداد التقارير الدورية عن أنشطة واعمال وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم الأوزون

المهام والاختصاصات:

• متابعة الاتفاقيات الدولية والبرتوكولات التابعة لها المعنية بحماية طبقة الاوزون.
• تنفيذ التزامات دولة الكويت تجاه الاتفاقيات الدولية المعنية بحماية طبقة الاوزون والبرتوكولات التابعة لها الصادرة عن اجتماعات الدول الاطراف واللجان التنفيذية للاتفاقية.
• اعداد وتطوير وتنفيذ وتحديث الخطة الوطنية للتخلص من المواد المستنفدة لطبقة الأوزون بالتعاون مع الجهات المعنية والمنظمات الإقليمية والدولية.
• الاشراف ومتابعة خطط الوكالات المنفذة والعاملة تحت البرامج التابعة للأمم المتحدة والمتعلقة بالبرتوكولات المعنية بحماية طبقة الاوزون والصناديق الممولة للمشاريع المتعلقة بها.
• إعداد وتطوير الانظمة التي من شأنها تنفيذ التزامات دولة الكويت في التخلص التدريجي من المواد المقيدة بالبرتوكولات المعنية بحماية طبقة الاوزون واجراءات الرقابة المسبقة على عمليات استيرادها وتصديرها.
• اعداد وتطوير قاعدة البيانات الخاصة بدولة الكويت للمواد المستنفدة لطبقة الأوزون والمواد المقيدة ضمن البروتوكولات المعنية بحماية طبقة الاوزون والصناعات المرتبطة بها بالتنسيق مع الجهات المختصة.
• تقديم الدعم الفني والإداري للقطاعات المستخدمة للمواد المستنفدة لطبقة الاوزون من اجل اعداد وتنفيذ مشاريع للتحول نحو استخدام المواد الصديقة لطبقة الاوزون.
• نشر الوعي البيئي حول كافة القضايا المتعلقة بحماية طبقة الاوزون.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وإنجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم صيانة محطات الهواء

المهام والاختصاصات:

• اعداد المواصفات والمتطلبات الفنية الخاصة والتفصيلية لتوريد وتركيب محطات رصد ومتابعة جودة الهواء المطلوبة من قبل قسم رصد جودة الهواء الخارجي وذلك بحسب ارشادات المنظمات المعتمدة دوليا المختصة بذلك.
• اعداد المواصفات والمتطلبات الفنية الخاصة بعمليات معايرة وصيانة محطات رصد ومتابعة جودة الهواء لضمان استمرار عملها على مدار الساعة بالدقة المطلوبة وبحسب المواصفات المحددة بدليل التصنيع وارشادات المنظمات المعتمدة دوليا المختصة بذلك.
• تحديد برامج المعايرة والصيانة للمحطات وقطع الغيار والمستهلكات وغازات المعايرة واعدادها وكمياتها ومواعيد تبديلها.
• استلام المحطات بعد توريدها وتركيبها وكذلك قطع الغيار والمستهلكات وغازات المعايرة الخاصة بعمليات المعايرة والصيانة وتخزينها بالإضافة الى استلام وتخزين القطع المستهلكة التي تم ازالتها من اجهزة التحليل في محطات رصد ومتابعة جودة الهواء اثناء فترات الصيانة الدورية او الاضطرارية.
• متابعة اجراءات عمليات المعايرة والصيانة المنفذة من قبل الجهة المختصة بذلك وضمان تنفيذ العمليات بحسب ارشادات دليل التصنيع لضمان عمل المحطات بالصورة والدقة المطلوبة على مدار الساعة.
• مشاركة جهات الدولة الخاصة والعامة في تحديد المتطلبات والمواصفات الفنية لتوريد وتركيب محطات رصد ومتابعة جودة الهواء وتحديد برامج المعايرة والصيانة.
• التدقيق على سجلات واجراءات المعايرة والصيانة لمحطات جودة الهواء واجهزة قياس الانبعاثات التابعة للجهات العامة والخاصة لضمان عملها بالصورة والدقة المطلوبة.
• التدقيق على سجلات واجراءات المعايرة والصيانة لمحطات جودة الهواء قبل واثناء تنفيذ دراسات تقييم المردود البيئي للمشاريع الواردة للهيئة العامة للبيئة.
• اقتراح الوسائل الكفيلة بتطوير وتحسين خدمات محطات رصد ومتابعة جودة الهواء.
• اعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الادارة.
• اعداد التقارير الدورية عن انشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الادارة

إدارة تأهيل ومتابعة الأنشطة البيئية

المهام والاختصاصات:

• تحديد ألية العمل بين الهيئة والجهة مانحة الترخيص المتمثلة بوزارة التجارة والصناعة وبلدية الكويت لاعتماد تلك المكاتب والشركات، مع تحديث تلك الآلية بشكل دوري، والتنسيق مع الجهات ذات العلاقة.
• متابعة أعمال لجنة (اعتماد وتأهيل المختبرات والشركات الاستشارية العاملة في مجال الاستشارات البيئية أو إعداد دراسات المردود البيئي أو التدقيق البيئي أو الخدمات البيئية).
• منح المكاتب والشركات الاستشارية والمختبرات البيئية والجهات متعددة الأنشطة العاملة في المجال البيئي شهادة معتمدة من الهيئة وادراجها ضمن قائمة المكاتب والشركات الاستشارية المعتمدة لدى الهيئة العامة للبيئة.
• وضع أسس تقييم وتصنيف المكاتب والشركات الاستشارية البيئية للعمل في مجالات الاستشارات البيئية ودراسات تقييم المردود البيئي وتقييم الوضع البيئي الراهن والتدقيق البيئي بالتنسيق مع الجهات المختصة.
• تحديث كراسة الاعتماد بما يتوافق مع المتطلبات المستجدة وتوفيرها ضمن قرص مدمج وبيعها على الراغبين.
• دراسة بيانات طالبي الاعتماد أو التجديد والقيام بزيارات ميدانية للتحقق من صحة البيانات المقدمة وذلك بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• رفع بيانات طالبي الاعتماد أو التجديد أو التحديث إلى الجهة المختصة مرفق بها توصية بهذا الشأن.
• اعتماد وتجديد وتحديث بيانات المكاتب الاستشارية المختصة والمختبرات البيئية والجهات متعددة الأنشطة العاملة في مجال الاستشارات البيئية أو إعداد دراسات تقييم المردود البيئي.
• متابعة تحصيل الرسوم نظير اعتماد وتجديد المكاتب الاستشارية البيئية والمختبرات البيئية والجهات متعددة الأنشطة.
• إصدار قائمة بالمكاتب الاستشارية والجهات المتعددة الأنشطة العاملة في مجال الاستشارات البيئية أو اعداد دراسات تقييم المردود البيئي أو تقييم الوضع البيئي الراهن أو التدقيق البيئي والمختبرات البيئية والمعتمدة لدى الهيئة بشكل دوري.
• تأهيل وتصنيف الشركات والمكاتب والمختبرات والمراكز والمؤسسات المزاولة لأي نشاط بيئي.
• متابعة المكاتب والشركات والمؤسسات والمراكز والمختبرات الاستشارية البيئية أو أي جهات مزاولة أي نشاط أو خدمات أو استشارات في المجال البيئي، والتنسيق مع ادارات الهيئة العامة للبيئة المعنية بمراجعة دراسات تقييم المردود البيئي وذلك لتقييم أداء تلك المكاتب والشركات.
• إعداد إرشادات لدراسات تقييم المردود البيئي للمشاريع المختلفة بالتنسيق مع الجهات المختصة وذلك لمساعدة الجهات الاستشارية عند إجراء الدراسات.
• مراجعة ومتابعة تحديث المكاتب الاستشارية البيئية المعتمدة في قائمة المكاتب الاستشارية بشكل نصف سنوي.
• تجديد الشهادات البيئية للمكاتب الاستشارية أو الجهات متعددة الأنشطة وفق الشروط المطلوبة والمحددة.
• إعداد الدراسات والخطط حول تأهيل ومتابعة المكاتب والشركات والمؤسسات والمراكز والمختبرات التي تزاول أي نشاط أو خدمات أو استشارات في المجال البيئي
• إعداد خطة العمل والميزانية السنوية للإدارة وتقديمها لنائب المدير العام لشئون الرقابة البيئية.
• إعداد التقارير الدورية لأنشطة وإنجازات الإدارة ورفعها لنائب المدير العام لشئون الرقابة البيئية

قسم تأهيل ومتابعة المكاتب الاستشارية

المهام والاختصاصات:

• تحديد ألية العمل بين الهيئة والجهة مانحة الترخيص المتمثلة بوزارة التجارة والصناعة وبلدية الكويت لاعتماد تلك المكاتب الاستشارية البيئية، مع تحديث تلك الالية بشكل دوري، والتنسيق مع الجهات ذات العلاقة مثل المجلس الاعلى للتخطيط والتنمية وجمعية المهندسين الكويتية.
• تحديث كراسة الاعتماد بما يتوافق مع المتطلبات المستجدة وتوفيرها ضمن قرص مدمج وبيعها على الراغبين.
• دراسة بيانات طالبي الاعتماد أو التجديد والقيام بزيارات ميدانية للتحقق من صحة البيانات المقدمة وذلك بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• رفع بيانات طالبي الاعتماد أو التجديد أو التحديث الى الجهة المختصة مرفق بها توصية بهذا الشأن.
• تقييم وتصنيف المكاتب الاستشارية المزاولة لأي نشاط بيئي وفق الخبرة العلمية وعدد وخبرة الكوادر البيئية العاملة لدى المكتب وعدد ونوع الدراسات التي يقوم بها المكتب وعدد ونوع الأجهزة الفنية والمعدات المستخدمة من قبل المكتب.
• متابعة المكاتب الاستشارية العاملة في المجال البيئي، والتنسيق مع ادارات الهيئة العامة للبيئة المعنية بمراجعة دراسات تقييم المردود البيئي وذلك لتقييم أداء تلك المكاتب.
• متابعة تحصيل الرسوم نظير اعتماد وتجديد المكاتب الاستشارية.
• القيام بزيارات ميدانية لمواقع ومقار المكاتب الاستشارية العاملة في المجال البيئي.
• إعداد الدراسات والخطط حول تأهيل ومتابعة المكاتب الاستشارية العاملة في المجال البيئي
• إعداد خطة العمل والميزانية السنوية للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية لأنشطة وإنجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم تأهيل ومتابعة المختبرات البيئية

المهام والاختصاصات:

• تحديد ألية العمل بين الهيئة والجهة مانحة الترخيص المتمثلة بوزارة التجارة والصناعة وبلدية الكويت لاعتماد تلك المختبرات، مع تحديث تلك الالية بشكل دوري، والتنسيق مع الجهات ذات العلاقة مثل المجلس الاعلى للتخطيط والتنمية وجمعية المهندسين الكويتية وجامعة الكويت.
• تحديث كراسة الاعتماد بما يتوافق مع المتطلبات المستجدة وتوفيرها ضمن قرص مدمج وبيعها على الراغبين.
• تقييم وتصنيف المختبرات البيئية المزاولة لأي نشاط بيئي وفق الخبرة العلمية وعدد وخبرة الكوادر البيئية العاملة لدى المختبر وعدد ونوع الدراسات التي يقوم بها المختبر وعدد ونوع الأجهزة الفنية والمعدات المستخدمة من قبل المختبر.
• القيام بزيارات ميدانية لمواقع ومقار المختبرات البيئية.
• متابعة تحصيل الرسوم نظير اعتماد وتجديد المختبرات والمراكز البيئية
• دراسة بيانات طالبي الاعتماد أو التجديد والقيام بزيارات ميدانية للتحقق من صحة البيانات المقدمة وذلك بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• رفع بيانات طالبي الاعتماد أو التجديد أو التحديث الى الجهة المختصة مرفق بها توصية بهذا الشأن.
• متابعة المختبرات التحليلية العاملة في المجال البيئي، والتنسيق مع ادارات الهيئة العامة للبيئة المعنية بمراجعة دراسات تقييم المردود البيئي وذلك لتقييم أداء تلك المختبرات.
• إعداد الدراسات والخطط حول تأهيل ومتابعة المختبرات البيئية.
• إعداد خطة العمل والميزانية السنوية للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية لأنشطة وإنجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم تأهيل ومتابعة الجهات متعددة الانشطة

المهام والاختصاصات:

• تحديد آلية العمل بين الهيئة والجهة مانحة الترخيص المتمثلة بوزارة التجارة والصناعة وبلدية الكويت لاعتماد تلك الجهات، مع تحديث تلك الآلية بشكل دوري، والتنسيق مع الجهات ذات العلاقة مثل المجلس الأعلى للتخطيط والتنمية وجمعية المهندسين الكويتية.
• تحديث كراسة الاعتماد بما يتوافق مع المتطلبات المستجدة وتوفيرها ضمن قرص مدمج وبيعها على الراغبين.
• تقييم وتصنيف الجهات متعددة الانشطة المزاولة لأي نشاط بيئي وفق الخبرة العلمية وعدد وخبرة الكوادر البيئية العاملة لديهم وعدد ونوع الدراسات التي تقوم بها الجهة وعدد ونوع الأجهزة الفنية والمعدات المستخدمة من قبل الجهة.
• دراسة بيانات طالبي الاعتماد أو التجديد والقيام بزيارات ميدانية للتحقق من صحة البيانات المقدمة وذلك بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• رفع بيانات طالبي الاعتماد أو التجديد أو التحديث الى الجهة المختصة مرفق بها توصية بهذا الشأن.
• متابعة تحصيل الرسوم نظير اعتماد وتجديد الجهات متعددة الأنشطة.
• متابعة الجهات متعددة الانشطة العاملة في المجال البيئي، والتنسيق مع ادارات الهيئة العامة للبيئة المعنية بمراجعة دراسات تقييم المردود البيئي وذلك لتقييم أداء تلك الجهات.
• القيام بزيارات ميدانية لمواقع ومقار الجهات المتعددة الأنشطة العاملة في المجال البيئي.
• إعداد الدراسات والخطط حول تأهيل ومتابعة تلك الجهات ذات النشاط المتعدد في المجال البيئي
• إعداد خطة العمل والميزانية السنوية للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية لأنشطة وإنجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

إدارة المخلفات

المهام والاختصاصات:

• وضع السياسات الواضحة واعتماد إجراءات كفيلة بالرقابة الدائمة لجميع الأنشطة المتعلقة بإدارة المخلفات.
• رصد مصادر المخلفات والعمل على التحكم فيها واقتراح أساليب التعامل مع هذه المخلفات بما يكفل المحافظة على البيئة.
• متابعة تطبيق الاتفاقيات الدولية والإقليمية في مجال نقل وإدارة وتداول والتخلص من المخلفات بصفة عامة والمخلفات الخطرة بصفة خاصة.
• إعداد ومتابعة تطبيق الاستراتيجية الوطنية المتكاملة لإدارة المخلفات بدولة ووضع برامج زمنية للمتابعة تطبيقها مع الجهات المعنية.
• تقييم الوضع العام لإدارة المخلفات في الدولة ووضع جداول زمنية لتطويرها.
• تحديد القطاعات والمجالات التي تتطلب إعداد وتطوير وتحسين الإجراءات والاشتراطات الخاصة بالمخلفات في البلاد بشكل دوري وذلك بالتعاون مع إدارات الهيئة ومؤسسات الدولة المعنية.
• تحديث وتطوير التوصيات والاشتراطات البيئية اللازمة للحفاظ على صحة وسلامة المواطنين من مخاطر التعرض للمخلفات والنفايات بالتنسيق مع الإدارات المعنية.
• تبادل المعلومات حول طرق معالجة والتخلص من المخلفات بأنواعها.
• العمل على تدريب الكوادر الوطنية في مجال إدارة النفايات.
• التنسيق مع الإدارات المعنية لرفع الوعي البيئي في مجال إدارة النفايات.
• تعزيز القدرات الوطنية في مجال إدارة المخلفات.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للإدارة وتقديمها الى نائب المدير العام لشئون الرقابة البيئية.
• إعداد التقارير الدورية عن أنشطة وإنجازات الادارة وتقديمها الى نائب المدير العام لشئون الرقابة البيئية.

قسم مرافق التخلص من المخلفات

المهام والاختصاصات:

• متابعة تطبيق الاستراتيجية الوطنية المتكاملة لإدارة المخلفات بدولة الكويت فيما يتعلق بمرافق التخلص من المخلفات بكل أنوعها، ووضع برامج زمنية للمتابعة تطبيقها مع الجهات المعنية.
• متابعة الدراسات والمستجدات في مجال التدوير والمعالجة بأنواعها وفق القانون البيئي والاتفاقيات الدولية والإقليمية.
• تطبيق اتفاقية بازل لنقل المخلفات الخطرة والتخلص منها عبر الحدود، من خلال وضع آليات لمتابعة تصدير المخلفات الخطرة عبر الحدود.
• تحديد أساليب التخلص من المخلفات بكل أنواعها.
• إبداء الرأي في دراسات المردود البيئي الخاصة بمرافق التخلص من المخلفات ووضع الاشتراطات البيئية اللازمة لها وذلك للحد من التلوث الناجم عن التخلص من المخلفات عن طريق الحرق أو الدفن أو أي تقنيات تخلص من المخلفات بأنواعها المختلفة.
• عمل زيارات ميدانية لمتابعة شركات ومرافق إعادة التدوير والتأكد من تطبيق الاشتراطات البيئية.
• وضع قوائم لشركات إعادة التدوير والتنسيق مع الإدارة المختصة لعرضها على الصفحة الإلكترونية للهيئة العامة للبيئة، وتحديثها بصورة دورية بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• التنسيق مع الجهات المعنية لمتابعة طرق استرجاع المرادم المغلقة في الدولة أو أعادة تأهيلها.
• إلزام الجهات المعنية بالتخلص من نفايات البلدية واستكمال البنية التحتية لأعمال التدوير لهذه النفايات.
• عمل زيارات ميدانية وحملات تفتيشية لمرافق التخلص من المخلفات بكل أنواعها (محارق، محطات معالجة للصرف الصحي والصناعي، مرادم المخلفات، ... وغيرها) للتحقق من تطبيق الاشتراطات البيئية الخاصة بنظم معالجة النفايات.
• التنسيق مع الإدارات المعنية لرفع الوعي البيئي في مجال إدارة النفايات.
• تدريب الكوادر الوطنية في مجال التخلص من النفايات.
• تعزيز القدرات الوطنية في مجال تدوير ومعالجة والتخلص من المخلفات بجميع أنواعها.
• تحديث الاشتراطات البيئية وتطوير آليات العمل في القسم لرفع كفاءة العمل.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• اعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم المخلفات البلدية

المهام والاختصاصات:

• متابعة تطبيق الاستراتيجية الوطنية المتكاملة لإدارة المخلفات بدولة الكويت فيما يتعلق بالمخلفات البلدية، ووضع برامج زمنية للمتابعة تطبيقها مع الجهات المعنية.
• إبداء الرأي الفني فيما يخص المخلفات المنزلية بكل أنوعها (خطرة، غير خطرة)، المخلفات الزراعية، مخلفات المسالخ، حماة الصرف الصحي وكذلك المخلفات الانشائية. ووضع آلية تداول وتخزين ونقل هذه النفايات.
• إبداء الرأي في دراسات المردود البيئي ووضع الاشتراطات البيئية الخاصة بنظم التعامل مع المخلفات المنزلية بكل أنوعها (خطرة، غير خطرة)، المخلفات الزراعية، مخلفات المسالخ، حماة الصرف الصحي وكذلك المخلفات الانشائية.
• المشاركة في الحملات التفتيشية وزيارات ميدانية دورية للمسالخ والتحقق من تطبيق الاشتراطات البيئية الخاصة بالتعامل مع المخلفات.
• التنسيق مع بلدية الكويت لوضع أنظمة وبرامج توعوية للتشجيع على تقليل المخلفات وفرزها.
• وضع آليات للتعامل مع المخلفات المنزلية الخطرة (الادوية المنتهية الصلاحية، البطاريات وغيرها) بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• وضع أنظمة وآليات لجرد وتحديد كميات المخلفات المنزلية المتولدة في الدولة وتحديد طرق المعالجة التخلص بالتنسيق مع أقسام الإدارة.
• متابعة تراخيص الجمع والنقل والتخلص من المخلفات وآلية النقل.
• متابعة الجهات التي تتولد عنها المخلفات وتزويدنا بتفاصيل آلية التداول والتخزين والنقل والتخلص.
• بحث ومتابعة الشكاوى المتعلقة بالمخلفات المنزلية والمخلفات الزراعية، مخلفات المسالخ، حماة الصرف الصحي وكذلك المخلفات الانشائية.
• المشاركة في اعتماد الشركات المتقدمة للعمل في مجال نقل المخلفات البلدية الصلبة، المخلفات الزراعية، مخلفات المسالخ، المخلفات الانشائية.
• التنسيق مع الإدارات المعنية لرفع الوعي البيئي في مجال إدارة النفايات المنزلية.
• تدريب الكوادر الوطنية في مجال إدارة النفايات المنزلية.
• تعزيز القدرات الوطنية في التعامل مع المخلفات المنزلية بكل أنوعها (خطرة، غير خطرة)، المخلفات الزراعية، مخلفات المسالخ، حماة الصرف الصحي وكذلك المخلفات الانشائية.
• تحديث الاشتراطات البيئية وتطوير آليات العمل في القسم لرفع كفاءة العمل.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• اعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم المخلفات الصناعية والتجارية

المهام والاختصاصات:

• متابعة تطبيق الاستراتيجية الوطنية المتكاملة لإدارة المخلفات بدولة الكويت فيما يتعلق بالمخلفات الصناعية والتجارية (الخطرة والغير خطرة، الصلبة والسائلة، حمأة، اسبستوس) ووضع برامج زمنية للمتابعة تطبيقها مع الجهات المعنية.
• إبداء الرأي الفني فيما يخص بالمخلفات الصناعية والتجارية بكل أنوعها (خطرة، غير خطرة، صلبة، سائلة، حمأة، اسبستوس) ووضع آلية تداول وتخزين ونقل هذه النفايات.
• إبداء الرأي في دراسات المردود البيئي للمصانع والمشاريع التنموية ووضع الاشتراطات البيئية الخاصة بنظم التعامل مع المخلفات الصناعية والتجارية بكل أنوعها.
• إبداء الرأي البيئي في التقارير الخاصة بإزالة الأسبستوس من المباني القائمة، ووضع الاشتراطات البيئية الخاصة بها.
• المشاركة في الحملات التفتيشية وزيارات ميدانية دورية للمصانع والمرافق النفطية، وغيرها من المشاريع التنموية والتحقق من تطبيق الاشتراطات البيئية الخاصة بالتعامل مع المخلفات.
• وضع أنظمة وآليات لجرد وتحديد كميات المخلفات الصناعية والتجارية المتولدة في الدولة وتحديد طرق المعالجة التخلص بالتنسيق مع أقسام الإدارة.
• متابعة تراخيص الجمع والنقل والتخلص من المخلفات وآلية النقل.
• متابعة الجهات التي تتولد عنها المخلفات وتزويدنا بتفاصيل آلية التداول والتخزين والنقل والتخلص.
• بحث ومتابعة الشكاوى المتعلقة بالمخلفات الصناعية والتجارية بكل أنوعها (خطرة، غير خطرة، صلبة، سائلة، حمأة).
• المشاركة في اعتماد الشركات المتقدمة للعمل في مجال نقل بالمخلفات الصناعية والتجارية بكل أنوعها (خطرة، غير خطرة، صلبة، سائلة، حمأة).
• التنسيق مع الإدارات المعنية لرفع الوعي البيئي في مجال إدارة النفايات الصناعية والتجارية.
• تدريب الكوادر الوطنية في مجال إدارة النفايات الصناعية والتجارية.
• تعزيز القدرات الوطنية في التعامل مع بالمخلفات الصناعية والتجارية بكل أنوعها (خطرة، غير خطرة، صلبة، سائلة، حمأة).
• تحديث الاشتراطات البيئية وتطوير آليات العمل في القسم لرفع كفاءة العمل.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• اعداد التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم المخلفات الطبية

المهام والاختصاصات:

• متابعة تطبيق الاستراتيجية الوطنية المتكاملة لإدارة المخلفات بدولة الكويت فيما يتعلق بالمخلفات الطبية ووضع برامج زمنية لمتابعة تطبيقها بالتعاون مع الجهات المعنية بالدولة.
• إبداء الرأي الفني فيما يخص المخلفات الطبية بما يتوافق مع القرار رقم 6 لسنة 2017 من اللائحة التنفيذية لإدارة المخلفات الخطرة والطبية والبلدية الصلبة والحمأة بأنواعها (خطرة وغير خطرة، صلبة وسائلة) ووضع آلية تداول وتخزين ونقل هذه المخلفات.
• إبداء الرأي في دراسات المردود البيئي لمرافق الرعاية الصحية بالدولة ووضع الاشتراطات البيئية المتعلقة بنظم التعامل مع المخلفات الطبية بكل أنواعها.
• عمل زيارات ميدانية وحملات تفتيشية بشكل دوري لمرافق الرعاية الصحية التابعة للقطاعين الخاص والحكومي لمتابعة تطبيق الاشتراطات البيئية الخاصة بالتعامل مع المخلفات الطبية وتزويدنا بتفاصيل آلية التداول والتخزين والنقل والتخلص.
• وضع أنظمة وآليات لجرد وتحديد كميات المخلفات الطبية المتولدة في الدولة وتحديد طرق المعالجة والتخلص بالتنسيق مع الإدارات المعنية بالهيئة العامة للبيئة.
• متابعة تراخيص الجمع والنقل والتخلص من المخلفات الطبية وآلية النقل بالتنسيق مع الإدارات المعنية بالهيئة العامة للبيئة.
• بحث ومتابعة الشكاوى المتعلقة بالمخلفات الطبية بأنواعها.
• التنسيق مع الإدارات المعنية لرفع مستوى الوعي البيئي في مجال إدارة المخلفات الطبية.
• تدريب الكوادر الوطنية في مجال إدارة المخلفات الطبية.
• تعزيز القدرات الوطنية في مجال التعامل مع المخلفات الطبية بكل أنواعها.
• عمل تحديث الاشتراطات البيئية وتطوير الآليات في القسم لرفع كفاءة العمل في مجال إدارة المخلفات الطبية.
• إعداد وتقديم خطط العمل السنوية الخاصة بالقسم بما يتماشى مع الخطة الاستراتيجية لإدارة المخلفات.
• إعداد وتقديم التقارير الدورية عن أنشطة وانجازات القسم في مجال إدارة المخلفات الطبية.

إدارة التخطيط وتقييم المردود البيئي

المهام والاختصاصات:

• مراجعة دراسات تقييم المردود البيئي للمشروعات التنموية والصناعية المقترحة من قبل القطاع الحكومي أو الخاص أو المشترك ووضع المتطلبات والاشتراطات البيئية اللازمة عند إعطاء الموافقات البيئية على تلك المشاريع.
• التنسيق مع الإدارات الفنية المختصة بالهيئة لإبداء الراي بالمشاريع المعروضة على الإدارة بالإضافة الى التنسيق مع الجهات مالكة المشروع بشأن المشاريع قيد الدراسة.
• القيام بزيارات ميدانية لمواقع المشاريع التنموية والصناعية المعروضة على الإدارة بهدف المتابعة والرقابة البيئية لتلك المشاريع للتأكد من تطبيق الاشتراطات والضوابط البيئية.
• التنسيق مع جهات الدولة المختلفة (القطاع الحكومي والخاص والمشترك) بشأن الالتزام بإجراء دراسات تقييم المردود البيئي.
• إعداد إرشادات لدراسات تقييم المردود البيئي للمشاريع التنموية والصناعية بجميع قطاعات المشاريع.
• تحديد ومتابعة تحصيل الرسوم نظير مراجعة دراسات تقييم المردود البيئي للمشاريع المعروضة على الإدارة.
• ابداء الرأي البيئي بشأن المشاريع التنموية المدرجة ضمن خطة التنمية السنوية لدولة الكويت والتي ترد للهيئة ومتابعة الية العمل المتبعة بشأن إجراءات تقديم دراسات تقييم المردود البيئي للمشاريع وإعداد المتطلبات البيئية لها بالتنسيق مع الجهات المعنية.
• متابعة خطط الرقابة البيئية وتقارير الرصد البيئي التي تقوم بإعدادها المكاتب الاستشارية البيئية لصالح الجهات مالكة المشاريع.
• التنسيق مع الهيئة العامة للصناعة لتقليل الإجراءات وتقليص الدورة المستنديه للموافقات البيئية للمشاريع الصناعية، تفعيل الربط الإلكتروني بينهم.
• التنسيق مع بلدية الكويت والهيئة العامة للصناعة بشأن توطين الحرف الصناعية.
• إعداد الاشتراطات البيئية لقطاعات المشاريع التنموية والصناعية.
• تنظيم المناطق الصناعية والحرفية في دولة الكويت بالتنسيق مع بلدية الكويت والهيئة العامة للصناعة.
• إعداد التقارير الدورية وتقديمها الى نائب المدير العام لشئون الرقابة البيئية.
• إعداد خطة العمل السنوية والميزانية التشغيلية المقترحة للإدارة وتقديمها الى نائب المدير العام لشئون الرقابة البيئية.

قسم التخطيط البيئي

المهام والاختصاصات:

• دراسة المشروعات التنموية ومشاريع البنية التحتية ذات التأثير البيئي المحدود والتأثير البيئي الواضح على البيئة والتي تتطلب دراسات مردود بيئي تفصيلية أو تقارير أو استمارات، مع وضع المتطلبات والاشتراطات البيئية اللازمة عند إعطاء الموافقات البيئية على تلك المشاريع وذلك بالتنسيق مع الإدارات الفنية المختصة بالهيئة.
• ابداء الرأي البيئي حول تخصيص مواقع المشاريع المختلفة والتي ترد من قبل الجهات الحكومية والخاصة.
• عمل زيارات ميدانية لمواقع المشاريع المعروضة علية بهدف إبداء الرأي بشأنها أو المتابعة والمراقبة البيئية لتلك المشاريع والتأكد من تطبيق الاشتراطات البيئية.
• ابداء الراي والملاحظات حول المشاريع التي يتم توزيعها في اللجنة الفرعية للمرافق والخدمات العامة المنبثقة عن بلدية الكويت.
• متابعة تحصيل الرسوم نظير مراجعة دراسات أو تقارير المردود البيئي للمشاريع المعروضة على القسم.
• دراسة المخططات الواردة في المخطط الهيكلي لدولة الكويت بالتنسيق مع الجهات المختصة.
• مراجعة تقارير المتابعة البيئية الدورية للمشاريع في مرحلة التنفيذ التي ترد من قطاعات الدولة المختلفة وذلك لتوضيح مدى الالتزام بالمعايير والاشتراطات البيئية.
• التنسيق مع الإدارات الفنية المختصة في الهيئة لدراسة المشاريع المعروضة على القسم .
• متابعة خطة الإدارة البيئية للمشاريع وبرامج الرصد الدوري للمشاريع التي تقوم بإعدادها المكاتب الاستشارية البيئية لصالح الجهات مالكة المشاريع.
• إعداد خطة العمل والميزانية السنوية للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية لأنشطة وإنجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم المشاريع الصناعية

المهام والاختصاصات:

• ابداء الرأي حول المشاريع الصناعية الواردة من جهات حكومية مختصة وذلك حسب تصنيفاتها المختلفة القائمة والمزمع اقامتها، سواء كانت المنشآت ذات تأثير بيئي كبير أو متوسط أو محدود وفق قطاعات نظام تقييم المردود البيئي والاجتماعي بدولة الكويت، وإعداد المتطلبات البيئية لها وذلك قبل البدء في تنفيذ تلك المشاريع أو عند إدخال أي تعديلات أو إضافات أو توسعات على ما هو قائم منها.
• مراجعة دراسات تقييم المردود البيئي للمنشآت والحرف الصناعية المزمع توطينها في المناطق الصناعية ومنح التصريح البيئي لتلك المشاريع.
• القيام بزيارات ميدانية لمواقع المصانع والحرف الصناعية وذلك لمتابعة تطبيق الاشتراطات والضوابط البيئية الصادرة في اللوائح الارشادية لقانون حماية البيئة.
• مراجعة تقارير المتابعة الدورية للمشاريع الصناعية ذات التأثير البيئي الكبير لمتابعة مدى الالتزام بالمعايير والاشتراطات البيئية.
• التنسيق مع جهات الدولة المختلفة (القطاع الحكومي، الخاص) بشأن نظام تقييم المردود البيئي والاجتماعي في دولة الكويت وعقد الاجتماعات التنسيقية بشأنه.
• التنسيق مع الإدارات الفنية في الهيئة العامة للبيئة للمشاركة في إبداء الرأي حول المشاريع الصناعية المعروضة على القسم.
• تدريب طلبة الهيئة العامة للتعليم التطبيقي وجامعة الكويت على الأعمال التي يقوم بها القسم.
• تفعيل دور الرقابة البيئية بالتفتيش على المناطق البيئية الصناعية حيث يقوم القسم بمتابعة وتنظيم المناطق الصناعية والحرفية الجديدة والقطع المستحدثة بالتنسيق مع الجهات المختصة.
• ابداء الرأي بشأن تخصيص المناطق الصناعية وتوطين الأنشطة الصناعية في تلك المناطق.
• متابعة خطة الإدارة البيئية للمشاريع الصناعية وبرنامج الرصد الدوري البيئي التي تقوم بإعدادها المكاتب الاستشارية لصالح الجهات مالكة المشاريع.
• إعداد خطة العمل والميزانية السنوية للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية لأنشطة وإنجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم المشاريع التنموية

المهام والاختصاصات:

• ابداء الراي البيئي حول المشاريع التنموية التابعة لجهات الدولة المختلفة والمقترحة من قبل القطاع الحكومي أو الخاص أو المشترك ذات التأثير البيئي (الكبير – المحدود – المتوسط) على البيئة وفق قطاعات نظام تقييم المردود البيئي والاجتماعي بدولة الكويت، وإعداد المتطلبات البيئية لها وذلك قبل البدء في تنفيذ تلك المشاريع أو عند إدخال أي تعديلات أو توسعات على ما هو قائم منها.
• مراجعة دراسات تقييم المردود البيئي للمشروعات التنموية المقترحة من قبل القطاع الحكومي أو الخاص أو المشترك، ومنح التصريح البيئي لتلك المشاريع.
• القيام بزيارات ميدانية لمواقع المشاريع التنموية المعروضة على القسم بهدف المتابعة والرقابة البيئية لتلك المشاريع والتأكد من تطبيق الاشتراطات والضوابط البيئية الموضوعة للمشاريع من قبل الجهات المعنية أو المستثمر أو الشركات المنفذة للمشاريع.
• مراجعة تقارير المتابعة البيئية الدورية للمشاريع اثناء التنفيذ والتي ترد من قطاعات الدولة المختلفة وذلك لتوضيح مدى الالتزام بالمعايير والاشتراطات البيئية.
• التنسيق مع جهات الدولة المختلفة (القطاع الحكومي – الخاص – المشترك) بشأن نظام تقييم المردود البيئي والاجتماعي في دولة الكويت وعقد الاجتماعات التنسيقية بشأنه.
• إعداد إرشادات لدراسات تقييم المردود البيئي للمشاريع التنموية بجميع القطاعات المعروضة على القسم وذلك لمساعدة الجهات الاستشارية عند اجراء تلك الدراسات.
• متابعة تحصيل الرسوم نظير مراجعة دراسات تقييم المردود البيئي للمشاريع المعروضة على القسم.
• متابعة خطة الإدارة البيئية للمشاريع وبرامج الرصد الدوري البيئي التي تقوم بإعدادها المكاتب الاستشارية البيئية لصالح الجهات مالكة المشاريع.
• التنسيق مع الإدارات الفنية بالهيئة وابداء الرأي بالموضوعات المختلفة.
• إعداد خطة العمل والميزانية السنوية للقسم وتقديمها لمدير الإدارة.
• إعداد التقارير الدورية لأنشطة وإنجازات القسم وتقديمها لمدير الإدارة.

قسم محاسبة الاصول

المهام والاختصاصات:

• تسجيل العمليات المالية المحاسبية لشراء الاصول وفق التصنيف المعتمد.
• تسجيل مصاريف النقل والتركيب والتشغيل على الأصل.
• متابعة حصر وتقييم الأصول الثابتة وتسجيل بياناتها في سجلات الأصول.
• إضافة المشاريع الرأسمالية تحت الإنشاء بعد استكمالها إلى الأصول الثابتة.
• تسجيل العمليات المالية لنقل الأصول بين الجهات الحكومية.
• تسجيل المصاريف الرأسمالية على الأصول الثابتة.
• تسجيل العمليات المالية المتعلقة ببيع الأصول واقفالها في المكاسب أو الخسائر الرأسمالية.
• تسجيل العمليات المالية المتعلقة بشطب الأصول واقفالها في بنود محاسبة الأصول الثابتة.
• إعداد قيود التسوية المتعلقة باستهلاك واطفاء ونفاذ الأصول الثابتة.
• اعداد التقارير الدورية عن الأصول.
• التحقق من صحة إجراءات إعادة تقييم الأصول وإعداد قيود التسوية المتعلقة بها وتسجيل كافة المصروفات الرأسمالية وفق العمر الإنتاجي الجديد وتحديث قيمة الأصل وفق منهجية وطرق التقييم واستهلاك الأصول المعتمدة.

مكتب الخدمة الوطنية العسكرية

المهام والاختصاصات:

• متابعة الأوضاع الوظيفية والقانونية للمكلفين والمجندين والاحتياطيين في الوزارة أو الهيئة أو المؤسسة العامة في كل ما يتعلق بتنفيذ أحكام قانون الخدمة الوطنية العسكرية.
• التنسيق والمراسلة مع رئيس هيئة الخدمة الوطنية العسكرية في كل ما يتعلق بالشئون الوظيفية للمكلفين والمجندين والاحتياطيين بناء على المادة (25) من اللائحة التنفيذية.
• استلام الإخطارات والبلاغات والدعوات لأداء الخدمة الوطنية العسكرية الموجهة إلى الموظفين المعنيين، وتبليغها خطياً وشخصياً للموظف المعني والتوقيع عليها، وإذا تعذر ذلك تسلم إلى رئيسه في العمل، وذلك وفقاً للمواد (13،12،11،10) من اللائحة التنفيذية .
• استلام مخاطبات هيئة الخدمة الوطنية العسكرية بشأن مدد الغياب والانقطاع عن العمل ومذكرات العقوبات الانضباطية (التأديبية) ومتابعتها، وترتيب الآثار القانونية لها في الجهات المختصة وفقاً للمادة (96) من قانون الجيش رقم (32) لسنة 1967 والمواد (10و49) فقرة (1و55) من قانون الخدمة الوطنية العسكرية، والمواد (28،24،23) من قانون الخدمة المدنية، والمادتين (81،60) من نظام الخدمة المدنية.
• إعلام هيئة الخدمة الوطنية العسكرية وإرسال نسخة من قرار إيفاد كل موظف مكلف أو مجند أو احتياطي في مهمة رسمية أو دورة في الخارج وانتهائها أو زوال سبب التأجيل وفقاً للمواد (31،20،19،18) من قانون الخدمة الوطنية العسكرية والمادة (22) بند (5،4) من اللائحة التنفيذية .
• إبلاغ كل مكلف أو احتياطي بضرورة إخطار هيئة الخدمة الوطنية العسكرية بأي تغيير في محل إقامته وجهة عمله خلال ثلاثين يوماً من تاريخ التغيير عملاً بالمادة (20) من اللائحة التنفيذية .
• العمل على تطبيق ما جاء بالمادتين (33،3) من قانون الخدمة الوطنية العسكرية بشأن المعينين وضوابط التعيين.
• إعلام الموظفين ومسؤوليهم باختصاص فرعي الاستخبارات والأمن والشرطة العسكرية من ضباط وضباط صف وأفراد وسلطة ضبط المخالفات والجرائم المرتكبة بالمخالفة لقانون الخدمة الوطنية العسكرية، وذلك وفقاً للمادة (47) من قانون الخدمة الوطنية العسكرية والمادة (7) من لائحته التنفيذية .